2020年云南普洱市寧洱縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘緊缺人才公告(4人)
2020年云南省普洱市寧洱哈尼族彝族自治縣
衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘緊缺人才公告
根據(jù)普洱市寧洱哈尼族彝族自治縣衛(wèi)健系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員的結(jié)構(gòu)狀況和空編情況,經(jīng)縣人民政府同意并報市人力資源和社會保障局批準(zhǔn),2020年我縣衛(wèi)健系統(tǒng)計劃招聘緊缺人才普通招生計劃本科及以上學(xué)歷的高校畢業(yè)生4名,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項公告如下:
一、招聘的條件及對象
(一)招聘對象
1. 應(yīng)屆普通招生計劃畢業(yè)生;
2. 醫(yī)學(xué)類院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
3. 崗位所需要的其他條件。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法;
3.遵紀(jì)守法,具有良好的品行;
4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.具有符合崗位要求的文化程度、專業(yè)技能和工作能力;
6.具備崗位所需的其他條件。
(三)戶籍要求
不限
(四)不符合招聘條件的情況
1.2020年3月1日前由普洱市組織、人社部門批準(zhǔn)錄用的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位的工作人員,事業(yè)單位聘用的管理人員、專業(yè)技術(shù)人員;
2.普通高校全日制在讀的非2020年畢業(yè)生(含在讀的碩士研究生和博士研究生);
3.現(xiàn)役軍人;
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
5.在普洱市事業(yè)單位招聘考試中,因浪費考錄資源被禁考人員;
6.具有法律規(guī)定不符合報名條件的其他情形的人員。
二、招聘崗位
具體招聘崗位詳見《2020年寧洱縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)緊缺人才招聘簡章》(附件)。
三、招聘程序
(一)報名(網(wǎng)絡(luò)報名)
第一期(省教育廳主辦的網(wǎng)絡(luò)招聘會)自公告發(fā)布之日起至2020年3月23以前;
第二期(昆明醫(yī)科大學(xué)專場招聘會)自公告發(fā)布之日起至2020年3月25日以前;
第三期(省教育廳主辦的網(wǎng)絡(luò)招聘會)自公告發(fā)布之日起至2020年4月20日以前。
報名資料以電子文檔形式提交, 應(yīng)包括個人推薦表、本人在校期間學(xué)習(xí)成績證明、身份證、畢業(yè)證、獲獎證書、是否屬于醫(yī)學(xué)類專業(yè)等相關(guān)材料。2020年畢業(yè)生先提供學(xué)校證明材料審核,待畢業(yè)后在規(guī)定的時間內(nèi)(由縣衛(wèi)生健康局通知)提供相關(guān)材料進行復(fù)核。本人要對所提交的材料真實性負(fù)全責(zé)。
考生報名方法:畢業(yè)生登錄ynbys.cnxincai.com(省教育廳主辦的網(wǎng)絡(luò)招聘會)和http://job.kmmc.cn(昆明醫(yī)科大學(xué)專場招聘會)注冊求職會員,完善個人簡歷信息,然后進入本次網(wǎng)絡(luò)招聘會會場。畢業(yè)生在網(wǎng)絡(luò)招聘平臺上查看寧洱縣人民醫(yī)院招聘崗位,可提前向?qū)幎h人民醫(yī)院投遞簡歷。畢業(yè)生在招聘會期間登錄ynbys.cnxincai.com(省教育廳主辦的網(wǎng)絡(luò)招聘會)和http://job.kmmc.cn(昆明醫(yī)科大學(xué)專場招聘會),進入本次網(wǎng)絡(luò)會場,可接受寧洱縣人民醫(yī)院發(fā)起的咨詢、網(wǎng)絡(luò)視頻面試等邀請,也可以主動搜索崗位,向?qū)幎h人民醫(yī)院發(fā)起咨詢和視頻面試請求。
寧洱縣人民醫(yī)院報名資料投遞郵箱:lhb9277@163.com。
(二)資格審核
招聘組對所收到的簡歷資料進行資格審核,通知符合緊缺人才招聘條件應(yīng)聘者參加面試。
(三)面試
1.面試方式:專業(yè)知識測試。
2.面試內(nèi)容:遠程視頻面試。接通視頻后,主評委向考生提問,考生逐一回答問題至全部結(jié)束,每位考生面試時間20分鐘內(nèi)。
3.面試地點:在寧洱縣人民醫(yī)院設(shè)置遠程視頻面試考場1個。
4.面試時間:
第一期(省教育廳主辦的網(wǎng)絡(luò)招聘會)2020年3月25日上午:08:30-12:00,下午15:00-18:00;
第二期(昆明醫(yī)科大學(xué)專場招聘會)2020年3月27日上午08:30-12:00,下午15:00-18:00;
第三期(省教育廳主辦的網(wǎng)絡(luò)招聘會)2020年4月23日上午08:30-12:00,下午15:00-18:00。
5.成績計算和最低分?jǐn)?shù)線
(1)面試總分:100分。
(2)面試成績最低控制分?jǐn)?shù)線:面試最低控制分?jǐn)?shù)線為70分,在最低控制分?jǐn)?shù)線以上人員中,按從高到低的順序等額確定候選人,按規(guī)定參加后續(xù)招聘程序。
6. 其他有關(guān)事項說明:
(1)首場招聘會結(jié)束后,若招聘崗位已招滿,則不再參加后續(xù)的招聘會;若招聘崗位未招滿,依次在后續(xù)的招聘會中繼續(xù)進行。
(2)若在計劃的網(wǎng)絡(luò)面試開始之前,疫情解除,主辦方將采取現(xiàn)場招聘的方式進行,面試時間及地點等事宜另行通知。
(四)綜合評定
面試結(jié)束后,應(yīng)聘人員須在規(guī)定時限內(nèi)提供自薦表、身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證(2020年畢業(yè)生持院校證明材料)、獲獎證書等材料進行綜合評定。所有證書、證件均為原件,否則綜合評定不予通過。通過綜合評定人員按規(guī)定簽訂三方協(xié)議(含補充協(xié)議)。
(五)考核
簽訂三方協(xié)議(含補充協(xié)議)人員在規(guī)定時間內(nèi)提供學(xué)籍檔案、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等證件原件,由寧洱縣人力資源和社會保障局和寧洱縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)審核,并對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)教育等方面進行考核,無異議后進入體檢。
(六)體檢
體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《體檢操作手冊》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢須開展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經(jīng)確認(rèn),不予聘用。
體檢時,體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員,按有關(guān)規(guī)定處理。
體檢醫(yī)院為寧洱縣人民醫(yī)院;對體檢結(jié)果有異議的,按規(guī)定進行一次復(fù)檢,復(fù)檢醫(yī)院為市人民醫(yī)院或市中醫(yī)醫(yī)院;體檢費用自理。體檢在規(guī)定的時間內(nèi)進行,未及時按要求完成體檢的,取消其體檢資格。
(七)遞補事項
招聘過程中,因資格復(fù)審不合格、應(yīng)聘人員放棄、考察和體檢不合格等,出現(xiàn)崗位空缺的,由寧洱縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)緊缺人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定是否按照面試成績由高到低的原則進行遞補。
(八)公示
根據(jù)考核和體檢情況確定擬聘用人員,并在寧洱縣人民政府門戶網(wǎng)站進行公示,公示期為7個工作日。公示期間,對擬聘用人員有異議的,可以向?qū)幎h人力資源和社會保障局、寧洱縣衛(wèi)生健康局以及寧洱縣紀(jì)檢監(jiān)察部門投訴。
(九)聘用
公示期滿后按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,首次聘用合同期限為六年(含試用期一年)。
四、其他事項
(一)聯(lián)系人及聯(lián)系電話
寧洱縣人民醫(yī)院辦公室:0879-3237850
聯(lián)系人:李紅彬,電話18108791514
(二)查詢網(wǎng)站
寧洱縣人民政府門戶網(wǎng)站,網(wǎng)址:http://www.ne.gov.cn/
(三)其他要求
1.應(yīng)屆畢業(yè)生指2018年、2019年、2020年畢業(yè)的學(xué)生。
2.應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)必須與所應(yīng)聘的崗位相符,提供的材料必須真實有效,如有在應(yīng)聘、面試、體檢過程中弄虛作假者,一經(jīng)查實,將從嚴(yán)處理直至追究造假者的法律責(zé)任。
3.三方協(xié)議(含補充協(xié)議)一旦簽訂,即具有法律效力,雙方有權(quán)依法維護自身的合法權(quán)益,并承擔(dān)違約經(jīng)濟責(zé)任。
4.聘用人員上崗后,享受事業(yè)單位在職在編人員待遇。
5.應(yīng)聘人員應(yīng)保障通訊工具通暢,以便招聘單位與其聯(lián)系招聘事項;因應(yīng)聘者個人原因無法與其聯(lián)系,造成的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
五、組織紀(jì)律
(一)對違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員按中華人民共和國人事部第6號令《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》及《普洱市人力資源和社會保障局關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(普人社發(fā)〔2016〕37號)文件規(guī)定處理。
(二)在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員,寧洱縣人力資源和社會保障局、寧洱縣衛(wèi)生健康局可隨時終止或取消其參考資格和聘用資格。
六、未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋
附件:《2020年寧洱縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)緊缺人才招聘簡章》
寧洱哈尼族彝族自治縣人力資源和社會保障局
寧洱哈尼族彝族自治縣衛(wèi)生健康局
2020年3月19日
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