2021年浙江溫州永嘉縣提前中小學幼兒園優(yōu)秀教師招聘公告（67人）

2021-03-08 14:51 | | 責編：何妍點擊收藏

　　為加強教師隊伍建設，促進教育事業(yè)高質量發(fā)展,根據《關于進一步規(guī)范公辦學校教師公開招聘工作的意見》(溫教人〔2015〕22號)、《永嘉縣事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(永委辦發(fā)〔2007〕79號)和縣政府《關于縣教育、衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)實行直接考核招聘緊缺人才的請示》批復精神，決定開展提前公開招聘中小學、幼兒園優(yōu)秀教師活動，現將具體招聘工作事項公告如下：

　　一、招聘崗位及名額

　　本次計劃公開招聘公辦學校教師67名。各招聘學校具體崗位、人數及資格條件詳見附件1。

　　二、招聘對象及基本條件

　　(一)招聘對象須具備下列條件之一

　　1.浙江師范大學、杭州師范大學和溫州大學及浙江省生源被高校一段錄取的全日制普通高校2021屆師范類優(yōu)秀本科畢業(yè)生，要求前3個學年綜合考評排名班級或本專業(yè)級段前80%。

　　2.全日制普通高校2021屆師范類本科畢業(yè)生(其中職高工業(yè)機器人和職高電子商務崗位放寬到非師范類本科)，要求前3個學年綜合考評排名班級或本專業(yè)級段前50%(其中幼兒園不作比例限制)。

　　3.大學期間獲得二次及以上一等獎學金的全日制普通高校2021屆師范類本科畢業(yè)生。

　　4.浙江省內全日制普通高校設立的2021屆“精英班”(如杭州師范大學經亨頤學院、浙江師范大學初陽學院、溫州大學溯初班、浙江外國語學院卓越班、紹興文理學院祖楠班、麗水學院行知班等)師范類本科畢業(yè)生。

　　5.溫州戶籍的2021屆全國高等學校師范生教學技能競賽三等獎及以上獲得者或浙江省高等學校師范生教學技能競賽二等獎及以上獲得者。

　　6.應、歷屆全日制普通高校碩士研究生(留學歸來的碩士研究生所取得最后學歷、學位的畢業(yè)院校須在最新一期軟科世界大學學術排名榜前300位)，且碩士研究生、本科所學專業(yè)都與報考學科專業(yè)對口。通過招聘工作小組現場考核可以直接優(yōu)先簽約。

　　7.溫州戶籍的6所教育部直屬師范院校(北師大、華東師大、華中師大、東北師大、陜西師大、西南大學)2021屆國家公費師范生。通過招聘工作小組現場考核可以直接優(yōu)先簽約。

　　8.具有浙江省戶籍的全國“雙一流”高校(42所世界一流大學建設高校畢業(yè)生或95所世界一流學科建設高校一流學科畢業(yè)生)的全日制普通高校2021屆本科及以上畢業(yè)生，且具有學士及以上學位。定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生、專升本以及網絡學院、成人教育學院和獨立學院畢業(yè)生不列入招聘范圍。

　　9.報考初中社會、高中政治、高中地理崗位可放寬到應、歷屆全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生。

　　(二)招聘條件

　　1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，熱愛教育事業(yè)，熱愛學生，品行端正，遵紀守法，有良好的職業(yè)道德。

　　2.具有崗位所需的全日制普通高校相應學歷，專業(yè)對口以及相應教師資格證書(報考職高財會、職高服裝、職高電子商務、職高計算機、職高工業(yè)機器人崗位的對象可放寬到2023年7月31日前取得相應教師資格證，不能如期取得教師資格證書的，予以解聘)。

　　3.具有扎實的專業(yè)知識、教學基本功，適應崗位要求的身體條件。

　　4.本科生要求在1991年1月1日以后出生，碩士研究生要求在1986年1月1日以后出生。

　　三、招聘程序及方式

　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇」_報名、統(tǒng)一面試、嚴格考察、擇優(yōu)聘用的方式。具體程序及方式如下：

　　(一)報名時間和地點

　　1.2021年3月6日(周六)9:30—14:00，溫州高教園區(qū)學子廣場(甌海區(qū)中心南路與中心東路交叉路口往西北約100米)。

　　2.2021年3月18日(上午8：30-11：30，下午14：00-17：00)，永嘉縣教育局人事教育科(縣教育研訓大樓1406材料審核室)。

　　(二)通過資格初審和面談、確定考核建議人選

　　接受現場報名，報考者與報名工作人員進行溝通、面談。達成意向的報考者須填寫紙質報名表及提供相關材料。

　　報考者中如有符合第6、7條的優(yōu)先簽約對象，經溝通、面談后，由招聘領導小組討論確定是否簽約。如報考崗位已被優(yōu)先簽約而不再空缺的，其他報考者可改報其他符合條件的崗位。

　　(三)資格復審

　　縣教育局組織進行資格復審，審核確定考核人選并通知考核人選參加考核。招聘崗位數與報考人數不足1：2的，取消崗位或核減崗位數(符合第6、7條的招聘對象不設開考比例)。

　　(三)考核

　　考核形式為模擬課堂教學，主要考查考生教學基本功。模擬課堂教學是從教材中抽取一個課題，根據該課題的內容確定教學目標，設計教學方案，實施模擬課堂教學(課堂沒有學生)，考生通過完成相應的教學任務，來表現自己的教學思想、教學能力和教學基本功。備課時間45分鐘，模擬課堂教學15分鐘?？己?模擬課堂教學)滿分100分，合格分數線為75分，考核不合格者，不再進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

　　考核人選按指定時間地點憑身份證報到、集中(遲到15分鐘取消考核資格)，抽取考核序號，備課后依次進行考核。考核時間地點另行通知。

　　考核成績如遇同分，進行加試，加試采取基本素養(yǎng)面試答辯，時間5分鐘。

　　四、簽訂就業(yè)協(xié)議

　　依據考核成績從高到低依次按1:1確定擬聘用對象(不再遞補)，簽訂就業(yè)協(xié)議。

　　五、體檢、考察

　　入圍對象須按規(guī)定時間、地點和要求(具體時間、地點另行通知)，攜帶本人身份證參加體檢。不按規(guī)定時間、地點和要求參加體檢的，視作放棄體檢。體檢、考察標準參照公務員錄用有關規(guī)定執(zhí)行。因體檢、考察不合格或個人放棄等原因出現空缺，不再遞補。

　　六、聘用

　　根據體檢、考察結果，確定為擬聘用對象，在永嘉縣政府信息公開網公示7個工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員名單公示期滿后，本人放棄聘用資格或無正當理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。

　　擬聘人員須在2021年7月31日前提交崗位要求的學歷證書、相應學科的教師資格證書、畢業(yè)生就業(yè)報到證，并將個人檔案寄送永嘉縣教育局人事教育科(地址：永嘉縣東城街道碼道街67號，郵編：325100)。不按規(guī)定時間提交相關證書的，取消聘用資格，解除就業(yè)協(xié)議。對證件不全、檔案未轉入、提供虛假證件材料或經審核發(fā)現不符合招聘條件的，取消聘用資格。在辦理聘用手續(xù)前，自動放棄或接到舉報經查實不符合條件的，取消資格，不再遞補。

　　聘用人員實行一年試用期，試用期滿后經考核合格者，辦理轉正定級手續(xù);試用期滿考核不合格者，取消聘用資格，中止聘用關系。

　　七、急需緊缺教育人才引進獎勵政策

　　(一)享受對象

　　報考高中政治、高中地理、初中社會急需緊缺崗位聘用對象，且具有以下條件之一：

　　1.全國“雙一流”普通高校第一批錄取的專業(yè)對口本科(學士)畢業(yè)生;

　　2.全日制普通高校畢業(yè)的碩士研究生(國外畢業(yè)的碩士研究生的本科專業(yè)須為師范類);

　　3.全日制普通高校師范類本科畢業(yè)生(不含專升本)，且大學期間獲得省級及以上優(yōu)秀畢業(yè)生榮譽稱號;

　　4.全日制普通高校職高專業(yè)本科畢業(yè)生，且大學期間獲得省級及以上優(yōu)秀畢業(yè)生榮譽稱號或全國職業(yè)教學技能大賽三等獎及以上獲得者;

　　5.教育部直屬師范院校(北師大、華東師大、華中師大、東北師大、陜西師大、西南大學)國家免費師范生。

　　(二)享受政策

　　1.給予10萬元的個人專項獎勵，分5年等額發(fā)放。

　　2.全職在本縣工作且在永嘉首購商品住房的，給予10萬元的一次性購房補貼。

　　3.新引進人才可在我縣落戶，其配偶和未成年子女戶口可隨遷。

　　4.新引進人才配偶需要在我縣安排就業(yè)的，可根據原就業(yè)情況和個人條件統(tǒng)籌解決。

　　5.新引進人才子女在義務教育階段的，可在我縣公辦中小學校統(tǒng)籌優(yōu)先安排入學。

　　八、其他事項

　　(一)本次招聘人員在永嘉縣教育系統(tǒng)最低服務期限為5周年?？h外在編教師在8月底前自行負責與原用人單位解除聘用關系，否則，取消其聘用資格。

　　(二)本次招聘的相關信息，將在永嘉縣政府信息公開網發(fā)布(網址：http://www.yj.gov.cn/col/col1229265592/index.html)，不再另行通知。

　　(三)回避。從事公開招聘工作的負責人及其工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。

　　(四)招聘工作監(jiān)督。為保證招聘工作的公開、公平、公正，整個招聘工作接受社會監(jiān)督。負責招聘的工作人員須嚴格執(zhí)行人事政策法規(guī)及工作紀律;參加招聘的考生須嚴格遵守本公告有關規(guī)定，如發(fā)現徇私舞弊和弄虛作假的，一經查實將按有關規(guī)定嚴肅處理。

　　(五)公開招聘違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

　　(六)國外學歷學位有關畢業(yè)時間及所學專業(yè)的認定，以國家教育部留學人員服務中心出具的境外學歷、學位認證書為準(提供原件)。2020年8月至2021年7月期間畢業(yè)，且于2021年7月31日前取得相應的學歷學位和教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書的留學人員視同2021屆畢業(yè)生。

　　(七)對已經選擇聘用崗位但放棄聘用資格或不按規(guī)定時間向聘用單位報到的考生，取消本次錄用資格和下年度教師招聘報考資格。

　　(八)招考專業(yè)參考高校專業(yè)設置目錄審查認定。目錄中未列入的專業(yè)或各高校新設專業(yè)，與職位要求的專業(yè)相近、相似的，由報名人員提供相應的學習課程等佐證資料，證明確實“相近、相似”的，招聘單位會同有關部門進行專業(yè)條件審查。

　　(九)咨詢。有關本次招聘工作具體問題，聯系電話：縣教育局人事教育科0577-67222872、0577-67222061，縣人力資源和社會保障局事業(yè)科0577-57756558。

　　(十)特別說明，報名時間如遇專場招聘會的時間改變，作相應改變。

　　本公告由縣教育局、縣人力資源和社會保障局負責解釋。

　　附件：