根據(jù)我校事業(yè)發(fā)展和人才隊伍建設(shè)需要，按照國家和省有關(guān)公開招聘事業(yè)單位工作人員規(guī)定，揚(yáng)州市職業(yè)大學(xué)現(xiàn)面向社會公開招聘高層次人才，現(xiàn)公告如下：

　　一、報考條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)符合《2021年揚(yáng)州市職業(yè)大學(xué)公開招聘高層次人才崗位條件簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》，附后)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件;

　　(五)具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件，年齡在40周歲(1980年3月29日以后出生，其他限定的年齡計算參照此方法進(jìn)行)及以下。如具有副高級專業(yè)技術(shù)資格者報考，年齡可放寬至45周歲;如具有正高級專業(yè)技術(shù)資格者報考，年齡可放寬至50周歲。

　　報考緊缺急需崗位(招聘崗位代碼為：11、15、16、17、19)的人員，年齡可再適當(dāng)放寬(不超過5年);

　　(六)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

　　(七)符合回避要求及招聘公告規(guī)定的其他條件。

　　現(xiàn)役軍人，國民教育序列普通高校在讀非2021屆畢業(yè)生，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員，不得報考。

　　二、招聘程序和方法

　　(一)報名與資格審查

　　自公告發(fā)布之日起接受報名，報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員在揚(yáng)州市職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(www.yzpc.edu.cn)下載報名信息表，按崗位要求如實填寫本人信息后，將報名表電子檔及崗位要求的相關(guān)證明材料電子版發(fā)送至郵箱：yzszydx@126.com。應(yīng)聘人員提供虛假報考信息及申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報名資格、面試資格乃至聘用資格。

　　應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息表3個工作日后，可通過郵箱查詢是否通過資格初審，通過資格初審的即為報名成功，不能再報考其他崗位。

　　在公告發(fā)布7個工作日之后，根據(jù)報名情況適時啟動面試程序。本次招聘崗位不限開考比例，如有滿足條件人員應(yīng)聘，即可啟動面試程序，具體時間、地點(diǎn)以揚(yáng)州市職業(yè)大學(xué)通知為準(zhǔn)，崗位招滿即止。本招聘為長期招聘，未招滿的崗位繼續(xù)接受報名，報名截止時間為2021年12月31日。每期招聘結(jié)果和崗位空缺等情況將及時公布。

　　面試前對通過資格初審的人員進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審不合格的，取消面試資格。

　　如應(yīng)聘人員對本人資格審查未予通過有異議的，可及時向揚(yáng)州市職業(yè)大學(xué)進(jìn)行陳述、申辯。

　　(二)面試

　　面試主要考核考生專業(yè)知識水平、教學(xué)科研能力、與學(xué)校專業(yè)的吻合度及發(fā)展?jié)摿Φ?，以試講或答辯等形式進(jìn)行，由揚(yáng)州市職業(yè)大學(xué)組織實施。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加面試。

　　面試采用百分制計分，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　(三)體檢

　　根據(jù)入圍考生面試成績，按招聘崗位計劃數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。體檢工作由揚(yáng)州市職業(yè)大學(xué)統(tǒng)一組織，按有關(guān)規(guī)定實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

　　(四)考察

　　體檢合格人員的考察工作參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察(政審)規(guī)定組織實施。

　　因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計劃缺額時，均按該崗位考生面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(五)公示

　　考察合格者，各招聘崗位擬聘用人員名單按規(guī)定在相關(guān)網(wǎng)站公示，期限為7個工作日，接受社會和考生監(jiān)督。

　　(六)聘用

　　公示期滿，符合聘用條件的，按規(guī)定權(quán)限、程序備案后，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。獲準(zhǔn)被聘用的人員如與有關(guān)單位簽有勞動合同(聘用協(xié)議等)或存有其他人事勞動等關(guān)系，在正式聘用前，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。

　　因資格審查或體檢或考察不合格等原因，取消考生相應(yīng)資格時，及時告知考生取消資格決定的內(nèi)容及依據(jù)等。

　　聘用工作按照事業(yè)單位崗位聘用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　三、聘后管理及待遇

　　聘用人員實行6個月試用期制度(初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月)。試用期滿經(jīng)考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消正式聘用資格，自謀職業(yè)。

　　聘用待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。符合條件的高層次人才可享受一次性購房補(bǔ)貼和科研啟動費(fèi)等待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)一人一議，詳細(xì)情況請登錄揚(yáng)州市職業(yè)大學(xué)人事師資處網(wǎng)站(https://rsszc.yzpc.edu.cn/1636/list.psp)查詢。

　　四、紀(jì)律監(jiān)督

　　招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作的有關(guān)政策和工作紀(jì)律。做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開，自覺接受社會的監(jiān)督，增強(qiáng)招聘工作的公開性和透明度。市人力資源和社會保障局舉報電話：0514-80978061。邀請市紀(jì)委市監(jiān)委等部門對招聘工作全過程進(jìn)行檢查、監(jiān)督。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報電話：市紀(jì)委市監(jiān)委0514-12388，揚(yáng)州市職業(yè)大學(xué)0514-87973002。

　　五、本公告中“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包括本項，未盡事宜按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　本公告由揚(yáng)州市職業(yè)大學(xué)負(fù)責(zé)解釋

　　咨詢電話：0514-87697098

　　附件一：2021年揚(yáng)州市職業(yè)大學(xué)公開招聘高層次人才崗位條件簡介表.xlsx

　　附件二：2021年揚(yáng)州市職業(yè)大學(xué)公開招聘高層次人才報名信息表.docx

　　附件三：2021年揚(yáng)州市職業(yè)大學(xué)公開招聘高層次人才報考指南.doc

　　揚(yáng)州市職業(yè)大學(xué)

　　2021年3月29日