2020年浙江工商大學(xué)公開(kāi)招聘55人公告

　　浙江省事業(yè)單位招聘_2020年浙江工商大學(xué)公開(kāi)招聘55人公告已經(jīng)公布，報(bào)名截止時(shí)間至2020年7月15日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江工商大學(xué)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘單位

　　浙江工商大學(xué)：浙江省屬公益二類(lèi)事業(yè)單位，預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助，是一所重點(diǎn)本科高校，學(xué)校位于杭州下沙高教園區(qū)。

　　二、招聘崗位、條件及待遇

　　(一)需求計(jì)劃

　　本次招聘需求16個(gè)崗位共55人，其中輔導(dǎo)員崗因工作期間入住學(xué)生公寓和管理服務(wù)便利需要，根據(jù)性別按一定比例分別招聘。

　　崗位名稱、人數(shù)及具體要求見(jiàn)招聘計(jì)劃表(附件1)。

　　(二)招聘對(duì)象

　　部分崗位面向全日制普通高校2020年畢業(yè)生招聘，浙江省戶籍或生源的畢業(yè)生、湖北省高校畢業(yè)生優(yōu)先考慮。三類(lèi)情形者視同對(duì)待：1、在國(guó)家就業(yè)政策規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生;2、2020年畢業(yè)的留學(xué)人員;3、2020年畢業(yè)、符合教研廳函﹝2019﹞1號(hào)文規(guī)定的非全日制研究生。

　　招聘對(duì)象范圍不限的，凡符合崗位報(bào)名條件者均可應(yīng)聘。

　　全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生、統(tǒng)招非全日制研究生及留學(xué)歸國(guó)人員可依據(jù)培養(yǎng)計(jì)劃完成后取得的學(xué)歷、學(xué)位條件應(yīng)聘，取得相應(yīng)證書(shū)的時(shí)限為2020年9月底前。

　　(三)資格條件

　　應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：

　　1.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);

　　2.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專(zhuān)業(yè)、技能條件;

　　3.具備適應(yīng)崗位要求的身心條件;

　　4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;

　　5.具備崗位所需要的其他條件。

　　對(duì)專(zhuān)業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專(zhuān)業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定。

　　對(duì)思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。

　　對(duì)身體條件的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，委托指定的體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)定。本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

　　(四)崗位待遇

　　聘用人員納入事業(yè)單位報(bào)備員額內(nèi)管理，實(shí)行聘用制管理。享受?chē)?guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

　　三、招聘程序與辦法

　　(一)報(bào)名和初步評(píng)審

　　1.采用釘釘軟件報(bào)名。通過(guò)釘釘軟件報(bào)名，此報(bào)名途徑為本次招聘唯一報(bào)名方式，不接受其他報(bào)名方式。應(yīng)聘者請(qǐng)按照以下步驟進(jìn)行報(bào)名，未按要求填寫(xiě)、提交的，招聘單位將視為報(bào)名未完成。

　　(1)下載釘釘軟件并注冊(cè)登陸。

　　(2)打開(kāi)釘釘“掃一掃”功能掃描二維碼(附件2)進(jìn)入“浙江工商大學(xué)招聘報(bào)名”智能填表頁(yè)面。

　　(3)請(qǐng)逐項(xiàng)認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名信息(*為必填項(xiàng)，其他為選填項(xiàng))，填寫(xiě)完畢點(diǎn)擊提交按鈕，當(dāng)提示“你已成功提交浙江工商大學(xué)招聘報(bào)名”時(shí)即為報(bào)名成功。如需重新報(bào)名，請(qǐng)重新掃描二維碼填寫(xiě)，最終以最新的報(bào)名信息為準(zhǔn)。

　　報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2020年7月15日16:15。

　　2.資格初審。報(bào)名結(jié)束后，招聘單位將根據(jù)招聘崗位所需條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，確定符合招聘崗位基本條件的人員。

　　通過(guò)資格初審的人數(shù)應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，否則將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消有關(guān)崗位招聘計(jì)劃。

　　(二)考試考核

　　1、初評(píng)。為確保后續(xù)考試工作有序開(kāi)展，學(xué)校將結(jié)合組織評(píng)審小組，對(duì)符合崗位基本條件的應(yīng)聘人員進(jìn)行初步評(píng)審，確定面試對(duì)象，其中，輔導(dǎo)員1、輔導(dǎo)員2、管理崗1等崗位按不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的5倍確定，管理崗2、管理崗3、計(jì)財(cái)處財(cái)務(wù)管理崗等崗位按不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的10倍確定，其余崗位按不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的20倍確定。初評(píng)主要結(jié)合報(bào)名人員的專(zhuān)業(yè)專(zhuān)長(zhǎng)、學(xué)業(yè)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、所獲榮譽(yù)以及是否屬于優(yōu)先考慮的招聘對(duì)象等因素進(jìn)行。初評(píng)結(jié)果將在學(xué)校網(wǎng)站統(tǒng)一公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)登錄學(xué)校網(wǎng)站查看，學(xué)校不再另行通知。

　　2、面試。通過(guò)初評(píng)的應(yīng)聘人員參加面試，共兩輪。其中部分崗位在第二輪面試前需加考與崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及技能。具體時(shí)間、地點(diǎn)將在學(xué)校網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)登錄學(xué)校網(wǎng)站查看。

　　(1)第一輪面試采用遠(yuǎn)程視頻面試方式進(jìn)行。主要考查與崗位相關(guān)的基本素質(zhì)和能力。根據(jù)本輪面試成績(jī)從高到低排序，輔導(dǎo)員1、輔導(dǎo)員2、管理崗1按1：3，管理崗2、管理崗3、計(jì)財(cái)處財(cái)務(wù)管理崗按1:5，其余崗位按1：10進(jìn)入第二輪面試。面試合格分?jǐn)?shù)為60分，低于該成績(jī)的人員不能進(jìn)入第二輪。

　　(2)資格復(fù)審。參加第二輪面試的人員憑本人身份證和杭州健康碼綠碼來(lái)校接受資格復(fù)審，有關(guān)安排另行在學(xué)校網(wǎng)站通知。入圍人員應(yīng)攜帶報(bào)名表(貼照片)及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)(含就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國(guó)人員證明》)、黨員證明、本科(或研究生)畢業(yè)院校開(kāi)具的擔(dān)任主要學(xué)生干部證明(須注明姓名、班級(jí)、身份證號(hào)、擔(dān)任職務(wù)、任職時(shí)間等)、輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷等材料原件及復(fù)印件1份，按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與應(yīng)聘條件不相符的，不得參加面試。本人未參加資格復(fù)審的，視作放棄面試。

　　(3)第二輪面試采用綜合面試方式，主要考查綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和崗位匹配性等。本輪面試合格分?jǐn)?shù)為60分，低于該成績(jī)的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　兩輪面試滿分均為100分，總成績(jī)=第一輪面試成績(jī)×40%+第二輪面試成績(jī)×60%(加試崗位第二輪面試成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+第二輪面試成績(jī)×60%)。若總成績(jī)相同的，第二輪面試成績(jī)高者入圍下一環(huán)節(jié)。

　　(三)體檢、考察

　　考試完畢，各崗位根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，按總成績(jī)從高分到低分等額確定體檢、考察對(duì)象。

　　體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄相關(guān)環(huán)節(jié)工作的辦法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見(jiàn)為準(zhǔn)。

　　(四)公示和聘用

　　經(jīng)體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

　　聘用人員與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格者，取消聘用。

　　(五)其他

　　應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，由招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，有關(guān)崗位根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。

　　四、紀(jì)律、監(jiān)督與咨詢

　　(一)本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：

　　1.浙江工商大學(xué)網(wǎng)站(http://hr.zjgsu.edu.cn/，“招聘公告”欄目)。

　　2.浙江省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn，事業(yè)單位招聘)。

　　招聘過(guò)程相關(guān)信息(資格審查、考試結(jié)果及有關(guān)工作安排通知、遞補(bǔ)信息等)一般僅在學(xué)校網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。

　　(二)對(duì)應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

　　(三)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映，以便及時(shí)研究處理。

　　監(jiān)督電話：0571-28877069 (浙江工商大學(xué)紀(jì)委)

　　(四)有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題，請(qǐng)向招聘部門(mén)直接咨詢。

　　咨詢電話：0571-28877288(人事處胡老師)、0571-28877257(學(xué)生處蔣老師)

　　學(xué)校地址：杭州市下沙高教園區(qū)學(xué)正街18號(hào)

　　郵編：310018

　　附件：1.浙江工商大學(xué)公開(kāi)招聘人員崗位計(jì)劃表(2020年第二批).xlsx

　　2.報(bào)名二維碼 ：