2019年下半年青海玉樹州事業(yè)單位面向社會公開招聘150名工作人員公告

　　六、現(xiàn)場資格審查

　　1.筆試成績公布后按1：3的比例確定進入現(xiàn)場資格審查人員，筆試總成績并列的考生可一并進入現(xiàn)場資格審查及面試環(huán)節(jié)。進入現(xiàn)場資格審查的考生須攜帶本人有效身份證、準考證、戶口薄、畢業(yè)證原件及教育部學信網(wǎng)下載的學歷電子注冊備案表和報考崗位所需其他資格條件證書的原件和復印件。資格審查中出現(xiàn)的不合格及缺額按筆試成績從高到低進行遞補(現(xiàn)場資格審查只遞補一次)。

　　2.進入面試遞補人員的資格審查工作結束后仍有面試名額空缺的，不再進行遞補。對進入面試且資格審查合格者進行公示。公示期無異議的考生，發(fā)給面試通知書。進入面試的人員，憑身份證、筆試準考證、面試通知書參加面試。

　　七、面試方式

　　1.報考中小學教師崗位音樂、美術、體育以講課和學科專項技能測試方式進行;報考中小學教師崗位數(shù)學、化學、物理和生物(含玉樹州職業(yè)技術學校數(shù)學和物理)以講課(解題)方式進行;報考中小學教師其它崗位(含玉樹州職業(yè)技術學校語文)以講課方式進行;報考玉樹州職業(yè)技術學校舞蹈教師崗位以講課、專業(yè)素養(yǎng)答辯和技能測試方式進行;報考玉樹州職業(yè)技術其它崗位以講課和專業(yè)素養(yǎng)答辯方式進行。

　　2.報考醫(yī)療衛(wèi)生及其它事業(yè)單位崗位以結構化面試方式進行。此次招聘面試分值為100分。

　　3.設定面試最低分數(shù)線，報考中小學教師崗位，招聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)達不到1:3比例的，面試成績在70分及以上的方可進入下一環(huán)節(jié);報考醫(yī)療衛(wèi)生及其它事業(yè)單位崗位，招聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)達不到1:3比例的，面試成績在60分及以上的方可進入下一環(huán)節(jié)。

　　八、體檢、考察(政審)

　　面試結束后，在青海省人事考試信息網(wǎng)、玉樹州政府網(wǎng)公布面試成績和總成績，根據(jù)考試總成績高低順序和招聘崗位1:1的比例確定進入體檢人員名單。體檢工作由州人社局統(tǒng)一組織到指定的具有資質的醫(yī)療機構進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的規(guī)定執(zhí)行，考生對體檢結論有異議的，應在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請，由招聘領導小組指定符合條件的醫(yī)院進行復檢，復檢只能進行一次，結果以復檢為準，并作為最終的體檢結果。對未參加體檢或體檢不合格者取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位按照崗位要求進行遞補。應聘人員在體檢過程中，有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格。有串通體檢工作人員或者請他人頂替以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效并不予聘用。體檢費按醫(yī)院規(guī)定收取，自行體檢者無效。

　　考察(政審)時除對考生基本的政治條件、遵紀守法、職業(yè)素質、個人誠信情況審查外，要突出考察考生在反分裂反滲透斗爭中的政治態(tài)度、政治立場、政治表現(xiàn)的考察。對曾有參與打砸搶燒、聚眾鬧事、組織煽動以及制作散播非法文化制品等違法違紀行為的，要進行重點審查，情節(jié)嚴重的要依法取消其聘用資格，并向有關部門報備。

　　九、公示聘用

　　經(jīng)筆試、現(xiàn)場資格審查、康巴語口語測試、面試、體檢、考察(政審)合格的人員，在青海人事考試信息網(wǎng)和玉樹州政府網(wǎng)進行公示，公示期為7天。公示有異議的，暫緩辦理聘用手續(xù)。