2020年四川省攀枝花米易縣事業(yè)單位招聘81人公告
四川省事業(yè)單位招聘_2020年攀枝花米易縣事業(yè)單位招聘81人公告已經(jīng)公布,網(wǎng)上預(yù)報(bào)名時(shí)間為2020年8月10日至14日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》等有關(guān)規(guī)定,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)批準(zhǔn),我縣面向社會(huì)公開考試招聘81名事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告同時(shí)在攀西人才網(wǎng)(http://www.pxrc.com.cn)、米易縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.scmiyi.gov.cn)發(fā)布)。
一、招聘對象、范圍及基本條件
(一)招聘的對象和范圍
符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的社會(huì)在職、非在職人員和2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。其中,2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2020年8月31日之前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(因疫情影響,延遲發(fā)證的,以該生就讀學(xué)校官網(wǎng)發(fā)布的領(lǐng)取畢業(yè)證時(shí)間為準(zhǔn));并完全符合《附件1:米易縣2020年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》(含表注,以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。
(二)基本條件
1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件:
(1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
(2)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)。
(3)年齡在18周歲—35周歲(即1984年8月10日—2002年8月10日期間出生)之間;其中米易縣公務(wù)服務(wù)中心接待服務(wù)管理崗位年齡在18周歲—30周歲(即1989年8月10日—2002年8月10日期間出生)之間。
(4)在職人員報(bào)考者,須征得用人單位主管部門及服務(wù)所在地縣(區(qū))以上人事主管部門書面同意。
(5)符合有關(guān)回避規(guī)定。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
(6)以大專學(xué)歷報(bào)考的,僅面向具有攀枝花市戶籍或?qū)儆谂手ㄊ猩?高校畢業(yè)生入學(xué)前戶籍在攀枝花市)的考生招考,具有本科及以上學(xué)歷的面向全國招考。
(7)符合招聘崗位確定的其他條件詳見《崗位和條件要求一覽表》。報(bào)考者畢業(yè)證書所注專業(yè)應(yīng)與招聘崗位所要求的專業(yè)相同。
特別提示:不符報(bào)考條件者,請勿報(bào)考,否則取消報(bào)考或聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:
(1)曾受過各類刑事處罰的。
(2)曾被開除公職的。
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。
(6)尚處于試用期內(nèi)的新錄(聘)用公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員。
(7)按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。
(8)法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。
二、公開招聘單位和名額
本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘,招聘名額為81名,具體崗位詳見《崗位和條件要求一覽表》。
三、報(bào)名及資格初審
本次公開考試招聘報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。
其中:報(bào)考米易縣公務(wù)服務(wù)中心接待服務(wù)崗位(職位編碼5120201)、米易縣融媒體中心記者編輯崗位(職位編碼5270101)、米易縣融媒體中心編導(dǎo)崗位(職位編碼5270102)的考生需在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名前,于2020年8月3日-2020年8月4日(上午09:00—12:00、下午13:30—17:00),攜帶本人有效身份證原件、戶口簿原件、高校畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件(2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生沒有取得畢業(yè)證的須提供高校出具的證明其學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間的證明材料)、2張近期2寸證件照及崗位要求的相關(guān)證件到米易縣政務(wù)服務(wù)中心考試中心窗口(同和路,迷陽水岸小區(qū)對面。乘坐1路公共汽車可到達(dá))參加現(xiàn)場技能專業(yè)測試前置報(bào)名,技能專業(yè)測試時(shí)間定為2020年8月8日,具體崗位測試時(shí)間、測試地點(diǎn)和測試內(nèi)容詳見《技能專業(yè)測試通知書》。領(lǐng)取技能專業(yè)測試通知書時(shí)間定為2020年8月7日(上午9:00-12:00)。規(guī)定時(shí)間內(nèi)沒有領(lǐng)取技能專業(yè)測試通知書和參加技能專業(yè)測試的,視為自動(dòng)放棄。技能專業(yè)測試合格人員名單通過攀西人才網(wǎng)、米易縣人民政府門戶網(wǎng)站及時(shí)公布,通過技能專業(yè)測試的考生方可參加網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,報(bào)考相應(yīng)崗位。末通過技能專業(yè)測試的考生可選報(bào)其他符合自己條件崗位。
本次公開考試招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間為2020年8月10日—8月14日17:00時(shí),報(bào)名入口為:四川人事考試基地(http://www.jdpta.com)。
(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名流程
報(bào)名按以下程序進(jìn)行。
(1)報(bào)名須知。報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站后,請認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名,每個(gè)報(bào)考者在本批次事業(yè)單位公招中限報(bào)一個(gè)崗位。
考生在報(bào)名前對本公告內(nèi)容有不清楚的,可撥打本公告后所列“網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話”向米易縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行咨詢。報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求由米易縣人力資源和社會(huì)保障局面試資格審查最終確定。
在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度,報(bào)考或聘用資格一律無效,且責(zé)任自負(fù)。
根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求,本次招聘可能會(huì)調(diào)整考試日程,調(diào)整情況將提前在本公告發(fā)布網(wǎng)站予以發(fā)布,請報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。
(2)填報(bào)信息。符合條件的報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊,如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《米易縣2020年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考信息表》(以下簡稱《報(bào)考信息表》)的各項(xiàng)內(nèi)容,以便招聘單位了解報(bào)考者基本情況,但不作為資格審查的依據(jù)。
(3)上傳相片。報(bào)考者須下載照片審核處理工具(在《報(bào)考信息表》上傳照片處下載)進(jìn)行照片處理,并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。不使用該工具將無法正常上傳照片。如遇照片上傳技術(shù)問題,可咨詢028-86740101。報(bào)名照片將用于準(zhǔn)考證、考場座次表等,請上傳時(shí)慎重選用。
(4)查詢資格初審結(jié)果(網(wǎng)絡(luò)報(bào)名)。本次考試資格初審工作由各用人單位主管部門及縣人社部門負(fù)責(zé)。報(bào)考人員請于2020年8月10日—8月14日17:00時(shí)期間登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片質(zhì)量審核。資格初審合格者,不能再報(bào)考其他崗位,并按網(wǎng)絡(luò)提示打印《米易縣2020年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考信息表》兩份,供資格復(fù)審時(shí)使用。資格初審不合格的,可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他崗位。考生對崗位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的,可按照公告中的咨詢電話向相關(guān)部門(單位)咨詢。
(二)確認(rèn)繳費(fèi)
資格初審合格的報(bào)考者,須及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間截止2020年8月16日18:00。按照四川省發(fā)改委、四川省財(cái)政廳川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定,筆試1科繳費(fèi)50元。資格初審合格的報(bào)考者未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
(三)開考比例及崗位調(diào)整
筆試報(bào)名人數(shù)與崗位聘用名額之比不得低于3:1。在報(bào)名繳費(fèi)工作結(jié)束后,對達(dá)不到開考比例的崗位,由組織人社部門統(tǒng)一安排,相應(yīng)調(diào)減或取消該招聘崗位計(jì)劃。調(diào)減或取消崗位的情況,將及時(shí)在攀西人才網(wǎng)、米易縣人民政府門戶網(wǎng)站公告。取消招聘崗位計(jì)劃的考生可另行報(bào)考符合條件的其它崗位或退費(fèi)。
(四)打印準(zhǔn)考證
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功并繳費(fèi)的考生,請于2020年8月24日—2020年8月28日期間登錄四川人事考試基地網(wǎng)(http://www.jdpta.com)打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印,黑白、彩色均可,保證字跡、照片清晰)。在打印準(zhǔn)考證前,報(bào)考者必須在網(wǎng)上簽訂人事考試誠信承諾書。在考試當(dāng)天,報(bào)考者須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證(過期身份證、身份證復(fù)印件均不得作為參考證件)按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和考場參加筆試。逾期未打印準(zhǔn)考證或未按要求簽訂誠信承諾書,以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。
因新冠肺炎疫情,打印準(zhǔn)考證時(shí)間及后續(xù)考務(wù)安排日程有變化的,在攀西人才網(wǎng)、米易縣人民政府門戶網(wǎng)站“公示公告”專欄公告,請考生務(wù)必關(guān)注。
四、考試和資格復(fù)審
考試分為筆試和面試??荚嚳偝煽儼礉M分100分計(jì)算,其中米易縣公務(wù)服務(wù)中心接待服務(wù)管理崗位、米易縣融媒體中心編輯記者崗位和米易縣融媒體中心編導(dǎo)崗位,筆試成績占總成績的50%,面試成績占總成績的50%。其余崗位筆試成績占總成績的60%,面試成績占總成績的40%。
(一)筆試
1.筆試科目
本次招聘考試所有崗位的筆試科目為《綜合知識(shí)》??荚嚪秶鷧⒄铡端拇ㄊ∈偈聵I(yè)單位公開招聘工作人員<綜合知識(shí)>筆試復(fù)習(xí)大綱》(見附件2),考試時(shí)間120分鐘,滿分100分。筆試均不指定復(fù)習(xí)資料.
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間定為2020年8月29日,具體時(shí)間和考試地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。報(bào)考者在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效身份證到指定地點(diǎn)參加考試,因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。未按規(guī)定時(shí)間在規(guī)定地點(diǎn)參加考試的,視為自動(dòng)放棄考試。
因新冠肺炎疫情,筆試有變化的,在攀西人才網(wǎng)、米易縣人民政府門戶網(wǎng)站“公示公告”專欄公告,請考生務(wù)必關(guān)注。
3.政策性加分
(1)對基層服務(wù)項(xiàng)目考生的加分。按照省委組織部、省人事廳《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號(hào)),省委組織部、省人事廳等九部門《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號(hào))及省委組織部、省民政廳等五部門《關(guān)于實(shí)施“社工人才百人計(jì)劃”的通知》(川組通〔2007〕37號(hào))規(guī)定,選聘到村(社區(qū))任職滿兩年以上(截止報(bào)考時(shí)間)、年度考核合格的大學(xué)生村(社區(qū))干部,每工作滿1周年,筆試成績加2分,被縣以上組織人社部門評為優(yōu)秀或受到縣級以上黨委政府表彰的另加3分;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“社工人才百人計(jì)劃”和“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣(區(qū))以上團(tuán)委、政府人社部門、民政部門、教育部門考核合格的志愿者,在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))及以下基層每服務(wù)滿1周年,可享受筆試成績加2分。對基層服務(wù)項(xiàng)目考生的加分加在按比例折合后的筆試成績中。
(2)對退役大學(xué)生士兵符合招聘條件的加分。根據(jù)省委組織部、省人社廳《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào))規(guī)定,符合招聘條件的退役大學(xué)生士兵(指入伍時(shí)取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,或者入伍時(shí)普通高等教育全日制普通班在校在讀生,且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵),在報(bào)考我省事業(yè)單位時(shí),在公共科目筆試與專業(yè)知識(shí)筆試按比例折合后、與面試成績折合前的筆試總成績中加2分。在此基礎(chǔ)上,被部隊(duì)團(tuán)級(含)以上機(jī)關(guān)評為優(yōu)秀士兵或榮立三等功獎(jiǎng)勵(lì)的,另加2分;榮立二等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的另加4分。上述加分項(xiàng)目可累積計(jì)算,但最高不超過6分。在服現(xiàn)役期間受過處分的人員,以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報(bào)考時(shí)尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生,不享受本通知的加分政策。
(3)對少數(shù)民族考生的加分。根據(jù)《關(guān)于調(diào)整我市少數(shù)民族考生報(bào)考本市事業(yè)單位享受加分政策的意見》(攀組綜〔2013〕47號(hào))精神,在我市事業(yè)單位人員公開招聘中,報(bào)考少數(shù)民族鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位的,屬于攀枝花市17個(gè)民族鄉(xiāng)鎮(zhèn)(含122個(gè)民族村)、49個(gè)散雜民族村的少數(shù)民族考生(生源地或戶籍地,戶籍地須常住戶口3年以上),在筆試成績折合后加5分,市內(nèi)其他少數(shù)民族考生在筆試成績折合后加2分;在我市事業(yè)單位人員公開招聘中,報(bào)考非少數(shù)民族鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位的,屬于我市17個(gè)民族鄉(xiāng)鎮(zhèn)(含122個(gè)民族村)、49個(gè)散雜民族村的少數(shù)民族考生(生源地或戶籍地,戶籍地須常住戶口3年以上),在筆試成績折合前加3分,對鹽邊縣、米易縣、仁和區(qū)的其他少數(shù)民族考生在筆試成績折合前加2分,對東區(qū)、西區(qū)的其他少數(shù)民族考生在筆試成績折合前加1分(享受加分政策招聘到少數(shù)民族鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人員,在首聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的最低服務(wù)年限不低于2年)。
符合以上加分政策的考生,折合后加分最高不超過6分。已按規(guī)定享受政策性加分考入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員再次參加招考的,不再享受同項(xiàng)目加分政策。
參加“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職”計(jì)劃服務(wù)期滿申請加分的報(bào)考者提供服務(wù)所在地縣(區(qū))以上黨委組織部門和政府人社部門出具的證明和考核材料;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”“三支一扶計(jì)劃”“社工人才百人計(jì)劃”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期滿申請加分的報(bào)考者分別提供服務(wù)所在地縣(區(qū))以上團(tuán)委、政府人社部門、民政部門、教育部門出具的證明、考核材料和服務(wù)證書原件;退役大學(xué)生士兵申請加分的報(bào)考者提供縣級及以上退役軍人事務(wù)部門出具的證明、退役士兵證原件。
少數(shù)民族考生提供戶籍地公安部門出具的戶口簿原件及復(fù)印件(或戶籍證明原件)。
以上證明材料請于2020年8月20-21日(上午9:00-12:00,下午13:30-17:00)交到米易縣政務(wù)服務(wù)中心(考試中心窗口),經(jīng)審查符合加分條件的辦理享受政策性加分手續(xù)。材料不齊備或逾期未提交者,視為放棄加分資格,不予加分。經(jīng)審核享受政策性加分的考生將通過攀西人才網(wǎng)、米易縣人民政府門戶網(wǎng)站公示。
(二)筆試成績計(jì)算、公布
(1)米易縣公務(wù)服務(wù)中心接待服務(wù)管理崗位、米易縣融媒體中心記者編輯崗位和米易縣融媒體中心編導(dǎo)崗位:筆試折合成績=(綜合知識(shí)分?jǐn)?shù)+折合前加分)×50%+折合后加分。
(2)其余崗位:筆試折合成績=(綜合知識(shí)分?jǐn)?shù)+折合前加分)×60%+折合后加分。
筆試考試中存在缺考筆試科目或違紀(jì)的考生,不進(jìn)行筆試排名。筆試成績于筆試后及時(shí)通過攀西人才網(wǎng)、米易縣人民政府門戶網(wǎng)站公布。
筆試成績公布后,考生如對本人成績有疑問,應(yīng)于筆試成績公布后3個(gè)工作日內(nèi)憑身份證、準(zhǔn)考證向米易縣人事考試中心提出查分申請,查分結(jié)果于受理后3個(gè)工作日在攀西人才網(wǎng)、米易縣人民政府門戶網(wǎng)站公示。
(三)資格復(fù)審
資格復(fù)審工作由人社部門具體負(fù)責(zé)。根據(jù)參考人員筆試總成績和具體招聘崗位的招聘名額,從高分到低分按3:1的比例確定資格復(fù)審人員名單。最后一名筆試總成績相同的,可一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。
考生在接到資格復(fù)審?fù)ㄖ?,?yīng)持以下材料進(jìn)行資格復(fù)審:
(1)《報(bào)考信息表》2份(請?jiān)趫?bào)名網(wǎng)站上自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片)。
(2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、2張近期2寸免冠證件照片。
(3)高校畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件(2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生沒有取得畢業(yè)證的須提供高校出具的證明其學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間的證明材料)。
(4)參加“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職”的,提供服務(wù)所在地縣(區(qū))黨委組織部門和政府人社部門出具的同意報(bào)考證明;參加“三支一扶”計(jì)劃的,提供服務(wù)所在地縣(區(qū))以上政府人社部門出具的同意報(bào)考證明;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”的,提供服務(wù)所在地縣(區(qū))以上團(tuán)委出具的同意報(bào)考證明;參加“社工人才百人計(jì)劃”的,提供服務(wù)所在地縣(區(qū))以上政府民政部門出具的同意報(bào)考證明;參加“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”的,提供服務(wù)所在地縣(區(qū))以上政府教育部門出具的同意報(bào)考證明。
(5)在職人員需出具用人單位主管部門及服務(wù)所在地縣(區(qū))以上人事主管部門同意報(bào)考的證明。
(6)港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考的,要出具學(xué)歷認(rèn)證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。
(7)崗位條件要求的其它證件材料原件、復(fù)印件和相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料原件。
考生不能按要求提供上述證件和證明材料的,取消面試資格;未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
(四)面試
1.面試方式及分值計(jì)算
本次招聘米易縣公務(wù)服務(wù)中心接待服務(wù)管理崗位、米易縣融媒體中心記者編輯崗位和米易縣融媒體中心編導(dǎo)崗位面試方式采用專業(yè)化面試,其余崗位均采用結(jié)構(gòu)化面試,面試分值滿分為100分。
面試折合成績的計(jì)算:
(1)米易縣公務(wù)服務(wù)中心接待服務(wù)管理崗位、米易縣融媒體中心記者編輯崗位和米易縣融媒體中心編導(dǎo)崗位:面試折合成績=面試成績×50%
(2)其余崗位:面試折合成績=面試成績×40%
2.結(jié)構(gòu)化面試主要范圍
包括意愿素質(zhì)(動(dòng)機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競爭意識(shí)、興趣愛好等)、知識(shí)素質(zhì)(綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí)等)智能素質(zhì)(應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)和人格素質(zhì)(舉止儀表、性格氣質(zhì)等)等方面。
3.面試人員確定
資格復(fù)審合格者參加面試。資格復(fù)審不合格者取消面試資格,由此出現(xiàn)的缺額,經(jīng)組織人社部門同意后按筆試折合成績從高到低依次確定遞補(bǔ)人員,因面試資格審查、筆試缺考,導(dǎo)致實(shí)際開考比例低于3:1的,仍視為有效比例,面試正常進(jìn)行,以實(shí)際人數(shù)參加面試。報(bào)考者面試缺考或放棄面試的視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
面試人員名單在攀西人才網(wǎng)、米易縣人民政府門戶網(wǎng)站公布。
4.領(lǐng)取面試通知書
通過資格復(fù)審的面試考生,憑本人身份證、筆試《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取《面試通知書》,同時(shí)繳納面試考務(wù)費(fèi)(按照《關(guān)于重新公布全省人力資源社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》(川發(fā)改價(jià)格【2017】472號(hào))文件的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn):面試考務(wù)費(fèi)80元),具體時(shí)間、地點(diǎn)在攀西人才網(wǎng)、米易縣人民政府門戶網(wǎng)站另行通知。面試時(shí)間、地點(diǎn)見《面試通知書》。
面試當(dāng)日,面試人員憑面試通知書、本人有效身份證按面試通知書規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場候考。未按規(guī)定的時(shí)間和要求到考場候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。
5.公布面試成績
面試成績當(dāng)場公布,并由考生本人簽字確認(rèn)。
(五)考試總成績計(jì)算與公布
考試總成績=筆試折合成績+面試折合成績。
考試總成績(含筆試成績、加分、面試成績、總成績及排名)于面試結(jié)束后及時(shí)在攀西人才網(wǎng)、米易縣人民政府門戶網(wǎng)站公布。
五、體檢
依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照應(yīng)聘人員考試總成績從高分到低分依次等額確定體檢人員??荚嚳偝煽兿嗤模垂P試折合成績高低確定名次;若筆試折合成績?nèi)匀幌嗤?,則加試面試,以加試的面試成績高低確定名次。
實(shí)際參加面試人數(shù)未形成競爭的崗位的考生,其《綜合知識(shí)》筆試成績?nèi)舻陀诒敬握衅缚荚嚻渌纬筛偁幍膷徫贿M(jìn)入體檢的人員(不含遞補(bǔ)體檢人員)的最低成績,則不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
體檢由人社部門統(tǒng)一組織,在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))和《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。招聘單位或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢要求,復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施時(shí),如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。
凡在體檢中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者或體檢缺席者,不予聘用或取消聘用。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,按照該招聘崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。
六、考察
體檢合格人員等額進(jìn)入考察,考察工作由各招聘單位主管部門牽頭組織實(shí)施。考察重點(diǎn)是考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況,并核實(shí)考察對象是否符合報(bào)名資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。
因考察不合格出現(xiàn)的空額,經(jīng)組織人社部門同意后可按照已參加面試人員總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。
七、公示
擬聘用人員確定后,由組織人社部門在攀西人才網(wǎng)、米易縣人民政府門戶網(wǎng)站上公示。公示期為7個(gè)工作日。對公示期間沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。因被舉報(bào)查實(shí)取消聘用資格出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
八、聘用審批及試用期
考試、體檢、考察并經(jīng)公示合格者,由招聘單位主管部門將擬聘用人員有關(guān)材料分別報(bào)縣人社部門審核確認(rèn)后,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
新聘用的事業(yè)單位工作人員實(shí)行試用期制度。試用期間有嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為或試用期滿考核不合格的,取消聘用。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
為保證我縣事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,招聘工作實(shí)行信息、程序、結(jié)果的全部公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定,特別是不按公告進(jìn)行資格審查的,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
十、特別提示
1.公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),由米易縣人力資源和社會(huì)保障局在攀西人才網(wǎng)、米易縣人民政府門戶網(wǎng)站“公示公告”專欄上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,責(zé)任自負(fù)。
2.請報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
3.本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)(培訓(xùn))班。目前社會(huì)上以各種名義舉辦的輔導(dǎo)(培訓(xùn))班、輔導(dǎo)(培訓(xùn))網(wǎng)站均與本次考試無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
十一、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話
網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話(主要負(fù)責(zé)解釋報(bào)名政策、報(bào)考條件及面試考務(wù)等問題):
0812-8113071(米易縣人力資源和社會(huì)保障局)
綜合政策咨詢電話:
0812-8130962(米易縣人力資源和社會(huì)保障局)
網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話(主要解決報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)問題)
028-86740101(省人事人才考試測評基地)
監(jiān)督電話:
0812-8179744(中共米易縣紀(jì)委監(jiān)委)
附件1:米易縣2020年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表.xlsx
附件2:四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員《綜合知識(shí)》筆試復(fù)習(xí)大綱.doc
2020年7月23日