2019年湖南省隆回縣收治中心公開招聘警務(wù)輔助人員公告（16人）
2019年隆回縣收治中心公開招聘警務(wù)輔助人員16人公告
為了加強(qiáng)治安拘留所(強(qiáng)制隔離戒毒所)特殊人群涉毒人員收治中心(以下簡稱“收治中心”)建設(shè)，擬面向社會公開招聘一批警務(wù)輔助人員，特制定招聘方案：
一、招聘崗位
招聘人員16名，具體的招聘職位、人數(shù)、報(bào)名條件等見《隆回縣收治中心公開招聘警務(wù)輔助人員公告》(附件1)。
二、招聘條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義祖國。
(二)遵守國家法律法規(guī)，品行端正，熱愛警務(wù)輔助人員工作，責(zé)任心強(qiáng)，無吸毒史及違法犯罪記錄。
(三)收治中心輔警職位要具有高中以上學(xué)歷，年齡在18周歲以上、35周歲以下(即在1984年12月31日至2001年11月30日期間出生)。
(四)無紋身、無傳染性疾病，身心健康，符合聘用崗位要求。
(五)曾參加過警務(wù)輔助人員考試的入圍人員在同等條件下優(yōu)先錄取。
下列人員不得聘為警務(wù)輔助人員：
(一)受過刑事處罰、被檢察機(jī)關(guān)作出相對不起訴決定、被公安機(jī)關(guān)治安管理處罰、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄、因違紀(jì)違規(guī)被開除辭退解聘的人員;
(二)本人家庭成員或近親屬被判處刑罰，本人或家庭成員以及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家政治安全活動的人員;
(三)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的;
(四)其他不符合聘為警務(wù)輔助人員的。
三、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
報(bào)名時(shí)間：2019年11月25日至11月26日(上午9:00-11:30，下午15:00-17:30)。
報(bào)名地點(diǎn)：隆回縣公安局新辦公樓1樓104室
報(bào)名所需材料：本人身份證(原件及復(fù)印件)、戶口簿或居住證(原件及復(fù)印件)、學(xué)歷畢業(yè)證書(原件及復(fù)印件)、2張近期一寸同底免冠彩色照片、戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪證明。
報(bào)名人員持以上證件及《隆回縣收治中心公開招聘警務(wù)輔助人員公告》報(bào)名表(附件2)(自行從隆回縣人民政府網(wǎng)下載填寫)，至報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。
報(bào)名表需如實(shí)填寫(誠信簽名必須手工填寫，機(jī)打無效)，貼近期免冠同版照片。
報(bào)名人員應(yīng)本人到現(xiàn)場報(bào)名，不接受委托報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及相關(guān)職位的資格條件。
通過資格初審的報(bào)名人員于2019年11月28日15:30至17:30持本人身份證原件到隆回縣公安局1樓104室領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)者，視同放棄考試資格。考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
(二)考試
(1)筆試
筆試內(nèi)容以語文基礎(chǔ)知識、寫作為主，計(jì)100分?？荚嚥恢付◤?fù)習(xí)用書。
(2)面試
按照招聘職位計(jì)劃1：2的比例，按筆試成績從高到低的順序確定面試對象。最后一名面試入圍人員有多名筆試成績相同者，則一并參加面試。
進(jìn)入面試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)均在“隆回公安”官方微信平臺公布。
進(jìn)入面試人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)必須同時(shí)攜帶本人身份證和筆試準(zhǔn)考證。
面試結(jié)束后當(dāng)場公布面試成績。
(3)成績合成
綜合成績=筆試成績×70%+面試成績×30%。
筆試、面試、綜合成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
(三)體檢
按照招聘職位計(jì)劃1:1的比例，在參加面試人員中按綜合成績從高到低的順序確定體檢對象。體檢參照標(biāo)準(zhǔn)為《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢不合格的，按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。
(四)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察程序。因考察不合格或自愿放棄考察等因素出現(xiàn)職位缺額的，從按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。
(五)公示
考察合格者為擬聘用人員，擬聘用人員名單將在“隆回公安”官方微信平臺予以公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
(六)聘用
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查證屬實(shí)的，不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。聘用合同簽訂采取勞務(wù)派遣方式。被聘用者與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同。警務(wù)輔助人員勞動合同的簽定、終止、變更、續(xù)訂、爭議和解除以及人事、工資、社保、人事檔案、黨團(tuán)組織關(guān)系等均由勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)辦理。
四、警務(wù)輔助人員待遇
協(xié)輔警工作人員每人每年預(yù)算經(jīng)費(fèi)40000元(含工資、“五險(xiǎn)”、服裝、管理、培訓(xùn)等費(fèi)用)。
五、其他事項(xiàng)
(一)本次考試不指定輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解招聘相關(guān)信息，并保持報(bào)名時(shí)的聯(lián)系電話暢通。因本人原因錯(cuò)過報(bào)名、筆試、體檢等招聘信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
(三)加大打擊作弊力度，嚴(yán)肅處理作弊人員。對報(bào)名階段提供虛假報(bào)名信息、考試階段以各種形式作弊、閱卷階段發(fā)現(xiàn)作答內(nèi)容雷同、體檢階段隱瞞疾病病史或作弊、考察階段弄虛作假等各種違紀(jì)違規(guī)行為，給予其取消報(bào)考資格、考試成績無效處理。
(四)本次招聘政策由隆回縣警務(wù)輔助人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
隆回縣警務(wù)輔助人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2019年11月22日
附件2：隆回縣收治中心公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表
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