為貫徹落實《中共湖北省委湖北省人民政府關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的實施意見》(鄂發(fā)【2018】23號)精神，完善中小學教師隊伍補充機制，促進基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展，結(jié)合我縣實際，現(xiàn)就做好2021年我縣農(nóng)村義務(wù)教育學校教師自主招聘工作有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘崗位及數(shù)量

　　根據(jù)我縣義務(wù)教育學校編制、崗位空缺情況及教育教學需要，2021年我縣共面向社會公開招聘74名農(nóng)村義務(wù)教育學校教師(具體崗位見公告)。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件：

　　1.政治素質(zhì)好，擁護黨的路線方針政策，遵紀守法，品行端正;

　　2.身心健康，熱愛教育事業(yè)，志愿到我縣農(nóng)村學校任教，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻;

　　3.報考初中教師崗位的應(yīng)具有全日制大學本科及以上學歷并獲得學位證書;

　　4.報考小學教師崗位的應(yīng)具有大學本科及以上學歷。

　　5.報考音樂教師崗位的，需音樂類或舞蹈類專業(yè)畢業(yè)，報考體育、美術(shù)教師崗位的分別需體育類、美術(shù)類專業(yè)畢業(yè)。

　　6.持有相應(yīng)學段的教師資格證書或取得教師資格考試成績合格證明(有效期內(nèi))和相應(yīng)崗位的普通話等級證書，持有高學段教師資格證可以報考低學段的崗位。

　　7.年齡在35周歲以下(即1985年6月1日以后出生)。

　　(二)有下列情況之一的不受理報考：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2、曾被開除公職的;

　　3、本縣教育系統(tǒng)編制內(nèi)人員。

　　4、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可不受理報考的人員;

　　三、招聘程序

　　本次公開招聘工作采取統(tǒng)一網(wǎng)上報名、全省統(tǒng)一筆試、由縣組織面試的方式進行。

　　(一)網(wǎng)上報名(2021年4月6日至10日)

　　1.本次招聘考試的報名、繳費、準考證(報名登記表)打印均通過湖北省教育考試院網(wǎng)(http://www.hbea.edu.cn/)進行。

　　2.報考人員請于2021年4月6日9：00至4月10日21：00登錄湖北省教育考試院網(wǎng)進入教師招聘考試報名系統(tǒng)，按照系統(tǒng)提示進行注冊報名。報名時，報考人員應(yīng)仔細閱讀招聘公告，如實填寫有關(guān)信息。

　　3.2021年湖北省義務(wù)教育學校教師公開招聘實行“崗位計劃編制到校，考生志愿填報到縣”的方式進行，即：崗位計劃和人員編制核定到學校，考生報名志愿分類別分學段分學科填報到縣，報考人員只能選擇一個崗位報名。報名與考試均使用二代身份證，報考人員上傳本人近期免冠正面電子證件照片(jpg格式、兩寸、20KB以下)。

　　4.報名期間，各崗位報名情況在考生報名系統(tǒng)定期更新。

　　5.網(wǎng)上報名成功后，報考人員應(yīng)于筆試考前一周登錄湖北省教育考試院網(wǎng)下載打印筆試準考證以備赴考。

　　(二)筆試(2021年5月9日)

　　1.筆試內(nèi)容分為教育教學專業(yè)知識和綜合知識兩科，分別由省教育考試院和省人事考試院組織命題。

　　教育教學專業(yè)知識科目分學段、分學科命題，根據(jù)教學需要和招聘條件，以學科專業(yè)知識為主要內(nèi)容。

　　綜合知識科目涵蓋政治、經(jīng)濟、法律、科技、歷史、時事、英語、計算機等方面的知識，同時考察考生的觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協(xié)調(diào)、心理素質(zhì)。

　　教育教學專業(yè)知識、綜合知識兩科滿分各為100分，考生的筆試成績?yōu)榻逃虒W專業(yè)知識考試成績×70%+綜合知識考試成績×30%。

　　2.筆試時間：筆試時間：2021年5月9日8：30--12：00。筆試地點詳見準考證。筆試考務(wù)工作由省教育考試院負責組織。

　　3.加分政策：根據(jù)國家和我省關(guān)于引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求，對服務(wù)期滿2年且考核合格(稱職)的“三支一扶”計劃、大學生村官(大學生村官須仍在崗)、大學生志愿服務(wù)西部計劃項目人員實行加分政策優(yōu)惠，在折合成百分制的筆試成績上增加5分。服務(wù)時間計算截止2021年7月31日。在軍隊服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。加分手續(xù)按省教育考試院相關(guān)要求辦理，上述人員已招錄(聘)為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分政策。

　　(三)面試

　　1.確定面試初步人選名單。根據(jù)公告公布的崗位數(shù)量，縣教育局、縣人力資源和社會保障局根據(jù)省教育廳、省人社廳發(fā)布的筆試成績，依筆試成績從高到低，按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單(面試入圍人選不足1：3的，可不核減崗位，通過劃定面試成績合格線，經(jīng)考核后決定是否聘用)，如最后一名出現(xiàn)并列則一并進入面試環(huán)節(jié)。資格審查時間、地點將在中國崇陽網(wǎng)、崇陽教育網(wǎng)和人社網(wǎng)公告，不另行通知。

　　2.資格審查。由縣教育局和人力資源和社會保障局負責面試資格審查。面試初步人選參加資格審查時，需提供相應(yīng)證件原件及復印件。具體如下：筆試準考證、二代身份證、學歷證書、教師資格證書或教師資格考試成績合格證明和相應(yīng)崗位的普通話等級證書，學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》(2021年應(yīng)屆畢業(yè)生暫無學歷、學位證書的由所在高校出具可按時畢業(yè)和取得學校證書的證明)、與筆試準考證相同的照片2張以及招聘崗位所要求的其它資料。

　　3.面試資格審查合格者，發(fā)放《面試通知書》。面試初步人選不按指定時間地點參加資格審查視為自動放棄，取消面試資格。對在面試資格審查期間，出現(xiàn)自動放棄或資格審查不合格情況的，依該學科筆試成績從高到低依次遞補。

　　4.面試

　　1.制定面試工作方案。縣教育局會同縣人力資源和社會保障局制定面試工作方案，面試工作方案包含面試的時間、地點、面試形式、面試入圍人選不足1：3的具體規(guī)定、考官的抽選、題本制作、應(yīng)急預案、組織領(lǐng)導、紀律監(jiān)督及責任分工等內(nèi)容。

　　2.面試時間地點：見《面試通知書》。

　　3.面試形式：才藝展示(音樂、舞蹈、美術(shù))。面試成績滿分為100分。面試分數(shù)當場向考生公布并由考生簽名確認。

　　4.面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)，將面試成績及總成績在中國崇陽網(wǎng)、崇陽人社網(wǎng)、崇陽教育網(wǎng)上統(tǒng)一公布。

　　(四)確定體檢、考核人選

　　考生的考試總成績?yōu)楣P試成績×40%+面試成績×60%。根據(jù)考試總成績從高分到低分按招聘崗位1：1的比例確定體檢人選，考生如出現(xiàn)筆試和面試折算后成績并列的情形，筆試成績高的優(yōu)先進入體檢。

　　(五)考核、體檢

　　進入考核體檢人選采取函調(diào)、實地考察等形式進行考核，同時組織進行體檢。體檢參照公務(wù)員體檢標準執(zhí)行，費用由考生自行負擔。體檢、考核不合格或棄權(quán)者，按考試總成績從高分到低分的原則依次進行遞補，遞補人員只能在面試考生中產(chǎn)生。

　　體檢、考核合格者確定擬招聘人員，由崇陽縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一在中國崇陽網(wǎng)、崇陽人社網(wǎng)和崇陽教育網(wǎng)上予以公示，公示時間為5個工作日，公示無異議的，確定為擬聘用人員。

　　(六)選崗聘用

　　縣教育局根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校實際崗位需求進行統(tǒng)籌安排崗位并進行選崗，與用人單位簽訂聘用合同，縣人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)，并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇，新聘用人員服務(wù)期為三年。

　　四、有關(guān)說明

　　招聘公告、報名、筆試及成績等通知在湖北省教育考試院網(wǎng)(http://www.hbea.edu.cn)公告，資格審查、面試及總成績、體檢、考察、公示和聘用等通知在中國崇陽網(wǎng)、崇陽人社網(wǎng)、崇陽教育網(wǎng)公告，請考生隨時留意網(wǎng)上信息。

　　五、招聘工作紀律

　　整個招考筆試工作由湖北省教育考試院組織實施，面試及聘用工作由崇陽縣人力資源和社會保障局和教育局共同組織實施。按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，招考工作的全程接受紀檢、監(jiān)察部門及社會各界的監(jiān)督，對招考中的違紀違規(guī)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴格按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)嚴肅處理。

　　崇陽縣人力資源和社會保障局崇陽縣教育局

　　2021年3月25日