為解決我縣事業(yè)人員嚴(yán)重不足、年齡結(jié)構(gòu)老化等問題，深化事業(yè)單位人事制度改革，優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)事業(yè)單位的活力，加快拓寬事業(yè)單位選人用人的渠 道，提高事業(yè)單位工作人員的素質(zhì)。根據(jù)中華人民共和國人事部6號令《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《安順市事業(yè)單位新增人員公開招聘實施意見（試 行）》及事業(yè)單位試行人員聘用制度改革有關(guān)政策規(guī)定。2011年我縣部分事業(yè)單位面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員和管理人員共102名。

　　一、招聘工作的原則和程序

　　招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。實行公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督。按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、考試、體檢、考核政審、聘用的程序進(jìn)行。

　　二、招聘單位及崗位

　　詳見《關(guān)嶺自治縣2011年度事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員崗位一覽表》（附件一），以下簡稱《崗位一覽表》。

　　三、招聘對象和報考條件

　　（一）招聘對象

　　1、國家承認(rèn)的大專及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生（具體要求詳見《崗位一覽表》）；

　　2、我縣1999、2000、2001屆關(guān)嶺生源并具備關(guān)嶺戶籍的“三校一部”等中專畢業(yè)生（年齡適當(dāng)放寬）；

　　3、戶籍：詳見《崗位一覽表》；

　　4、專業(yè)要求詳見《崗位一覽表》。

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　　1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的品行。

　　2、年齡在18周歲以上（1993年8月15日及以前出生），35周歲以下（1976年8月14日及以后出生），其中，我縣1999、2000、2001屆“三校一部”等中專畢業(yè)生年齡可適當(dāng)放寬，具體崗位年齡要求詳見《崗位一覽表》。

　　3、具有符合崗位要求的文化程度、工作能力和資格條件。

　　4、具有正常履行職責(zé)的身體條件，參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

　　5、具備擬報考崗位所需的其他資格條件。

　　6、具有符合條件的本縣企業(yè)及自收自支事業(yè)單位已就業(yè)人員須持原單位同意報考證明。

　　7、具有符合條件的“西部計劃自愿者”、“三支一扶”須持由服務(wù)地團(tuán)縣委出具同意報考的相關(guān)證明，“一村一名大學(xué)生工程”選聘生須持由服務(wù)地引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)辦公室出具同意報考的相關(guān)證明。

　?。ㄈ┮韵氯藛T不得報考：

　　1、國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位享受財政工資福利的在職人員；

　　2、已簽約服務(wù)期未滿的特崗教師；

　　3、現(xiàn)役軍人；

　　4、曾因犯罪受過刑事處罰的人員，受過勞動教養(yǎng)的人員；

　　5、曾被開除公職的人員；

　　6、違反計劃生育政策等違法違紀(jì)人員;

　　7、經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究不宜聘用的其他情況。