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網(wǎng)校解讀：
8月3日前全省統(tǒng)一發(fā)布招考公告
8月7日至8月15日組織網(wǎng)上報名
9月15日組織公共科目筆試
9月底前后公布筆試成績
10月下旬組織面試工作
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| 套餐 | 名師模塊班 | 基礎(chǔ)精講班 | 強(qiáng)化提高班 | 沖刺預(yù)測班 | 課時 | 學(xué)費(fèi) | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
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名師模塊套餐 (甲/乙類考試) |
√ | 綜合知識 | √ | √ | 169 |
￥2980
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名師模塊套餐 (丙類考試) |
√ （申論） |
農(nóng)村工作常識/街道工作常識 |
√ （申論） |
√ （申論） |
58 |
￥1480
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基礎(chǔ)精講套餐 (甲/乙類考試) |
√ （行測＋申論＋綜合知識） |
√ （行測＋申論） |
√ （行測＋申論） |
125 |
￥1680
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基礎(chǔ)精講套餐 (丙類考試) |
√ （申論＋農(nóng)村工作常識/街道工作常識） |
√ （申論） |
√ （申論） |
54 |
￥1280
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| 行測專項(xiàng)套餐 | √ | √ | √ | 56 |
￥980
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| 申論專項(xiàng)套餐 | √ | √ | √ | 44 |
￥880
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以下是吉林省政府新聞辦公室發(fā)言人的文字實(shí)錄：
各位記者朋友，大家上午好，歡迎參加省政府新聞辦舉行的新聞發(fā)布會。我省2012年各級機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員工作即將開始，今天我們請到了省公務(wù)員局局長高楓先生，他將向大家詳細(xì)介紹2012年我省各級機(jī)關(guān)考錄公務(wù)員工作有關(guān)情況。今天我們請到的還有省委組織部公務(wù)員管理處處長岳洪喜先生。下面，首先請高局長介紹情況。
[ 高楓]：
新聞單位的朋友們：
大家上午好!首先對新聞單位各位朋友的光臨表示衷心的感謝!
根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》和我省招考公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定，省委組織部、省公務(wù)員局將在近期組織實(shí)施2012年全省各級機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員工作。下面我就考錄工作相關(guān)情況向大家做簡要介紹。
[ 高楓]：
一、招考計劃
經(jīng)省機(jī)構(gòu)編制部門批準(zhǔn)，今年全省計劃面向社會招考公務(wù)員5130名。實(shí)際招考人數(shù)和具體招考職位及報名的資格條件以吉林公務(wù)員考試網(wǎng)發(fā)布的招考公告為準(zhǔn)。
[ 高楓]：
二、指導(dǎo)思想
2012年我省公務(wù)員考錄工作的指導(dǎo)思想是：嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)員法和公務(wù)員考試錄用的有關(guān)規(guī)定，堅持面向基層、調(diào)整結(jié)構(gòu);突出能力、科學(xué)設(shè)崗;嚴(yán)密組織、程序規(guī)范;公開透明、強(qiáng)化監(jiān)督的原則，完善考錄機(jī)制，創(chuàng)新考試方式，提高考錄工作的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平，切實(shí)把優(yōu)秀人才選拔到各級機(jī)關(guān)中來。
[ 高楓]：
三、總體安排
今年我省公務(wù)員考錄工作總體安排是：8月3日前全省統(tǒng)一發(fā)布招考公告，8月7日至8月15日組織網(wǎng)上報名，9月15日組織公共科目筆試，9月底前后公布筆試成績，10月下旬組織面試工作，11月底前完成體檢、考核、公示工作，12月底前完成錄用審批工作。有關(guān)招考職位、報考條件、報名方式、考試科目、體檢、考核公示和錄用等具體事宜，我們將在《吉林日報》等新聞媒體和吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)站上發(fā)布招考公告，在此我就不作詳細(xì)介紹了。
[ 高楓]：
四、今年公務(wù)員招考的主要特點(diǎn)
與往年相比，今年全省各級機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員工作有四個顯著特點(diǎn)：
(一)面向社會招考公務(wù)員計劃最多的一年。今年我省各級機(jī)關(guān)擬面向社會招考公務(wù)員計劃5130人，其中黨群系統(tǒng)1149人，政府系統(tǒng)3981人。預(yù)計報名人數(shù)也將突破去年的“峰值”，將是我省考錄工作有史以來考試規(guī)模最大的一次。
[ 高楓]：
(二)突出面向基層考錄的政策導(dǎo)向。黨的十七大和四中全會提出：要完善隊伍的來源和經(jīng)歷結(jié)構(gòu)，健全來自基層和生產(chǎn)一線黨政干部培養(yǎng)鏈。這是中央從黨政干部隊伍建設(shè)的實(shí)際出發(fā)作出的重大決策，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的戰(zhàn)略舉措。省委、省政府也多次要求，要站在鞏固國家政權(quán)的高度，抓好“源頭工程”，加大從基層和生產(chǎn)一線招錄公務(wù)員比例，真正使基層優(yōu)秀人才“流得動、上得來、用得上”。為了貫徹落實(shí)中央和省委、省政府的要求，優(yōu)化我省公務(wù)員隊伍來源結(jié)構(gòu)，形成干部到基層培養(yǎng)、在基層成長、從基層選拔的良性循環(huán)，我們加大了面向基層的政策引導(dǎo)力度。今年的方案規(guī)定，省直機(jī)關(guān)除特殊職位外，招錄具有基層工作經(jīng)歷人員由去年不低于本級機(jī)關(guān)招錄計劃的80%，調(diào)整為全部錄用具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員。
