長治醫(yī)學院附屬和平醫(yī)院2011年公開招聘工作人員實施方案

　　長治醫(yī)學院附屬和平醫(yī)院，成立于1946年7月1日，前身是中國人民解放軍晉冀魯豫軍區(qū)白求恩國際和平醫(yī)院總院，經過65年的發(fā)展壯大，現已發(fā)展成為本地區(qū)規(guī)模最大、專業(yè)齊全、設備先進、技術力量雄厚的集醫(yī)療、教學、科研、預防、保健、康復為一體的大型綜合性三級甲等醫(yī)院。醫(yī)院編制床位1500張，年門診量55萬人次，出院病人4.2萬人次，設置各類專業(yè)科室54個，其中血液內科、心血管內科為省級重點學科?，F有職工2038名，其中衛(wèi)生技術人員1529名，高級職稱299名，研究生280名，被國務院批準終身享受政府特殊津貼的專家5名。

　　為健全和完善醫(yī)院選人用人機制，不斷優(yōu)化專業(yè)技術隊伍結構，全面提高我院全體員工的整體素質，根據《山西省事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(晉人字【2008】118號)、山西省人事廳《關于省直事業(yè)單位公開招聘人員有關事項的通知》(晉人字【2009】63號)和山西省人力資源和社會保障廳《關于進一步規(guī)范省直事業(yè)單位公開招聘工作程序的通知》(晉人社廳發(fā)【2011】88號)以及山西省教育廳有關文件精神，結合我院實際，現就長治醫(yī)學院附屬和平醫(yī)院面向社會公開招聘工作人員的有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數

　　招聘錄用計劃50人，具體崗位及相關要求見附表1。

　　二、招聘錄用的基本原則

　　1、堅持科學設崗、按需設崗、按崗招聘的原則;

　　2、堅持德才兼?zhèn)?、擇?yōu)錄用的原則;

　　3、堅持公開、平等、競爭的原則。

　　三、招聘的基本條件

　　1、熱愛祖國，具有較高的政治素質,敢于吃苦,品行端正，具有良好的道德操守;

　　2、具有較強的法制意識，遵紀守法，無違法違紀行為;

　　3、身體健康，年齡在35歲以下;

　　4、取得全日制普通高校碩士研究生及以上學歷和學位，所學專業(yè)符合所報崗位專業(yè)要求(臨床醫(yī)學類報考人員須有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證)。

　　四、招聘錄用程序

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　根據我省教育廳、人社廳批準的醫(yī)院招聘方案，在我院網站公告欄公布招聘信息。公布時間為2011年7月18日-8月1日。

　　(二)組織報名

　　報名時間：2011年7月20日---7月29日

　　1、報名方式有現場報名和網上報名兩種。

　　2、現場報名時需填寫《長治醫(yī)學院附屬和平醫(yī)院公開招錄工作人員報名登記表》(見附表2)，同時攜帶以下材料：(1)本人身份證、畢業(yè)證、學位證原件及A4紙復印件;(2)在讀期間發(fā)表文章的原件及復印件;(3)畢業(yè)院校出具的在校學習成績單原件及復印件;(4)其他能反映個人綜合素質的材料;(5)本人近期同版紅底一寸免冠彩色照片2張到人事科辦理報名手續(xù);(6)原單位同意報考證明和第一學歷畢業(yè)證原件和復印件。

　　外地報名者可通過hprsk@163.com將《長治醫(yī)學院公開招聘工作人員報名登記表》及相關材料，發(fā)送至醫(yī)院人事科電子郵箱，并注明應聘，待考試前一天攜帶原件到醫(yī)院人事科審核，逾期不予受理。

　　報名者可根據招考條件及自身情況選擇一個崗位報名，報考者須對所出具的各種材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，取消其資格。

　　3、報名地點及咨詢電話：長治醫(yī)學院附屬和平醫(yī)院人事科(長治醫(yī)學院附屬和平醫(yī)院辦公樓2層)。聯系人：杜老師、李老師。聯系電話：0355-3128031、3128321。

　　4、資格審查

　　醫(yī)院人事科對報名應聘者的條件進行登記匯總及資格審查，資格審查時間為2011年 7月30日至8月1日。

　　報名結束后，對應聘人數達不到規(guī)定比例3：1的招聘崗位，計劃招聘1人的，原則上取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應核減計劃。特殊專業(yè)和緊缺崗位應聘人數不達規(guī)定比例者，需報省教育廳和省人社廳批準，方可組織考試。

　　(三)資格審查及考試

　　1、資格審查

　　人事科對報名者的條件進行登記匯總及資格審查，提出符合條件人員名單，名單將在長治醫(yī)學院附屬和平醫(yī)院網站公布或電話通知本人。

　　2、考試

　　招聘崗位采用筆試、面試和能力測試相結合的方式決定擬聘用人員，具體辦法如下：

　　(1)筆試：筆試試題由人事科組織不同專業(yè)的專家組統(tǒng)一命題。筆試內容由《公共專業(yè)基礎知識》和《專業(yè)測試》兩部分構成，命題采用百分制，其中公共專業(yè)基礎知識部分占30%，專業(yè)測試部分占70%。

　　筆試合格線為60分，達到筆試合格分數線的應聘人員，根據招聘計劃和招聘崗位由高分到低分按3：1比例依次確定面試人選。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃;達不到規(guī)定招聘比例的，需報省教育廳和省人社廳批準進入面試。