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2019年泰山學(xué)院公開招聘工作人員簡(jiǎn)章(長(zhǎng)期招聘崗位)(60人)

2019-04-17 08:43  |  山東省人力資源和社會(huì)保  |  責(zé)編:李會(huì) 點(diǎn)擊收藏

  2019年泰山學(xué)院公開招聘工作人員簡(jiǎn)章(長(zhǎng)期招聘崗位)(60人)

  一、招聘單位簡(jiǎn)介

  泰山學(xué)院是2002年3月經(jīng)教育部批準(zhǔn)設(shè)立的一所全日制普通本科高校,自1958年開始舉辦高等教育,其辦學(xué)歷史可追溯到1905年(清光緒三十一年)創(chuàng)辦的泰安府官立師范學(xué)堂。學(xué)校占地1445畝,建筑面積52萬平方米,教學(xué)科研儀器設(shè)備11680萬元,圖書165萬冊(cè)。學(xué)校現(xiàn)有教職工1326人,其中專任教師931人,具有博士學(xué)位的人員221人,教授、副教授366人,專兼職研究生導(dǎo)師40人。有新世紀(jì)百千萬人才工程國(guó)家級(jí)人選、政府特貼專家,山東省重點(diǎn)學(xué)科首席專家、省突出貢獻(xiàn)專家、省中青年學(xué)術(shù)骨干、省優(yōu)秀教師、省教學(xué)名師及各類專業(yè)技術(shù)拔尖人才33人。

  現(xiàn)有本科專業(yè)64個(gè),全日制普通在校生2萬余人,有省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科(實(shí)驗(yàn)室、人文社科研究基地)5個(gè),省高水平應(yīng)用立項(xiàng)建設(shè)專業(yè)(群)2個(gè),省自籌經(jīng)費(fèi)立項(xiàng)建設(shè)高水平應(yīng)用型專業(yè)(群)2個(gè)。學(xué)校承擔(dān)教育部大學(xué)英語教學(xué)改革示范點(diǎn)和綜合改革試點(diǎn)專業(yè)項(xiàng)目,省級(jí)教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)成效顯著:本科特色專業(yè)7個(gè)、人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)和實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心各1個(gè)、優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)6個(gè)、本科精品課程25門、雙語教學(xué)示范課程3門、教學(xué)名師9人。

  二、招聘崗位和人數(shù)

  根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2018〕66號(hào))要求,結(jié)合工作需要,我校擬面向社會(huì)公開招聘高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位教師2人,中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位教師58人。具體崗位詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件)。

  三、招聘條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2.遵守憲法和法律;

  3.身心健康;

  4.熱愛高等教育事業(yè),具備良好的品行和職業(yè)道德;具有教書育人、團(tuán)結(jié)協(xié)作和奉獻(xiàn)精神;

  5.應(yīng)聘人員年齡在45周歲以下(1973年4月17日以后出生)。

  6.符合省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)要求。

  (二)崗位條件

  詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(見附件)。

  (三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘信息

  通過省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://hrss.shandong.gov.cn)和泰山學(xué)院網(wǎng)站(http://www.tsu.edu.cn)面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

  (二)報(bào)名與資格審查

  1. 報(bào)名

  報(bào)名方式:采取電子郵件的方式報(bào)名,符合崗位需求的應(yīng)聘人員將報(bào)名材料掃描件發(fā)送至郵箱tsxygkzp@163.com,郵件標(biāo)題格式為:應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘專業(yè)+姓名(例如:教師1+旅游管理專業(yè)+張三)。

  此次招聘崗位為長(zhǎng)期招聘崗位,自簡(jiǎn)章發(fā)布之日起15個(gè)工作日后,學(xué)校根據(jù)崗位報(bào)名情況,不定期啟動(dòng)面試、考察、體檢程序,崗位招滿即止,未招滿的崗位報(bào)名有效期至2019年12月31日。學(xué)校將于每月月初在學(xué)校官方網(wǎng)站通報(bào)崗位空余情況,供應(yīng)聘人員參考。面試、考察、體檢結(jié)果會(huì)在學(xué)校官方網(wǎng)站及時(shí)公布,接受社會(huì)監(jiān)督。

  2. 資格審查

  應(yīng)聘人員需按招聘崗位要求,提交本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張。相關(guān)證明材料主要包括:

  (1)有本人簽名的《泰山學(xué)院公開招聘報(bào)名登記表》(自行下載填寫);

  (2)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書和身份證復(fù)印件;

  (3)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提交身份證和畢業(yè)生就業(yè)推薦表(或由所就讀學(xué)校研究生院(處)開具的授予何種專業(yè)學(xué)位證明)復(fù)印件,并于2018年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書;

  (4)海外留學(xué)人員應(yīng)聘的,須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》復(fù)印件;

  (5)在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信復(fù)印件;

  (6)有其他條件要求的崗位,需按相關(guān)要求提供證明材料;

  對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

  (三)考試

  根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定,面向博士招聘的崗位可采取簡(jiǎn)化程序直接面試的方式組織,面試成績(jī)即為總成績(jī)。

  面試采用試講方式,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)理論知識(shí)、科學(xué)研究能力及教學(xué)水平等。面試總分為100分,面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  (四)考察體檢

  按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分按1:1.5的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選,組織考察。對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。成立考察體檢工作小組,具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。

  考察采取查閱檔案、個(gè)別談話等方式進(jìn)行,主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。

  體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

  對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

  (五)公示聘用

  對(duì)面試、考察、體檢合格的擬聘用人員,按規(guī)定進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

  五、待遇

  按照國(guó)家、省和學(xué)校的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他安家費(fèi)、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)等待遇按照學(xué)校人才引進(jìn)和培養(yǎng)有關(guān)文件執(zhí)行。

  六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

  聯(lián)系人:王建國(guó) 姜菲菲

  聯(lián)系電話:0538-6713599 6715058

  郵箱: tsxygkzp@163.com

  學(xué)校網(wǎng)址:http://www.tsu.edu.cn

  地址:山東省泰安市東岳大街525號(hào)泰山學(xué)院人事處

  郵編:271000

  七、其他

  未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2018〕66號(hào))的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  附件1:省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

  附件2:泰山學(xué)院公開招聘報(bào)名登記表及承諾書

  泰山學(xué)院

  2019年4月17日

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