考生報(bào)名至考試(筆試、資格審查、面試、體檢)期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘單位聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

　　(二)凡弄虛作假或與崗位要求的條件不符者，在資格審查中一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。

　　(三)凡參加今年其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位考錄，正待錄取階段者，不得報(bào)考。報(bào)考人員自行解決與原單位人事勞動(dòng)關(guān)系，出現(xiàn)糾紛，考生責(zé)任自負(fù)。

　　六、考試

　　考試分筆試和面試，具體時(shí)間另行通知，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注沈陽市衛(wèi)生局網(wǎng)站信息。

　　(一)筆試

　　筆試滿分100分，主要內(nèi)容為專業(yè)相關(guān)知識(shí)。

　　(二)面試

　　面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。面試全程要在紀(jì)檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下進(jìn)行，并保留影像資料備查。

　　七、面試人員比例

　　依照筆試成績(jī)從高到低排序，按招聘計(jì)劃人數(shù)1：2比例確定面試人員，筆試成績(jī)將在沈陽市衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。

　　八、資格審查

　　資格審查主要是審查與招聘條件以及報(bào)考崗位規(guī)定的具體要求是否一致，考生需提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證以及相關(guān)資料的原件和復(fù)印件。凡不符合條件或弄虛作假的，取消其面試資格，所缺空額，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　九、考試總成績(jī)計(jì)算

　　實(shí)行筆試、面試成績(jī)權(quán)重計(jì)分法。筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%。權(quán)重計(jì)分的公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×0.4+面試成績(jī)×0.6。

　　十、體檢、考核

　　(一)體檢。體檢工作由各用人單位自行組織。根據(jù)考試總成績(jī)由高到低，按招聘崗位數(shù)量1：1的比例確定體檢、考核人選(成績(jī)相同者，按面試成績(jī)由高到低排序)。體檢出現(xiàn)不合格者，按總成績(jī)由高到低排序依次遞補(bǔ)。

　　體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))要求進(jìn)行。對(duì)于在體檢過程中，弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的考生，不予聘用。

　　(二)考核。各用人單位按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘崗位要求，全面了解考生的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。