2014年山東臨沂市市直部分事業(yè)單位招聘637名公告
海外留學(xué)歸國人員須同時提交國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證手續(xù)。
未就業(yè)的師范類畢業(yè)生應(yīng)聘非普通教師類崗位的,須同時提交生源所在縣區(qū)教育行政主管部門同意應(yīng)聘的證明材料。
師范類應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘普通教師類崗位的,還要提交普通話水平測試等級證書(二級乙等以上)、學(xué)校招生辦公室出具的師范類畢業(yè)生證明、學(xué)校出具的畢業(yè)后可取得何種種類及任教學(xué)科的教師資格證明;其他人員應(yīng)聘普通教師類崗位的,還須提交應(yīng)聘教師崗位要求的教師資格證書。
應(yīng)聘職業(yè)教育類崗位的,還應(yīng)提交崗位要求的相關(guān)證書。
中央、省實施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等服務(wù)基層項目人員應(yīng)聘定向招聘崗位的,除出具上述有關(guān)材料外,還須出具以下材料:就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報到證;參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項目的人員出具縣以上組織部門考核認(rèn)定的證明材料;參加“三支一扶”計劃項目的人員出具省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上人力資源社會保障部門出具的考核材料;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目人員出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表。
臨沂駐軍隨軍家屬須同時提交駐臨沂部隊軍官的軍官證、結(jié)婚證、駐臨沂部隊提供的隨軍家屬身份證明(證明須注明軍官姓名、隨軍家屬姓名及身份證號、家屬隨軍時間,須加蓋臨沂軍分區(qū)政治部公章)。
退役大學(xué)生士兵須同時提交入伍通知書、退伍證。
應(yīng)聘崗位有其他要求的,還須按要求提交其他相關(guān)材料(如:崗位工作年限證明、有關(guān)資格證書等)。上述證件及證明材料均須提供原件及復(fù)印件。
取得面試審查資格的應(yīng)聘人員,在規(guī)定的時間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件或提供材料主要信息不實的人員,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格出現(xiàn)的崗位空缺,在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上(含),按筆試成績依次遞補(bǔ)。
面試資格審查時間和地點另行通知。
四、考試內(nèi)容和方法
考試分為筆試和面試。
(一)筆試
綜合類、職業(yè)教育類、藝術(shù)類崗位筆試科目為公共基礎(chǔ)知識;普通教師類、衛(wèi)生類和翻譯類崗位筆試內(nèi)容主要為崗位要求的專業(yè)知識(筆試科目見附件)。各類崗位均考一科。
筆試時間為2014年5月24日,地點見《準(zhǔn)考證》。
筆試成績公布后,市事業(yè)單位招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位計劃由高分到低分依次確定。應(yīng)聘綜合類、普通教師類、職業(yè)教育類、衛(wèi)生類崗位的,面試人數(shù)按以下比例確定:招聘崗位計劃在10人以下的為1:3;10人 (含)以上的為1:2(其中招聘崗位計劃為10-13人的,進(jìn)入面試人員統(tǒng)一確定為28人)。應(yīng)聘藝術(shù)類(除播音主持、講解員崗位外)崗位的,按1:7的比例確定進(jìn)入面試人員;應(yīng)聘藝術(shù)類播音主持、講解員崗位的,按1:30的比例確定進(jìn)入面試人員。應(yīng)聘翻譯類崗位的,按1:10的比例確定進(jìn)入面試人員。招聘崗位另有規(guī)定的,按招聘崗位確定的比例確定面試人員。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到以上規(guī)定面試人數(shù)比例的,按實有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。進(jìn)入面試人員名單按照規(guī)定程序向社會公布。
根據(jù)物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn),面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。
(二)面試
面試由市事業(yè)單位招聘主管機(jī)關(guān)會同用人單位主管部門組織實施。面試采取結(jié)構(gòu)化面試、試講、技能操作、專業(yè)考試等方式進(jìn)行。面試具體辦法及時間、地點在臨沂市人力資源和社會保障局網(wǎng)站另行通知。
應(yīng)聘人員考試總成績按下列方法百分制計算:應(yīng)聘綜合類、普通教師類崗位的,按照筆試成績、面試成績各占50%的比例計算;應(yīng)聘衛(wèi)生類崗位的,按照筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算;應(yīng)聘職業(yè)教育類、翻譯類、藝術(shù)類崗位(除播音主持、講解員崗位外)的,按照筆試成績占30%、面試成績占70%的比例計算;應(yīng)聘藝術(shù)類播音主持、講解員崗位的按面試成績計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績排名,分用人單位和崗位,按1:1的比例依次等額確定體檢考察人選。面試結(jié)束以后,對因放棄應(yīng)聘資格或被取消應(yīng)聘資格的不再遞補(bǔ)。擬確定為體檢考察人選的面試成績不得低于60分。對面試形不成競爭的招聘崗位,擬確定為體檢考察人選的面試成績,不得低于同崗位類別其他達(dá)到規(guī)定面試人數(shù)比例的崗位體檢考察人選的面試最低成績。如用人單位同一個招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按筆試成績由高分到低分依次確定體檢考察人選;筆試、面試成績都相同的,通過加試的辦法確定體檢考察人選。筆試成績、面試成績和考試總成績按規(guī)定程序在臨沂市人力資源和社會保障局網(wǎng)站向社會公布。