2020年廣東省汕尾陸豐市紀(jì)委監(jiān)委公開招聘政府雇員20名公告

　　2020年廣東省汕尾陸豐市紀(jì)委監(jiān)委公開招聘政府雇員20名公告已經(jīng)公布，報(bào)名時(shí)間為2020年12月28日至30日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　根據(jù)陸豐市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)《印發(fā)<黨政群機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位后勤服務(wù)人員實(shí)行雇員制管理的暫行辦法>的通知》(陸機(jī)編〔2014〕7號(hào))文件精神，現(xiàn)結(jié)合單位工作需要，面向社會(huì)公開招聘陸豐市紀(jì)委監(jiān)委政府雇員20名，制定招聘工作方案如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，公開考試，擇優(yōu)聘用。

　　(一)堅(jiān)持公平、公開、公正的原則。

　　(二)實(shí)行公開招聘、規(guī)范程序、接受監(jiān)督的原則。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　陸豐市紀(jì)委監(jiān)委政府雇員20名(詳見附件3)，招錄后由單位分配到具體部門，主要從事紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)輔助工作。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。

　　(二)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，政治素質(zhì)好，保密觀念強(qiáng)，有事業(yè)心和責(zé)任感，遵紀(jì)守法，品行端正，勤懇務(wù)實(shí)，踏實(shí)工作。

　　(三)身體健康，能夠勝任所聘崗位工作。

　　(四)具有全日制大專及以上學(xué)歷普通高等院校畢業(yè)生，熟悉計(jì)算機(jī)操作，具有一定的文字寫作能力。

　　(五)身體健康，五官端正，年齡為18至30周歲(年齡計(jì)算時(shí)間截至公告發(fā)布之日)。

　　(六)報(bào)考人員必須在招聘公告發(fā)布前取得報(bào)考崗位所需的學(xué)歷等資格證書。

　　有下列情形之一的人員,不得報(bào)考：

　　1.在讀的非2020年應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員。

　　2.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　3.曾被行政拘留或者有吸毒史等違法行為的;

　　4.曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位因違紀(jì)、違法被開除公職或者辭退的,違反計(jì)劃生育政策的;

　　5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

　　6.本人家庭成員或直系親屬被判處刑罰的;

　　7.本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

　　8.正在接受組織審查或受處分且處分期未滿的;

　　9.國(guó)家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動(dòng)用工規(guī)定不能招聘的;

　　10.在各種招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

　　11.配偶已移居國(guó)(境)外或沒有配偶但子女均已移居國(guó)(境)外的人員;

　　12.聘用后構(gòu)成回避的;

　　13.其他不適合從事紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)輔助工作情況的。

　　四、報(bào)考程序

　　本次招聘實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試。按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、政審、公示和聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名和報(bào)名要求

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年12月28日至30日，上午9:00—11:30，下午15:00—17:00。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：陸豐市行政新區(qū)陸豐市委市政府辦公樓后樓312室(陸豐市紀(jì)委監(jiān)委干部室)。

　　3.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，并對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格初審?？忌氄\(chéng)信報(bào)考，報(bào)考人員應(yīng)在本公告規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)報(bào)名，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀公告，準(zhǔn)確把握具體崗位的資格條件，按照本人的學(xué)歷、年齡等條件，認(rèn)真慎重對(duì)照招聘條件要求，報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。

　　4.報(bào)名材料：報(bào)名時(shí)須攜帶本人有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件，以及近期正面免冠一寸彩色照片4張(1張貼于報(bào)名表上，3張背面寫上姓名)，確認(rèn)符合條件后填寫《報(bào)名表登記》、《考生承諾書》(見附件1、2，可自行下載填寫并打印)

　　5.本次招聘所設(shè)置專業(yè)要求參照《廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件4)，報(bào)考人員應(yīng)按專業(yè)目錄中的名稱和代碼選擇相對(duì)應(yīng)的崗位報(bào)考。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。

　　對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招聘崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。除專業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。

　　報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

　　6.準(zhǔn)考證發(fā)放：具體領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)報(bào)考者留意網(wǎng)站的公告。

　　(二)考試

　　考試包括筆試和面試。

　　報(bào)考者憑本人準(zhǔn)考證和身份證(兩者缺一不可)參加筆試和面試。

　　1.筆試

　　筆試采用閉卷的方式，筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，筆試成績(jī)滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為50分。

　　筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　　2.面試

　　根據(jù)招聘崗位考試人員的筆試成績(jī)，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。如筆試成績(jī)最后一名出現(xiàn)分?jǐn)?shù)并列的，按相同分?jǐn)?shù)入圍面試。

　　面試成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。

　　面試工作參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定，統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

　　(三)體檢

　　面試結(jié)束后，按考試總成績(jī)(筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%)以1:1的比例由高分到低分排列確定參加體檢對(duì)象。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次，如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次;如主評(píng)委給分仍然相同的，另行組織面試。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定組織實(shí)施。

　　體檢人員、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。若有放棄體檢或體檢不合格的，按考試總成績(jī)從高到低進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

　　(四)政審考察

　　體檢合格后，進(jìn)入政審考察環(huán)節(jié)，考察工作參照中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)〉的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))規(guī)定進(jìn)行考察。被考察人員如無法按時(shí)遞交有關(guān)材料或有存在影響聘用問題無法通過政審考察的，取消其政審考察資格，并按考試總成績(jī)排名依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(五)公示

　　根據(jù)政審考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在陸豐市人民政府網(wǎng)站和陸豐市紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　(六)聘用

　　擬聘用人員經(jīng)公示沒有異議的，陸豐市紀(jì)委監(jiān)委按陸豐市編制管理部門印發(fā)的《黨政群機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位后勤服務(wù)人員實(shí)行雇員制管理的暫行辦法》(陸機(jī)編〔2014〕7號(hào))與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限3年，獲聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度(試用期為6個(gè)月，試用期含在合同期內(nèi))。試用期滿合格的，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，正式予以聘用;試用期滿不合格的，取消聘用資格。聘用人員在本單位工作不滿一年的，陸豐市紀(jì)委監(jiān)委不出具同意報(bào)考其他單位的證明和個(gè)人工作鑒定。

　　聘用人員違反有關(guān)管理規(guī)定的，陸豐市紀(jì)委監(jiān)委將按有關(guān)規(guī)定對(duì)聘用人員辦理解除合同手續(xù);合同期滿經(jīng)考核合格的可以續(xù)聘，考核不合格的，不予以續(xù)聘。解除勞動(dòng)合同關(guān)系按勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　五、薪酬待遇

　　本次招聘的政府雇員人員經(jīng)費(fèi)實(shí)行財(cái)政包干制(含五險(xiǎn)一金)，每月3500元，具體工資福利待遇按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　六、紀(jì)律要求

　　(一)報(bào)名人員提供信息必須詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，將取消資格，并通報(bào)有關(guān)單位嚴(yán)肅處理。

　　(二)報(bào)名人員不得有托人說情、打招呼等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。

　　七、注意事項(xiàng)

　　(一)由于新冠肺炎疫情防控需要，考生需做好自身防護(hù)，并每日更新“粵康碼”備查。如考生在考試前去過疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或接觸中高風(fēng)險(xiǎn)人群的，需在考試前7日內(nèi)前往醫(yī)療機(jī)構(gòu)做核酸檢測(cè)，檢測(cè)結(jié)果呈陰性方可參加考試。

　　(二)本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。

　　(三)報(bào)考者參加考試時(shí)，應(yīng)攜帶身份證、準(zhǔn)考證。

　　(四)報(bào)名人員須保持手機(jī)(報(bào)名表上手機(jī)號(hào)碼)暢通，筆考、面試等有關(guān)事宜將以電話或短信方式通知(未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的不再另行通知)。

　　本次招聘未盡事宜由中共陸豐市紀(jì)委、陸豐市監(jiān)委負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0660-8885093(陸豐市紀(jì)委監(jiān)委干部室)

　　監(jiān)督電話：0660-8821147(陸豐市人社局)

　　附件1：2020年陸豐市紀(jì)委監(jiān)委公開招聘政府雇員報(bào)名表.docx

　　附件2：考生承諾書.docx

　　附件3：2020年陸豐市紀(jì)委監(jiān)委公開招聘政府雇員崗位表.docx

　　附件4：廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

　　中共陸豐市紀(jì)律檢查委員會(huì)

　　2020年12月21日