2019年內蒙古烏海市海南區(qū)招聘公辦幼兒園合同制教師公告（30人）
2019烏海市海南區(qū)招聘30名公辦幼兒園合同制教師公告
為進一步加快海南區(qū)學前教育事業(yè)發(fā)展，現(xiàn)面向社會公開招聘公辦幼兒園合同制教師，具體事宜如下：
一、招聘崗位及名額
公辦幼兒園教師30名，其中城區(qū)幼兒園22名，西水學校附屬幼兒園8名。
2019烏海市海南區(qū)招聘公辦幼兒園合同制教師職位表>>>
二、招聘對象及條件
(一)招聘對象
1.全日制普通高校畢業(yè)生。
2.具有烏海戶籍，或屬烏海生源地的高校畢業(yè)生。
3.學前教育專業(yè)要求全日制?？萍耙陨蠈W歷;其他專業(yè)要求全日制本科及以上學歷。
4.在海南區(qū)服務期滿且考核合格的項目人員，不受戶籍、專業(yè)限制，全日制?？萍耙陨霞纯蓤竺?。
在海南區(qū)服務期滿且考核合格的項目人員為：“高校畢業(yè)生服務基層項目人員”和“基層公益性崗位服務人員”。
“高校畢業(yè)生服務基層項目人員”是指：自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作;自治區(qū)人力資源和社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、社區(qū)民生工作志愿服務計劃、中小企業(yè)人才儲備計劃;自治區(qū)教育廳牽頭組織的農村牧區(qū)義務教育階段學校教師特設崗位計劃;自治區(qū)團委牽頭組織的大學生志愿服務西部計劃。
“基層公益性崗位服務人員”是指：自治區(qū)人力資源和社會保障廳牽頭組織的，招募貧困家庭高校畢業(yè)生和蒙古語授課高校畢業(yè)生，充實到城鎮(zhèn)社區(qū)、蘇木(鄉(xiāng)鎮(zhèn))，主要從事勞動就業(yè)、社會保障、勞動關系協(xié)調及社區(qū)管理與服務等工作的人員。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;
2.具有良好的品行和正常履行職責的身體條件;
3.18周歲以上、35周歲以下;
4.具有符合崗位要求的工作能力;
5.具備崗位所要求的其他條件;
6.教師資格證取得時間截止到2020年12月31日前，其它條件取得時間要求為公開招聘報名開始日前。
7.下列人員不在范圍：
(1)在讀的非應屆畢業(yè)生;
(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
(3)違法違紀正在接受審查的人員;
(4)曾因吸毒被管制人員;
(5)現(xiàn)役軍人;
(6)在公務員招考或事業(yè)單位公開引進中被認定有舞弊等嚴重違紀行為人員;
(7)有學術不端和道德品行問題的人員，有較為嚴重的個人不良信用記錄的人員;
(8)法律、法規(guī)規(guī)定不得應聘的人員。
三、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：2019年10月21日—10月22日。上午9:00—12:00，下午14:00—17:00，逾期不得補報。
2.報名地點: 海南區(qū)教育局一樓學生資助管理中心大廳。
3.報名咨詢：王老師，13847305199;楊老師，17804933961。
4.報名要求：報名時需持本人身份證、戶口簿、學歷證、教育部學籍在線驗證報告(要求在有效期內)、本人所獲各類證書原件和復印件1份、一寸彩照4張。填寫《2019年海南區(qū)公開招聘公辦幼兒園合同制教師報名表》二份。
5.資格審核：海南區(qū)公開招聘公辦幼兒園合同制教師工作領導小組資格審核組，根據(jù)崗位報考情況及崗位需求，對報考人員的相關資料進行審核。經資格審查后將及時通知考試，請報考人員保持通信暢通，未在規(guī)定時間回復的考生，視為自動放棄。
資格審核貫穿于招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)提供虛假材料或故意隱瞞真實情況的考生，立即取消資格。
(二)開考比例
考試名額與實際報考人數(shù)應達到1:3方可開考。未達到開考比例，根據(jù)實際情況，經領導小組研究后，相應減少聘用人數(shù)或適當降低比例，但需形成競爭。
(三)考試
1.筆試
(1)筆試內容。筆試內容主要為教育教學理論(教育學和心理學理論及應用、教育類法律法規(guī)、教師職業(yè)道德等)及學前教育專業(yè)知識。
(2)筆試時間、地點。筆試時限120分鐘，滿分100分。具體時間、地點詳見準考證?？忌氂?019年10月25日(星期五)上午9:00—12:00，下午14:00—17:00憑本人有效居民身份證原件到海南區(qū)教育局一樓學生資助管理中心大廳領取準考證，并在規(guī)定時間持準考證和本人有效居民身份證到指定考場參加筆試。
筆試成績按從高到低1:2的比例確定進入面試(最后一名成績出現(xiàn)并列的，一并進入面試)。未達到開考比例，經領導小組研究后，相應減少聘用人數(shù)或適當降低比例，但需形成競爭。
2.面試。面試滿分為100分，時間8分鐘，包括試講(內容統(tǒng)一命制，占70分)和才藝展示(內容自選、器材自備，考場只提供電鋼琴一架，占30分)，面試時間、地點另行通知。
(四)總成績計算及公布
1.總成績=面試成績×50%+筆試成績×50%。
2.總成績保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。
(五)成績公布
面試結束后，根據(jù)總成績，按照崗位名額1:1比例確定體檢人選。同一崗位進入體檢范圍的人員最后一名總成績出現(xiàn)并列的，以面試成績確定擬聘用人選，面試成績仍相同的，進行加試，加試方案另行通知。
四、體檢
體檢參照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》執(zhí)行，在指定醫(yī)院統(tǒng)一組織進行體檢，體檢費用考生自理。無正當理由未按規(guī)定時間到指定醫(yī)院，以及未在規(guī)定的期限內完成規(guī)定項目體檢的考生，視為自動棄權。體檢不合格者取消資格，出現(xiàn)空缺名額的，按照考試總成績遞補。
五、考察
根據(jù)總成績和體檢情況，按照選用名額1:1比例確定擬考察人選。用人單位組成專門考察小組，對報考人員在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律等方面情況以及學習、工作期間的表現(xiàn)進行綜合考察。
六、公示及聘后待遇
(一)根據(jù)總成績及體檢結果，對擬聘人員在海南區(qū)人民政府網進行公示，公示期間接受社會監(jiān)督舉報，公示期為7日。監(jiān)督舉報者應以真實姓名實事求是反映問題，并提供必要的調查線索。公示期滿，對擬聘人員沒有問題或反應問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。如出現(xiàn)空缺名額，由海南區(qū)公開招聘公辦幼兒園合同制教師工作領導小組研究確定是否遞補。
(二)幼兒園聘用人員不納入聘用單位編制管理，實行合同制管理，參照在職在編教師同等待遇進行，按照國家相關法律法規(guī)的規(guī)定購買社會保險及住房公積金。凡新進人員，與單位簽訂聘用合同，實行合同制管理。并簽訂服務期協(xié)議，服務期為5年。服務期內不得申請離開本系統(tǒng)工作崗位。用人單位按照相關協(xié)議等進行日常管理和考核。并實行試用期制度，試用期為1年，試用期包括在合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
(三)錄用后，海南區(qū)教育局將根據(jù)各幼兒園崗位實際需求情況，進行統(tǒng)一分配，如不服從分配，則取消錄用資格，空缺名額由海南區(qū)公開招聘公辦幼兒園合同制教師工作領導小組研究確定是否遞補。
(四)聘用人員未在規(guī)定時間內報到，或在辦理正式聘用手續(xù)前未提交本人人事檔案等相關材料的，視為自動放棄聘用資格。
七、紀律與監(jiān)督
為保證招聘工作的公正與公平，由區(qū)紀委監(jiān)委負責對招聘工作全程監(jiān)督。
舉報電話：0473-4021232。
八、注意事項
1.報名詳情請登陸海南區(qū)人民政府網。網址：http//www.hainanqu.gov.cn ?？荚囅嚓P信息請隨時查看海南區(qū)人民政府網，不再另行通知。
2.為強化報考人員誠信意識，杜絕考試替考、舞弊等違紀行為，確保此次招聘工作公平、公正進行，此次考試建立報考人員誠信檔案。對報考人員資格審查貫穿招聘工作全過程，任何階段發(fā)現(xiàn)報考人員弄虛作假的，一經查實，解除聘用合同，予以清退。
3.本次招聘不收取報名費，也不委托任何培訓機構負責培訓。報考人員謹防上當受騙。
4.本方案及未盡事宜，由海南區(qū)公開招聘公辦幼兒園合同制教師工作領導小組負責解釋。
附件：1.報名表
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