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2020年黑龍江省雞西市不動(dòng)產(chǎn)登記中心公開招聘工作人員22名公告

2020-04-21 15:45  |  雞西市人民政府  |  責(zé)編:黎倩 點(diǎn)擊收藏

  黑龍江省事業(yè)單位招聘_2020年雞西市不動(dòng)產(chǎn)登記中心公開招聘工作人員22名公告已經(jīng)公布,網(wǎng)上預(yù)報(bào)名時(shí)間為2020年4月28日至30日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊

  為進(jìn)一步優(yōu)化雞西市不動(dòng)產(chǎn)登記中心工作人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)工作需要,依據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào))規(guī)定,經(jīng)市委市政府同意,決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員22人。為保證公開招聘工作順利開展,特制定本方案。

  一、招聘計(jì)劃

  本次計(jì)劃公開招聘工作人員22人,招聘崗位及具體要求詳見(jiàn)《2020年雞西市不動(dòng)產(chǎn)登記中心公開招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)。

  二、公告發(fā)布

  雞西市人民政府網(wǎng)站人社局專欄

  (http://www.jixi.gov.cn/szf/jgsz/rsj_1046/)

  雞西市人民政府網(wǎng)站自然資源和規(guī)劃局專欄

  (http://www.jixi.gov.cn/szf/jgsz/gtzyj_1056/)

  三、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德。

  (二)年齡滿18周歲,不超過(guò)35周歲(1984年4月29日至2002年4月28日間出生),博士研究生學(xué)歷和專業(yè)技術(shù)中級(jí)職稱人員可放寬到不超過(guò)40周歲(1979年4月29日及以后出生)。

  (三)報(bào)考人員必須具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷,且所學(xué)專業(yè)必須與所報(bào)崗位專業(yè)要求一致。

  (四)身體健康,具備崗位要求的身體條件。

  (五)服從招聘單位對(duì)崗位的安排和調(diào)整。

  有下列情形之一的,不得報(bào)考:

  (一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

  (二)曾被開除公職的人員;

  (三)正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢(監(jiān)察)機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛驅(qū)彶榈娜藛T;

  (四)受黨紀(jì)政紀(jì)處分,處分期未滿的人員;

  (五)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

  (六)在近五年各類招聘考試過(guò)程中被招錄機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員;

  (七)依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。

  四、招聘程序和方法

  (一)報(bào)名

  1.報(bào)名方式及提交材料

  本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)間從2020年4月28日至4月30日。

  網(wǎng)上報(bào)名提交材料:

  (1)《2020年雞西市不動(dòng)產(chǎn)登記中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2);

  (2)本人簽字的《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書》(附件3);

  (3)二代身份證原件;

  (4)畢業(yè)證原件;

  (5)學(xué)信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)上通過(guò)學(xué)歷查詢并打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”;

  (6)非在職人員需提供檔案保管部門出具的檔案保管證明,在職人員需提供單位負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章的單位同意報(bào)考證明,有主管部門的需加蓋主管部門公章。

  報(bào)考人員需將上述材料原件掃描或拍照打包壓縮后,以電子郵件的形式發(fā)送到電子郵箱jxsbdczp2020@163.com,申請(qǐng)筆試政策加分的考生請(qǐng)將政策性加分相關(guān)材料證明原件掃描或拍照一并發(fā)送到郵箱中。發(fā)送郵件時(shí)主題請(qǐng)寫明姓名、用人科室、崗位代碼及是否申請(qǐng)筆試政策加分。

  2.資格審查

  資格審查由雞西市自然資源和規(guī)劃局負(fù)責(zé)網(wǎng)上初審,審核結(jié)果及繳費(fèi)方式通過(guò)電話告知考生。筆試后由人力資源和社會(huì)保障局同雞西市自然資源和規(guī)劃局進(jìn)行復(fù)審,考生攜帶上述材料原件及復(fù)印件各一份,按照電話通知時(shí)間到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行審核。

  3.考務(wù)費(fèi)用

  根據(jù)黑財(cái)稅〔2020〕3號(hào),筆試(含公共基礎(chǔ)和專業(yè)技術(shù)科目)每人每科45元,面試不收費(fèi)。

  4.注意事項(xiàng)

  (1)為維護(hù)事業(yè)單位公開招聘的嚴(yán)肅性,確保公開招聘工作的公平與公正,資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,隨時(shí)取消其考試、聘用資格。對(duì)于惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序或者通過(guò)報(bào)名資格審核后,無(wú)正當(dāng)理由放棄相應(yīng)考試資格的人員,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》,取消本次考試資格并按有關(guān)規(guī)定給予處理。

  (2)報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例需達(dá)到3:1,低于該比例的原則上相應(yīng)減少招聘名額或取消招聘崗位,報(bào)考崗位被取消的報(bào)考人員可選擇報(bào)考其他符合條件的崗位;因招聘工作特殊需要的須經(jīng)招聘考試領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),可調(diào)整報(bào)名人數(shù)與崗位數(shù)比例開考。

  (3)本公告中關(guān)于年齡、學(xué)歷、資格等期限的計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名第一日(含當(dāng)日)。

  (4)港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員報(bào)名時(shí)須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

  (5)申請(qǐng)筆試加分

  依據(jù)《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào))文件規(guī)定,“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“村村大學(xué)生計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等基層服務(wù)項(xiàng)目生服務(wù)期滿、考核合格后3年內(nèi)參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)、縣級(jí)、市級(jí)以上事業(yè)單位公開招聘,筆試成績(jī)分別加15分、10分、5分,服務(wù)期滿被評(píng)為優(yōu)秀等次的,可再相應(yīng)增加2分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考核合格,可享受項(xiàng)目生相關(guān)待遇。

  根據(jù)黑龍江省人民政府《關(guān)于退役士兵安置改革工作的實(shí)施意見(jiàn)》(黑政規(guī)〔2018〕17號(hào))文件規(guī)定,普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍大學(xué)生服現(xiàn)役期滿退役后,參加事業(yè)單位招考的,可享受“三支一扶計(jì)劃”“西部計(jì)劃”等項(xiàng)目服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生各項(xiàng)優(yōu)惠政策。

  同時(shí)具備多個(gè)加分條件的考生,只取最高加分項(xiàng)目,不累計(jì)加分。申請(qǐng)筆試政策加分的考生,請(qǐng)?jiān)诰W(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供政策性加分相關(guān)材料證明原件及復(fù)印件一份,未提供的視為自動(dòng)放棄加分資格。

  (6)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得聘用到該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者組織人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘組織實(shí)施單位或部門負(fù)責(zé)人和具體負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

  (二)考試

  本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式,先筆試,后面試。

  1.筆試

  (1)筆試時(shí)間和地點(diǎn),以筆試準(zhǔn)考證上的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間以雞西市自然資源和規(guī)劃局電話為準(zhǔn)。

  (2)筆試科目及分值。筆試內(nèi)容包括綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí),滿分100分,考試時(shí)間120分鐘。

  (3)筆試總成績(jī)計(jì)算

  筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+政策性加分

  (4)筆試合格分?jǐn)?shù)線確定

  此次招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)報(bào)考人員筆試分?jǐn)?shù)總體狀況研究確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。

  (5)公布筆試成績(jī)。在“雞西市人民政府網(wǎng)站人社局專欄”公布筆試成績(jī)及最低合格分?jǐn)?shù)線;考生可自行登錄網(wǎng)站查詢本人筆試成績(jī)。

  2.面試人選確定

  資格審查復(fù)審結(jié)束后,面試人選根據(jù)筆試總成績(jī)由高分到低分的順序,按參加面試人數(shù)與招考崗位數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試人選;若擬進(jìn)入面試末位人選成績(jī)出現(xiàn)并列,則相應(yīng)擴(kuò)大面試人選數(shù)量;若擬進(jìn)入面試人選不足3:1的,由此次招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。擬進(jìn)入面試人選名單在“雞西市人民政府網(wǎng)站人社局專欄”公示3個(gè)工作日。

  3.面試

  (1)面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行。

  (2)面試成績(jī)?yōu)?00分,面試成績(jī)低于60分者,不得進(jìn)入招聘工作的下一環(huán)節(jié)。

  4.公布考試總成績(jī)

  面試結(jié)束后,考試總成績(jī)?cè)?ldquo;雞西市人民政府網(wǎng)站人社局專欄”公布考試總成績(jī),公布時(shí)間7個(gè)工作日。

  總成績(jī)的計(jì)算公式為:

  考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%

  (三)體檢與考核

  1.根據(jù)考試總成績(jī),按照招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定進(jìn)入體檢和考核人選。若考試總成績(jī)相同,分別依次以筆試成績(jī)、面試成績(jī)、筆試(專業(yè)知識(shí))成績(jī)考試成績(jī)的高低順序確定體檢和考核人選。

  2.體檢和考核在雞西市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下由雞西市自然資源和規(guī)劃局統(tǒng)一組織。

  體檢參照國(guó)家《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生承擔(dān),體檢不合格者不得進(jìn)入招聘工作的下一環(huán)節(jié)。

  考核采取多種方式進(jìn)行考核,主要考核應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,突出政治標(biāo)準(zhǔn)、政治素質(zhì)??己瞬缓细裾卟挥杵赣?。

  (四)公示、擬聘用及相關(guān)待遇

  1.根據(jù)體檢和考核結(jié)果,1:1確定擬聘用人員,并在“雞西市人民政府網(wǎng)站人社局專欄”公示7個(gè)工作日。

  2.公示期滿無(wú)異議者,簽訂聘用合同。事業(yè)單位公開招聘的人員實(shí)行試用期制度,試用期6個(gè)月(應(yīng)屆畢業(yè)生一年)。

  3.試用期滿后由受聘人員所在單位進(jìn)行考核,并出具書面考核意見(jiàn),考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。

  4.聘用人員相關(guān)待遇按事業(yè)單位有關(guān)管理政策執(zhí)行。

  咨詢電話:0467-2621886

  監(jiān)督電話:0467-2621565

  五、其他事項(xiàng)

  雞西市人力資源和社會(huì)保障局、雞西市自然資源和規(guī)劃局從未指定任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)事業(yè)單位招聘考試、面試、培訓(xùn)班和指定復(fù)習(xí)材料。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的培訓(xùn)班、面試班、和復(fù)習(xí)材料等誤導(dǎo)報(bào)考人員的,均與雞西市人力資源和社會(huì)保障局、雞西市自然資源和規(guī)劃局無(wú)關(guān)。

  本實(shí)施方案由雞西市自然資源和規(guī)劃局負(fù)責(zé)解釋。

  附件:

  1、2020年度雞西市不動(dòng)產(chǎn)登記中心公開招聘工作人員計(jì)劃表

  2、2020年雞西市不動(dòng)產(chǎn)登記中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表

  3、報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書

  4、黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄

  5、各類申請(qǐng)筆試政策加分考分需要提供材料明細(xì)

  6、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位高校畢業(yè)生報(bào)考事業(yè)單位資格認(rèn)定表

  雞西市人力資源和社會(huì)保障局雞西市自然資源和規(guī)劃局

  2020年4月21日

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