2019年四川省西昌市高校招聘教育事業(yè)單位工作人員80名公告

　　五、考核

　　(一)考核方式

　　1、研究生崗位只進(jìn)行說(shuō)課考核(研究生可同時(shí)報(bào)考本科生崗位)。

　　2、本科生崗位采取筆試和說(shuō)課相結(jié)合方式進(jìn)行綜合考核?？己丝偝煽?jī)的計(jì)算辦法：

　　考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+說(shuō)課成績(jī)×60%。

　　(二)考試內(nèi)容

　　1、專(zhuān)業(yè)科目：考試內(nèi)容為招考崗位所涉及的學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)，卷面滿分100分。

　　2、說(shuō)課：通過(guò)說(shuō)課方式考核考生的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)際操作能力，滿分100分。

　　3、按照四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)每科50元，進(jìn)入說(shuō)課的人員另行繳納說(shuō)課考務(wù)費(fèi)80元。

　　(三)筆試

　　1、本科生崗位采取筆試和說(shuō)課相結(jié)合方式進(jìn)行綜合考核。本次筆試考點(diǎn)設(shè)在四川師范大學(xué)。在四川師范大學(xué)、綿陽(yáng)師范學(xué)院和西華師范大學(xué)通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的考生均在四川師范大學(xué)參加筆試。

　　2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間定于2019年12月8 日，筆試時(shí)間和考室詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

　　3、考生須持本人《準(zhǔn)考證》和有效身份證原件按《準(zhǔn)考證》指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

　　4、筆試工作結(jié)束后，根據(jù)每個(gè)崗位的考聘人數(shù)，按筆試折合后成績(jī)從高分到低分按2：1的比例依次確定進(jìn)入說(shuō)課人員名單(若同一崗位中最后一名筆試成績(jī)并列，可一并進(jìn)入專(zhuān)業(yè)科目筆試和說(shuō)課)。

　　如出現(xiàn)實(shí)際參考人數(shù)未達(dá)到規(guī)定的筆試開(kāi)考比例的崗位，該崗位進(jìn)入說(shuō)課考生的專(zhuān)業(yè)科目筆試成績(jī)，不得低于專(zhuān)業(yè)科目筆試合格分?jǐn)?shù)線(專(zhuān)業(yè)科目筆試合格分?jǐn)?shù)線為：實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)科目筆試考生的平均分80%)。

　　筆試結(jié)束后一天內(nèi)在西昌教育信息業(yè)務(wù)系統(tǒng)、西昌人事考試平臺(tái)等網(wǎng)站上公告實(shí)際參加筆試人員的筆試總成績(jī)、排名以及進(jìn)入說(shuō)課環(huán)節(jié)人員名單。

　　(四)說(shuō)課

　　1、研究生考聘崗位通過(guò)說(shuō)課方式綜合考核考生的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。本科生考聘崗位通過(guò)筆試和說(shuō)課相結(jié)合方式，綜合考核考生的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。

　　2、說(shuō)課的時(shí)間地點(diǎn)：說(shuō)課時(shí)間為12月11日，考點(diǎn)設(shè)在四川師范大學(xué)。

　　所有進(jìn)入說(shuō)課的考生應(yīng)于 12月10日下午14:00至17:00在四川師范大學(xué)本部桃李園三樓招生就業(yè)處領(lǐng)取《說(shuō)課通知書(shū)》(代領(lǐng)者須出具考生及本人身份證原件)。說(shuō)課的具體時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)《說(shuō)課通知書(shū)》。

　　參加說(shuō)課的考生憑《準(zhǔn)考證》、《說(shuō)課通知書(shū)》及本人有效居民身份證參加說(shuō)課。

　　3、逾期未報(bào)名參加說(shuō)課的考生，取消其說(shuō)課資格。

　　4、說(shuō)課使用教材：使用西昌市現(xiàn)行高一年級(jí)上期教材(四川省新課改使用的必修教材)?？忌詭Ы滩摹⒔虆?、紙、筆等用品。

　　5、說(shuō)課順序：進(jìn)入說(shuō)課的人員持《說(shuō)課通知書(shū)》于規(guī)定時(shí)間前到達(dá)指定說(shuō)課地點(diǎn)，臨時(shí)抽簽決定說(shuō)課順序;再按說(shuō)課順序提前抽取說(shuō)課內(nèi)容，準(zhǔn)備40分鐘后，按抽簽順序依次進(jìn)行說(shuō)課，說(shuō)課時(shí)間10分鐘以?xún)?nèi)。

　　六、錄聘辦法

　　(一)說(shuō)課工作結(jié)束后，根據(jù)考生總成績(jī)及崗位排名從高到低依次等額確定擬聘用人員名單。

　　(二)研究生考聘崗位?？忌恼f(shuō)課成績(jī)不得低于70分，若研究生考聘崗位的同一崗位中最后一名說(shuō)課成績(jī)并列，則加試筆試(如說(shuō)課成績(jī)并列的考生均參加過(guò)本次筆試和說(shuō)課，筆試成績(jī)可作為參考依據(jù))，按筆試成績(jī)高低確定錄聘人員。

　　(三)本科生考聘崗位。若同一崗位中最后一名總成績(jī)并列，按說(shuō)課成績(jī)從高到低依次確定。實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到面試開(kāi)考比例的崗位進(jìn)入擬聘環(huán)節(jié)的人員，其面試成績(jī)不得低于70分(說(shuō)課成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為70分)。

　　(五)成績(jī)公示。報(bào)考者的說(shuō)課成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。總成績(jī)、崗位排名及擬聘用人員名單將于說(shuō)課結(jié)束后兩天內(nèi)在西昌教育信息業(yè)務(wù)系統(tǒng)、西昌人事考試平臺(tái)等網(wǎng)站上公示。

　　七、簽訂就業(yè)協(xié)議

　　(一)對(duì)符合聘用條件的人員于12月15日上午9:00在四川師范大學(xué)桃李園三樓選擇聘用單位，按總成績(jī)從高到低依次選擇聘用單位。

　　(二)已畢業(yè)的簽訂《勞動(dòng)聘用合同》，未畢業(yè)的簽訂其所在學(xué)校出具的《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》和招考單位出具的《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)補(bǔ)充協(xié)議》。

　　(三)若12月15日上午9:00前沒(méi)有到達(dá)指定地點(diǎn)或未按簡(jiǎn)章要求選擇聘用單位者，視為放棄選崗資格。對(duì)聘用崗位出現(xiàn)缺額的，可在選崗現(xiàn)場(chǎng)和考生報(bào)到截止時(shí)在本崗位的考生中按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。研究生考聘崗位遞補(bǔ)人員的說(shuō)課成績(jī)不得低于70分;本科生考聘崗位遞補(bǔ)人員須無(wú)缺考科目，面試成績(jī)不得低于70分(說(shuō)課成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為70分)。

　　八、報(bào)到時(shí)間

　　聘用人員中，已畢業(yè)的應(yīng)于2020年3 月6 日至 7日到西昌市人力資源和社會(huì)保障局和西昌市教育和科學(xué)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局報(bào)到，2019年應(yīng)屆畢業(yè)生于2020年8月15日至16日到西昌市人社局和西昌市教體科局報(bào)到，逾期未報(bào)到的取消聘用資格。

　　九、體檢

　　體檢費(fèi)用由報(bào)考者本人承擔(dān)，體檢項(xiàng)目和體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》、《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及體檢人員名單另行公布。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知后在7天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)而出現(xiàn)的空額，按總成績(jī)由高到低順序遞補(bǔ)一次;因體檢不合格出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

　　十、考察考核

　　由西昌市人社局和市教體科局組織對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核。

　　十一、公示

　　經(jīng)考察考核合格的考生按程序進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

　　十一、辦理聘用手續(xù)

　　(一)新聘用事業(yè)單位工作人員按程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同,實(shí)行聘用制管理(屬使用國(guó)家事業(yè)編制的事業(yè)單位工作人員)，執(zhí)行試用期制度，試用期一年。試用期滿考核不合格的取消聘用資格。涉及戶口遷移的人員，按規(guī)定辦理戶口遷移手續(xù)。具體時(shí)間、要求等另行通知。

　　(二)新聘用人員最低服務(wù)年限為6年，期間不得自行申請(qǐng)調(diào)(流)動(dòng)、辭職，未經(jīng)單位或主管部門(mén)批準(zhǔn)不得參加其他單位考錄(聘)。任何單位和個(gè)人不得通過(guò)借調(diào)、調(diào)動(dòng)及其他方式擅自變更新聘人員的最低服務(wù)年限。違約者按違約年度繳納違約金。

　　(三)按(涼委辦發(fā)〔2017〕31號(hào))精神，聘用的全日制碩士研究生，給予安家費(fèi)6萬(wàn)元;聘用的“雙一流建設(shè)”高校緊缺專(zhuān)業(yè)或?qū)W科大學(xué)畢業(yè)生，給予安家費(fèi)2萬(wàn)元。安家補(bǔ)助按6年最低服務(wù)年限逐年發(fā)放。如在最低服務(wù)服務(wù)年限違約者剩余年度不再發(fā)放安家費(fèi)，并按違約年度繳納違約金。

　　十二、培訓(xùn)

　　根據(jù)省、州有關(guān)規(guī)定，新進(jìn)人員須進(jìn)行崗前培訓(xùn)，崗前培訓(xùn)由市人社局、市教體科局組織，由市教師進(jìn)修校培訓(xùn)實(shí)施，合格后方可上崗。