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2019年山西省晉中市政府購(gòu)買第七次人口普查辦公室招聘5人公告

2019-12-18 17:05  |  互聯(lián)網(wǎng)  |  責(zé)編:黎倩 點(diǎn)擊收藏

  2019年山西省晉中市政府購(gòu)買第七次人口普查辦公室招聘5人公告已經(jīng)公布,報(bào)名時(shí)間為2019年12月22日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

  根據(jù)工作需要,決定采取政府購(gòu)買統(tǒng)計(jì)服務(wù)的方式公開招聘5名第七次人口普查辦公室工作人員?,F(xiàn)公告如下:

  一、招聘原則

  堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則

  二、招聘對(duì)象

  全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

  三、招聘崗位及數(shù)量

  人口普查辦公室工作人員5名。

  四、報(bào)名條件

  1、文秘類、經(jīng)濟(jì)管理類、計(jì)算機(jī)類及相關(guān)專業(yè),全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷。

  2、熱愛祖國(guó),熱愛社會(huì)主義,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有較高的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和法制意識(shí),勇于吃苦,公正無私。

  3、身體健康,遵紀(jì)守法,品行端正,無違法違紀(jì)行為。

  4、年齡30周歲以下(1989年12月以后出生,有統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬年齡)。

  五、報(bào)名

  本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

  1、報(bào)名時(shí)間:2019年12月22日9:00-18:00

  2、報(bào)名地點(diǎn):晉中市榆次區(qū)安寧街匯通路口匯通財(cái)富中心6樓。

  3、提供資料:

  (1)本人有效身份證原件及復(fù)印件;

  (2)戶口本首頁及本人原件及復(fù)印件。戶口是集體戶的,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,可提供入學(xué)前生源地公安機(jī)關(guān)出具的戶籍遷出證明(證明原件留存);

  (3)畢業(yè)證原件及復(fù)印件,學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告1份;

  (4)本人近期1寸白底免冠彩照4張。

  六、考試體檢

  考試采用面試的方式進(jìn)行。

  1、面試

  面試時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容會(huì)在“晉中聯(lián)通人力資源有限公司”微信公眾號(hào)通知

  2、體檢

  (1)根據(jù)面試成績(jī)從高到低的順序,按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。

  (2)體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《晉中市事業(yè)單位聘用工作人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》。體檢不合格出現(xiàn)名額空缺時(shí),按成績(jī)排序依次遞補(bǔ),體檢費(fèi)用本人自理。

  3、考察考核

  考察考核主要是對(duì)入圍人選的政治思想、道德品質(zhì)、法紀(jì)表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、獎(jiǎng)懲等情況進(jìn)行綜合考察考核,考察考核不合格出現(xiàn)名額空缺時(shí),按成績(jī)排序依次遞補(bǔ)。

  七、培訓(xùn)

  擬招錄人員崗前培訓(xùn)由市統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)一組織,培訓(xùn)的內(nèi)容主要是相關(guān)法律、法規(guī)、政策、職業(yè)道德、工作職責(zé)、基本業(yè)務(wù)知識(shí)、工作紀(jì)律等。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  八、聘用形式、工資待遇及保險(xiǎn)

  根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期限為三年,試用期1個(gè)月,試用期滿考核合格簽訂勞動(dòng)合同。

  合同期內(nèi),局每年對(duì)聘用人員的工作能力、工作業(yè)績(jī)和工作紀(jì)律等情況進(jìn)行考核,不勝任者予以辭退。

  合同期滿,根據(jù)每年的考核情況和本人自愿的原則,經(jīng)雙方同意后可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

  聘用人員的月工資按2100元計(jì)發(fā),并按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)(含生育保險(xiǎn))、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi),個(gè)人應(yīng)繳部分從工資中代扣代繳。

  九、有關(guān)紀(jì)律和要求

  1.考生報(bào)名信息必須詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的行為,立即取消考試資格或聘用資格,并通知有關(guān)單位嚴(yán)肅處理。

  2.有關(guān)面試、體檢的時(shí)間和內(nèi)容安排,請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)保持聯(lián)系暢通,并隨時(shí)關(guān)注我司微信公眾號(hào);因自身原因?qū)е侣?lián)系中斷,責(zé)任自負(fù)。

  3.未盡事宜及臨時(shí)調(diào)整事項(xiàng)詳見微信公眾號(hào)“晉中聯(lián)通人力資源有限公司”即時(shí)內(nèi)容更新。

  聯(lián)系人:郭經(jīng)理:17835705522

  晉中聯(lián)通人力資源有限公司

  2019年12月17日

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