從2008-2010年的真題來(lái)看，綜合分析類(lèi)幾乎占據(jù)了整個(gè)面試類(lèi)型的半壁江山，這除了是因?yàn)榫C合分析包含的類(lèi)別較多外，最主要是綜合分析題目的靈活性較大，能夠較好的反映出考生的綜合認(rèn)知能力，這也是我們公務(wù)員面試的基本要求和面試發(fā)展的趨勢(shì)。

　　2008-2010年的真題幾乎涵蓋了當(dāng)前社會(huì)上的各種熱點(diǎn)問(wèn)題，如2010年的網(wǎng)吧整治、青奧會(huì)、政府對(duì)貧困人員的救濟(jì)等，也包括了很多我們工作中遇見(jiàn)的一般問(wèn)題，如怎樣處理年久失修的橋、為紫金山的管理提出可行性建議，更包括了一些哲理性的名言警句、聯(lián)想類(lèi)的問(wèn)題，如2010年的請(qǐng)你結(jié)合公務(wù)員廉潔從政談?wù)剬?duì)"良田千頃不過(guò)一日三餐，廣廈萬(wàn)間只睡臥榻三尺"的認(rèn)識(shí)、2009年對(duì)"雞蛋、胡蘿卜、茶葉在加熱下產(chǎn)生的變化"展開(kāi)聯(lián)想。由此我們可以斷定，2011年江蘇省公務(wù)員面試的內(nèi)容范圍會(huì)一如既往的廣泛，這對(duì)我們面試備考勢(shì)必會(huì)造成一定的難度。

　　另外，江蘇省是全國(guó)公考大省，而且在整個(gè)公務(wù)員考試改革中也是少數(shù)的試點(diǎn)省份，所以在一定程度上江蘇省的面試有著推陳出新的任務(wù)，歷年真題中反映出一些變化（比如2008年率先出現(xiàn)了漫畫(huà)題目），以及內(nèi)容本身的一個(gè)開(kāi)放性、新穎性、隱蔽性（2010年對(duì)算盤(pán)展開(kāi)的聯(lián)想、09年雞蛋、胡蘿卜、茶葉的聯(lián)想）都是較難以把握的，一般考生如果沒(méi)有做到一個(gè)充分的心理準(zhǔn)備，容易一時(shí)失去狀態(tài)，產(chǎn)生嚴(yán)重后果。

　　2011年的江蘇面試首先在形式上應(yīng)該不會(huì)有太大的一個(gè)變化，應(yīng)該還是比較成熟的結(jié)構(gòu)化面試為主，在試題的形式上可能還會(huì)保持著"出新"和"求異"的傳統(tǒng)，而考查重點(diǎn)上應(yīng)該會(huì)集中在一些關(guān)乎社會(huì)大政方針和老百姓熟知的一些問(wèn)題，比如我們說(shuō)的十二五規(guī)劃、兩會(huì)精神、城市發(fā)展，服務(wù)型政府建設(shè)，除此之外還有可能側(cè)重在一些哲理寓言、名言警句方面以及一些突發(fā)和一般日常工作任務(wù)和問(wèn)題的處理上。

　　二、組織管理、人際溝通、應(yīng)急應(yīng)變題是傳統(tǒng)考查題型，必須重視

　　除了綜合分析外，組織管理類(lèi)和人際溝通、應(yīng)急應(yīng)變類(lèi)也很重要，這其實(shí)也是公務(wù)員考試中對(duì)能力考查要素重視的表現(xiàn)，因?yàn)檫@種對(duì)具有一定情境下問(wèn)題的解決能較好的突出考生這樣一種完成各種工作的基本做事能力。

　　而單純的人際溝通和自我認(rèn)知與崗位匹配的題目相對(duì)來(lái)說(shuō)較少，但是我們仔細(xì)分析后發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在江蘇省公務(wù)員面試題目的類(lèi)型的區(qū)別越來(lái)越不明顯，也就是說(shuō)很多題目會(huì)存在以一種類(lèi)型為主，而不同類(lèi)型的組合，其實(shí)這也對(duì)我們廣大考生提高了一定的難度，因?yàn)橹黧w、任務(wù)、問(wèn)題表現(xiàn)、條件都是多元的，勢(shì)必會(huì)增加一些分析和解決的難度。通過(guò)以上分析，華圖面試專(zhuān)家建議廣大考生在這樣的考試要求下，備考時(shí)絕對(duì)不能留有死角，一定要把各個(gè)類(lèi)型的題目深入學(xué)習(xí)和把握。

　　其實(shí)廣大考生也不必要有過(guò)分的擔(dān)心，要記住作為我們國(guó)家第一大考的公務(wù)員考試是以能力為核心的較有成效的考試，只要你能夠根據(jù)他面試中的能力考核因素進(jìn)行針對(duì)性的、系統(tǒng)的訓(xùn)練，發(fā)散思維、拓寬思路，就會(huì)把握住面試的本質(zhì)和靈魂，這樣就能夠達(dá)到駕馭面試的效果。

　　三、材料題和情景模擬題應(yīng)引起重視

　　江蘇省在2007年的國(guó)稅面試中就出過(guò)材料題，2010年考核了在一個(gè)假設(shè)的會(huì)場(chǎng)進(jìn)行發(fā)言，2011的國(guó)考中很多部門(mén)出了材料題和情景模擬題。那么，2011年的江蘇省考在試題類(lèi)型上也存在出新的可能，甚至在材料的呈現(xiàn)方式、材料的類(lèi)型或者提問(wèn)的方式上進(jìn)行出新。

　　考生面對(duì)這種出題形式時(shí)一定不要慌張，材料題是近年來(lái)的一種新型出題形式，但其考查的核心是圍繞著結(jié)構(gòu)化面試中的基本測(cè)評(píng)要素，因此考生只需要將結(jié)構(gòu)化面試?yán)碚摶A(chǔ)扎實(shí)，練習(xí)中鞏固好，以不變應(yīng)萬(wàn)變。

　　通過(guò)以上分析，華圖面試專(zhuān)家在這里針對(duì)題目的特點(diǎn)以及變化趨勢(shì)，給廣大學(xué)員提供一些備考建議，希望能給廣大考生以參考和指導(dǎo)：

　　1、廣泛閱讀、有效積累。很多考生無(wú)話(huà)可說(shuō)或者說(shuō)不出來(lái)話(huà)，就是因?yàn)闆](méi)有積累，所以根據(jù)江蘇省公務(wù)員面試內(nèi)容的廣泛性，大家要努力做到一個(gè)素材的積累，做到肚子里有貨。這個(gè)過(guò)程不但可以幫助有話(huà)可說(shuō)，同時(shí)在積累的過(guò)程中可以幫助考生形成對(duì)問(wèn)題的一般認(rèn)識(shí)和一般分析思維，所以有助于后面的系統(tǒng)化學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，所以需要廣大考生在積累的過(guò)程中一定要?jiǎng)幽X思考，形成分析問(wèn)題的習(xí)慣。