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2021貴州六盤水盤州市教育系統(tǒng)引進(jìn)高層次和急需緊缺人才公告(100人)

2021-02-05 16:12  |  盤州市人民政府  |  責(zé)編:何妍 點擊收藏

  盤州市教育系統(tǒng)2021年面向社會引進(jìn)高層次和急需緊缺人才公告

  根據(jù)盤州市教育事業(yè)發(fā)展方向,為進(jìn)一步充實盤州市教育系統(tǒng)高層次人才,補(bǔ)足急需緊缺人才隊伍力量,為我市教育事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展提供堅實的人才保障與智力支持,盤州市教育系統(tǒng)面向社會引進(jìn)高層次和急需緊缺人才100名。為確保人才引進(jìn)工作的順利完成,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、引進(jìn)工作的基本原則和程序

  引才工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,實行公開報名條件、公開引才程序、公開引才結(jié)果“三公開”制度。引才工作按照編制引才計劃、發(fā)布引才公告、報名、資格審查、綜合評審、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

  二、引進(jìn)范圍及職位

  盤州市教育系統(tǒng)2021年面向社會引進(jìn)高層次人才和急需緊缺人才100名,具體引進(jìn)需求及職位詳見《盤州市教育系統(tǒng)2021年面向社會引進(jìn)高層次和急需緊缺人才職位一覽表》(以下簡稱《職位一覽表》)。

  三、引進(jìn)對象及條件

  (一)引進(jìn)對象

  1.教育部直屬六所師范院校(北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、西南大學(xué)、陜西師范大學(xué))公費(fèi)師范生;

  2.“一流大學(xué)”或“一流學(xué)科”全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

  3.師范類院校碩士研究生(2017年以前招錄的為全日制碩士研究生)及以上學(xué)歷畢業(yè)生,需為原“985”或“211”工程高校全日制本科畢業(yè)。

  (二)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

  3.具有良好的職業(yè)道德;

  4.具有符合引進(jìn)崗位要求的身體條件和工作能力;

  5.政治素質(zhì)好,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,品行端正,遵紀(jì)守法,在校期間表現(xiàn)良好,未受過任何紀(jì)律處分;

  6.熱愛教育事業(yè),有扎實的專業(yè)理論知識和實踐能力;

  7.按期取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書(含教師資格認(rèn)定合格)。

  (三)資格條件

  1.本科生不超過30周歲(1990年7月31日及以后出生),具有中級以上職稱人員不超過33周歲(1987年7月31日及以后出生);碩士研究生不超過35周歲(1985年7月31日及以后出生),碩士且具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱,不超過40周歲(1980年7月31日及以后出生);博士研究生不超過40周歲(1980年7月31日及以后出生),博士且具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱,不超過50周歲(1970年7月31日及以后出生)。

  2.2021年畢業(yè)的本科生、研究生,須于2021年7月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書;

  3.需要教師資格證的崗位,須于2021年7月31日前取得教師資格證(含教師資格認(rèn)定合格)。

  四、報名及資格初審

  (一)報名

  報名時間:2021年2月18日至2021年2月21日

  報名不設(shè)現(xiàn)場報名點,由報名人員直接與引才單位接洽聯(lián)系,按要求提供《盤州市教育系統(tǒng)2021年面向社會引進(jìn)高層次和急需緊缺人才報名表》(附件2,并附近期同底正面免冠2寸彩色照片電子版)和《考生報名前14天的個人情況反饋表》(附件3),每名考生只能報考一個職位。

  (二)資格初審

  資格初審由各引才單位具體負(fù)責(zé)實施。各引才單位對已經(jīng)提交報名材料的,必須在48小時內(nèi)審核確認(rèn)報名人員是否具有報名資格。引才單位根據(jù)報名人員填寫的個人信息,對照職位所需的資格條件進(jìn)行資格初審,對符合條件且具備崗位所需相應(yīng)工作能力的,不得拒絕報名;對審查不合格或不具備崗位所需相應(yīng)工作能力的,應(yīng)說明理由。報名人員須如實填寫本人學(xué)歷學(xué)位、教師資格證等信息。報名人員提供虛假報名信息或材料的,一經(jīng)查實,即取消進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)的資格。

  對通過資格初審的人員,引才單位須打印留存報名人員報名表,供現(xiàn)場資格復(fù)審和考察等環(huán)節(jié)時使用。

  五、綜合評審

  若資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)與報考單位引進(jìn)人數(shù)比例超過6:1(不含6:1),采用筆試+面試方式進(jìn)行評審。若資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)與報考單位引進(jìn)人數(shù)比例超過3:1(不含3:1)而未超過6:1(含6:1),采用試講+面試方式進(jìn)行評審。若資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)與報考單位引進(jìn)人數(shù)比例未超過3:1(含3:1)則直接進(jìn)入面試。

  1.筆試

  筆試為閉卷考試,筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》,筆試分值為100分,依據(jù)筆試成績從高到低按參考人數(shù)與報考單位引進(jìn)計劃人數(shù)3:1(含3:1)比例進(jìn)入面試,筆試相關(guān)事宜由市引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。考生須同時持有效身份證明、《筆試準(zhǔn)考證》和貴州健康碼綠碼方能進(jìn)入考場參加筆試(有效身份證明:有效居民身份證〔含臨時身份證〕、駕駛證、有照片的社保卡)。筆試時間和地點根據(jù)報名人數(shù)及疫情防控情況另行通知,請報名人員密切關(guān)注盤州市人民政府網(wǎng)。

  2.試講

  試講方式根據(jù)各引才單位的崗位需求設(shè)置,主要考察考生教育教學(xué)技能和綜合表達(dá)能力等,試講分值為100分,依據(jù)試講成績從高到低按參考人數(shù)與報考單位引進(jìn)計劃人數(shù)3:1(含3:1)比例進(jìn)入面試,試講相關(guān)事宜由市引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施??忌毻瑫r持有效身份證明、《試講準(zhǔn)考證》和貴州健康碼綠碼方能進(jìn)入考場參加試講(有效身份證明:有效居民身份證〔含臨時身份證〕、駕駛證、有照片的社???。試講時間和地點根據(jù)報名人數(shù)及疫情防控情況另行通知,請報名人員密切關(guān)注盤州市人民政府網(wǎng)。

  3.資格復(fù)審

  資格復(fù)審按照分級負(fù)責(zé)的原則,采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行。資格復(fù)審工作在市引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織下,由各引才單位具體負(fù)責(zé)實施。資格復(fù)審時間、地點等相關(guān)事宜另行通知。資格復(fù)審對象為進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員,資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。經(jīng)資格復(fù)審不符合報名條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進(jìn)行資格復(fù)審的考生,取消其進(jìn)入面試資格,該職位空缺人數(shù)不予遞補(bǔ)。

  參加資格復(fù)審的人員須持相關(guān)證書(畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書等)、本人有效居民身份證原件等引進(jìn)職位要求的資格條件證明材料,近期同底正面免冠2寸彩色照片2張。

  考生應(yīng)關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告,如因考生未閱公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等原因?qū)е聼o法聯(lián)系而未參加復(fù)審的,其后果由考生本人承擔(dān)。

  4.面試

  面試工作在市引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。面試為結(jié)構(gòu)化面試方式,面試分值為100分,面試成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。面試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線為60分,60分以下視為不合格,不納入引進(jìn)范圍;60分以上(含60分)為面試合格人員。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試時間和地點等另行通知。

  4.成績計算

  (1)采取筆試+面試方式進(jìn)行的,考生總成績按百分制計算,筆試成績占40%,面試成績占60%(總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%),按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù),根據(jù)引才單位引進(jìn)計劃人數(shù)從高分到低分依次確定擬引進(jìn)人員。報考同一引才單位的考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的,面試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié),若面試成績相同,由面試考官組組織加試,面試分?jǐn)?shù)高的確定為擬引進(jìn)人員。

  (2)采取試講+面試方式進(jìn)行的,考生總成績按百分制計算,試講成績占40%,面試成績占60%(總成績=試講成績×40%+面試成績×60%),按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù),根據(jù)引才單位引進(jìn)計劃人數(shù)從高分到低分依次確定擬引進(jìn)人員。報考同一引才單位的考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的,面試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié),若面試成績相同,由面試考官組組織加試,面試分?jǐn)?shù)高的確定為擬引進(jìn)人員。

  (3)直接采取面試方式進(jìn)行的,按面試成績根據(jù)引才單位引進(jìn)計劃人數(shù)從高分到低分依次確定擬引進(jìn)人員。報考同一引才單位的考生面試分?jǐn)?shù)出現(xiàn)末位并列的,由面試考官組組織加試,面試分?jǐn)?shù)高的確定為擬引進(jìn)人員。

  為了在疫情防控安全的前提下開展好筆試、試講、資格復(fù)審和面試等環(huán)節(jié),請所有參加本次人才引進(jìn)的考生必須嚴(yán)格執(zhí)行盤州市疫情防控要求。

  六、體檢

  面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢根據(jù)引才單位引進(jìn)計劃人數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象。體檢在市引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

  體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時間、地點另行通知。

  七、政審考察

  體檢合格人員確定為政審考察對象,考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等。政審考察時還須進(jìn)一步核實考生是否符合規(guī)定的報名資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。

  考察工作由市引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一部署,各引才單位具體負(fù)責(zé)實施??疾鞈?yīng)當(dāng)組成考察組,考察組由兩人以上組成。考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考察材料、提出考察意見。

  在考察中發(fā)現(xiàn)不符合報名條件及下列情況之一的考生,考察不合格,由引才單位報經(jīng)市引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,該職位不再遞補(bǔ)。

  1.嚴(yán)格按照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

  2.報名時虛構(gòu)或隱瞞個人學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職稱、政治面貌等相關(guān)身份信息的;

  3.不符合引進(jìn)職位所需資格條件的人員。

  八、公示和聘用審批

  (一)公示

  經(jīng)綜合評審、體檢、考察合格的人員,確定為擬引進(jìn)人員,由市引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在有關(guān)媒體進(jìn)行為期7天的公示,接受社會監(jiān)督。

  公示期間查實有嚴(yán)重問題影響引進(jìn)的,取消引進(jìn)資格。一時難以查實的,暫緩引進(jìn),待查實并做出結(jié)論后再決定是否引進(jìn)。

  (二)聘用審批

  公示期滿無異議者,由市引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組報市委市政府有關(guān)會議研究審定,同意后由各引才單位填寫《錄(聘)用人員審批表》經(jīng)主管部門審核后,報盤州市人力資源社會保障局審批辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

  九、工作要求及注意事項

  (一)引才工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)定,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實,將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。

  (二)本次引才筆試不指定考試用書,也不舉辦任何培訓(xùn)班。

  (三)本次引才工作未盡事宜,由市引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

  (四)考生應(yīng)關(guān)注相關(guān)公告,如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等原因?qū)е挛磪⒓酉嚓P(guān)環(huán)節(jié)的,后果由考生本人承擔(dān)。

  本次引才工作官方網(wǎng)站:http://www.panzhou.gov.cn/(盤州市人民政府網(wǎng)),請考生密切注意該網(wǎng)站公布的相關(guān)人才引進(jìn)工作信息。

  附件:附件1:盤州市教育系統(tǒng)2021年面向社會引進(jìn)高層次和急需緊缺人才職位一覽表.xls

  附件2:盤州市教育系統(tǒng)2021年面向社會引進(jìn)高層次和急需緊缺人才報名表.doc

  附件3:考生報名前14天的個人情況反饋表.xlsx

  

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