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2020年湖北師范大學招聘公告(100人)

2020-05-06 10:25  |  湖北人社廳  |  責編:何妍 點擊收藏

  根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定和《省委組織部、省人社廳關(guān)于應對新冠肺炎疫情影響做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(鄂人社發(fā)〔2020〕10號》文件精神和要求,為滿足學校用人需求,湖北師范大學2020年擬現(xiàn)面向社會專項公開招聘工作人員100名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.具備良好的職業(yè)道德;

  3.遵紀守法,品行端正;

  4.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力,專業(yè)方向?qū)冢A(chǔ)理論扎實,學習成績優(yōu)良,實踐能力強,具有較好的綜合素質(zhì);

  5. 具備崗位的年齡要求:博士、副教授年齡要求40周歲及以下;具有博士學位的副教授、博士后和具有教授專業(yè)技術(shù)職務者年齡要求45周歲及以下;特別優(yōu)秀人才的年齡可適當放寬。教師教育學院崗位招聘面向中教高級職稱的中、小學特級教師年齡要求50周歲及以下。

  6.具備崗位所必需的其他條件(具體崗位條件詳見附表);

  7. 崗位表中的崗位,主要面向湖北省域內(nèi)高校畢業(yè)生及湖北籍高校畢業(yè)生(包括應屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生), 有特別說明的除外。

  (二)有以下情形之一的不能參加招聘考試

  1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

  2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

  3.在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

  4.現(xiàn)役軍人;

  5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號令)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)的相關(guān)規(guī)定應當回避的人員;

  6.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

  二、報名及資格審查

  (一)報名時間與方式

  1.報名時間:自公告發(fā)布之日起至2020年12月20日。

  2.報名方式:采取網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名的方式,由湖北師范大學人事處受理。網(wǎng)上報名制定報名郵箱:hsdzp@hbnu.edu.cn。

  現(xiàn)場報名聯(lián)系地址:湖北省黃石市磁湖路11號湖北師范大學人事處(郵編435002);聯(lián)系電話:0714-6575256(郭老師)。疫情期間只接受網(wǎng)上報名。

  (二)資格審查

  1.報考相關(guān)截止時間:年齡截止時間為2020年1月1日;畢業(yè)證、學位證取得截止時間為2020年12月31日,國外、境外留學人員須于2020年12月31日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證證書;報名所需各類證件資料須于2020年12月31日前取得。對到期未能按要求取得相應證件的考生,視為自動放棄。

  2.資格審查所需材料為:本人簡歷、各階段學歷學位證書復印件、職稱證復印件、科研成果支撐材料。應屆畢業(yè)生暫時不能提供最高學歷學位證書的,可提供教育部學信網(wǎng)的學籍查詢結(jié)果。

  三、考核

  考核前進行資格復審,主要審核應聘人員身份證、學歷學位證、科研情況等相關(guān)證明材料是否真實有效。資格復審不符合招聘資格條件的,取消考核資格。

  (一)考核方式

  根據(jù)專業(yè)技術(shù)崗位用人需要,采取技術(shù)考核和面試等方式進行考核,符合條件的直接進入考核。術(shù)科教師崗位的考核方式為技術(shù)考核和面試。非術(shù)科教理崗位的考核方式為面試。

  (二)技術(shù)考核

  技術(shù)考核主要測試應聘者的術(shù)科水平能力,采取評委打分,實行百分制。技術(shù)考核成績達80分及以上的,方能進入面試環(huán)節(jié),技術(shù)考核成績不計入考核總成績。

  (三)面試

  面試采取說課試講的方式,主要考核應聘人員的教學能力、綜合素質(zhì)和相關(guān)能力、綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力,突出崗位的適應性。面試考核內(nèi)容包括2分鐘自我介紹、30分鐘說課試講、8分鐘回答評委提問等三個環(huán)節(jié)。評委就說課試講成績打分得出面試考核成績,面試實行百分制。評分標準詳見《湖北師范大學專項公開招聘面試考核評分表》。

  (四)面試考核成績

  面試考核實行最低合格分數(shù)線和評委意見雙掛鉤,考生面試考核成績達80分及以上,且考生專業(yè)能力水平的評委得票數(shù)達三分之二以上的,方能進入下一環(huán)節(jié)。

  四、體檢與考察

  根據(jù)考生考核成績,按照1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人選;同一招聘崗位因考生成績相同,科研成果成績高的考生進入體檢。體檢工作由招聘單位統(tǒng)一組織,在指定的醫(yī)院體檢,體檢參照公務員的標準。

  對體檢合格的考生進行思想政治、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察,并對其資格條件進行復查。考生自愿放棄或體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,可從報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

  五、公示

  經(jīng)考察合格的,確定為擬聘用人選,在湖北師范大學(http://www.hbnu.edu.cn)面向社會公示,公示期7個工作日。

  六、聘用

  對公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

  七、防疫須知

  本次招聘工作防疫要求由湖北師范大學另行通知,考生要自覺服從招聘單位防疫工作安排,做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動的,要出具健康碼及相關(guān)必要證明。不從安排的,取消應聘資格;故意隱瞞病情和相關(guān)接觸史的,依法追究責任。

  八、違紀違規(guī)處理

  對考生在考試中違紀違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)執(zhí)行。

  九、信息發(fā)布及政策咨詢

  湖北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://rst.hubei.gov.cn/)和湖北師范大學網(wǎng)站(http://www.hbnu.edu.cn)為本次專項公開招聘公告、結(jié)果公示發(fā)布網(wǎng)站,湖北師范大學人事處(http://www.rsc.hbnu.edu.cn)為本次專項公開招聘面試成績、錄取情況等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站,請考生注意查看相關(guān)信息。

  政策咨詢電話:0714-6572927

  監(jiān)督舉報電話:0714-6573376

  附件1.湖北師范大學2020年面向社會專項公開招聘工作人員崗位一覽表.xls

  湖北師范大學

  2020年5月1日

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