根據(jù)《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))的要求，現(xiàn)按照《關(guān)于省直事業(yè)單位公開招聘人員辦理程序的通知》的規(guī)定，針對(duì)工作需要并經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳同意，特制定本方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次公開招聘事業(yè)單位工作人員工作在省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局黨組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。成立公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)辦理具體事務(wù)。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察、新聞媒體及社會(huì)各界監(jiān)督。
二、工作程序
招聘工作按照發(fā)布招考公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
三、招聘職位及人數(shù)
(一)國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局專利局貴陽(yáng)代辦處
招聘3人，崗位：管理人員。
(二)貴州省保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)舉報(bào)投訴服務(wù)中心(貴州省知識(shí)產(chǎn)權(quán)維權(quán)援助中心)
招聘3人，崗位：管理人員。
四、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
(一)招聘對(duì)象
持本省戶籍或本省生源具有大專及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生和相應(yīng)學(xué)歷的在職人員。
(二)報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法、法律和法規(guī)。
2、遵章守紀(jì)，誠(chéng)實(shí)守信、品行端正，人格健全，具備良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德。
3、安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》要求。
5、年齡在18周歲以上(1992年9月30日以前出生）35周歲以下（1975年9月1日以后出生）。以上日期均含當(dāng)日。
6、具備招聘崗位所需的其他資格條件，具體要求見附表。
(三)以下人員不得報(bào)考
1、未達(dá)最低服務(wù)年限的公務(wù)員及企事業(yè)單位人員；
2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、勞教人員及曾被開除公職的人員；
3、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位新增人員的其他情形人員。
五、招聘程序
(一)報(bào)名
報(bào)名方式和時(shí)間：報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)考人員登陸“貴州人事考試信息網(wǎng)”(網(wǎng)址www.gzpta.gov.cn)報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：
1、提交報(bào)名申請(qǐng)。報(bào)考人員于2010年8月30日9:00—9月6日17:00登陸“貴州人事考試信息網(wǎng)”提交報(bào)名申請(qǐng),并上傳本人近期免冠正面證件照片（jpd格式，30KB以下）。每位報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。根據(jù)所報(bào)崗位要求，填寫《報(bào)名表》。報(bào)名申請(qǐng)被接受后，系統(tǒng)會(huì)向報(bào)考者反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)為報(bào)考者查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、報(bào)名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善保管。
報(bào)考人員須如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料，所提交的有關(guān)證件與筆試、面試時(shí)使用的證件必須一致?！秷?bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。
每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位。如出現(xiàn)同一職位報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例時(shí)，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審批后取消該職位招考計(jì)劃，并將取消情況在貴州知識(shí)產(chǎn)權(quán)網(wǎng)、貴州人事人才網(wǎng)、貴州人才信息網(wǎng)上公布。
2、網(wǎng)上資格初審。2010年8月30日9:00—9月7日17:00， 省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局人事處對(duì)照《招考方案》和職位所需的資格條件在一個(gè)工作日內(nèi)完成對(duì)報(bào)名人員的資格初審，經(jīng)初審合格的予以確認(rèn)。對(duì)符合網(wǎng)上報(bào)名的，不得拒絕報(bào) 名，對(duì)審查不合格的應(yīng)說(shuō)明理由。因資格審查不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員的考試成績(jī)作無(wú)效處理。報(bào)考人員可于8月30日9:00—9月7日17:00登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”查詢是否通過(guò)報(bào)名資格初審。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員不得再報(bào)考其他職位。
3、報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員應(yīng)于2010年8月30日9:00—9月8日12:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)，并按每人100元繳納報(bào)名費(fèi)。未按期確認(rèn)及繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。
4、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)成功后，報(bào)考人員應(yīng)于2010年9月13日9:00—9月16日16:30期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”下載并打印準(zhǔn)考證。
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：省人力資源和社會(huì)保障廳考試院 0851—6831833、6810676
省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局人事處報(bào)考咨詢電話：0851—6816336
5、報(bào)名要求：原則上要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為填寫報(bào)名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
?。ǘ┛荚嚰百Y格復(fù)審。
考試分筆試和面試，成績(jī)均采用百分制計(jì)算。先進(jìn)行筆試，根據(jù)筆試成績(jī)，從高到低在各招考職位計(jì)劃數(shù)1: 3比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，如在此比例范圍內(nèi)的考生筆試成績(jī)名次末位并列，同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審合格人員方可進(jìn)入面試。
考試總成績(jī)?yōu)?00分，按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%計(jì)算?？荚嚦煽?jī)按照“四舍五入”法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
1、筆試
考試形式：閉卷考試（無(wú)指定參考用書）
時(shí)間：2010年9月18日上午9:00—11:00
筆試地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》
內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》
筆試成績(jī)將在貴州知識(shí)產(chǎn)權(quán)網(wǎng)、貴州人事人才網(wǎng)、貴州人事考試信息網(wǎng)發(fā)布，考生可根據(jù)網(wǎng)上信息查詢成績(jī)。
2、資格復(fù)審
省 知識(shí)產(chǎn)權(quán)局按照《招考方案》和報(bào)考人員填寫的《報(bào)名表》，對(duì)擬進(jìn)入面試人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審，資格復(fù)審不合格的，取消進(jìn)入面試資格， 該職位擬進(jìn)入面試人員按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，審查合格者方能進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單在貴州知識(shí)產(chǎn)權(quán)網(wǎng)、貴州人事人才網(wǎng)、貴州人才信息網(wǎng)上公布。 資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。
資格復(fù)審所需材料：
(1)個(gè)人簡(jiǎn)歷及自薦信；
