對符合下列條件的報(bào)考人員在筆試綜合知識成績中給予加分（加分在按百分制折算前進(jìn)行，同時(shí)符合兩項(xiàng)及以上加分條件的，不累計(jì)加分）。具體條件如下：

　　1、革命烈士、因公犧牲、見義勇為死亡受縣級以上表彰的公民的子女，及見義勇為受縣級以上表彰者，加5分；

　　2、由省級機(jī)關(guān)及以上統(tǒng)一選派的“西部計(jì)劃志愿者”、至2010年7月12日在我縣服務(wù)期滿，服務(wù)期間年度考核均為合格以上，加5分；

　　3、“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生和“一村一名大學(xué)生工程”大學(xué)生、至2010年7月12日在我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）連續(xù)服務(wù)期滿兩年且考核合格的，加5分。

　?。ㄎ澹┘臃执_認(rèn)

　　加分審查工作由招考辦負(fù)責(zé)。

　　符合上述加分條件的報(bào)考人員，如實(shí)填寫《鳳岡縣2010年公開考試招聘事業(yè)單位人員加分申請表》（附后），并在報(bào)名期間進(jìn)行加分審查。審查地點(diǎn)在鳳岡縣人力資源和社會保障局考核獎(jiǎng)懲錄用股。

　　逾期不提交加分申請表的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄加分。上交《加分申請表》的同時(shí)，須提交以下證明材料：

　　1、革命烈士、因公犧牲的公民的子女，須提供父（母）親原所在單位和所在地縣級以上民政部門出具的書面證明、戶籍所在地公安派出所出具的父（母）子關(guān)系證明及革命烈士、因公犧牲相關(guān)證書原件及復(fù)印件等相關(guān)證明材料；受縣級以上表彰的見義勇為者和見義勇為死亡的公民的子女，須提供相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件、戶籍所在地公安派出所出具的父（母）子關(guān)系證明。

　　2、“西部計(jì)劃志愿者”須提供縣或縣以上大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目管理辦公室出具的書面證明；“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生需提供縣或縣以上“三支一扶”項(xiàng)目辦公室、縣或縣以上引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)辦公室共同出具的書面證明；“一村一名大學(xué)生工程”大學(xué)生需提供縣或縣以上引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)辦公室出具的書面證明。以上證明均須注明畢業(yè)學(xué)校、派遣時(shí)間、服務(wù)單位和在縣級以下單位服務(wù)時(shí)間以及年度考核情況以及是否同意加分的意見。

　　《加分申請表》經(jīng)縣招考辦審核后，對其中符合加分條件的，與筆試成績一起向社會公示，公示結(jié)果無異議的，在筆試綜合知識成績中予以加分確認(rèn)。

　　五、筆試

　　筆試為閉卷考試，由縣事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一命題、制卷、閱卷，縣人事部門負(fù)責(zé)組織考試工作。

　　筆試科目為：管理崗位筆試科目為綜合知識和行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)（兩部分合卷）；專業(yè)技術(shù)崗位筆試科目（含鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理崗位）為綜合知識和專業(yè)知識兩部分（兩部分合卷）。綜合知識、行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)和專業(yè)知識分別按百分制計(jì)算。

　　1、綜合知識考試范圍主要包括：政治理論與政策、法律基礎(chǔ)知識、事業(yè)單位基礎(chǔ)知識、職業(yè)道德、科技常識、人文歷史常識、時(shí)事政治、基本國情、省情等方面的基本知識。

　　2、專業(yè)知識考試的范圍主要包括：本行業(yè)主要法律法規(guī)，本崗位必須掌握的基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識（鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理崗位以衛(wèi)生事業(yè)管理知識為主）。

　　3、筆試時(shí)間為2010年7月29日上午8：30—11：30。

　　考試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證，報(bào)考人員必須同時(shí)持有效《居民身份證》（或戶籍所在公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場參加考試。

　　六、資格復(fù)審

　　資格復(fù)審在筆試結(jié)束后由招考辦具體實(shí)施。按筆試總成績從高到低在各招考崗位計(jì)劃數(shù)1：3比例以內(nèi)（含1：3）確定資格復(fù)審人員，同一崗位報(bào)考人員筆試成績名次末位并列的同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。經(jīng)復(fù)審符合招考崗位所需資格條件進(jìn)入面試（專業(yè)技能測試），由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的同志簽署意見。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的報(bào)考人員，取消其進(jìn)入面試資格，該崗位按筆試總成績由高到低依次遞補(bǔ)。

　　七、面試（專業(yè)技能測試）和總成績計(jì)算

　　（一）面試（專業(yè)技能測試）

　　通過資格復(fù)審，由于考生自身原因未參加面試的計(jì)入開考比例，但招考計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人數(shù)的比例不得低于1：2，低于1：2的崗位調(diào)減或取消招考計(jì)劃數(shù)。

　　面試由招考單位的主管部門負(fù)責(zé)組織，根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)，制訂具體面試（專業(yè)技能測試）方案，并在鳳岡縣政府網(wǎng)上予以公布。面試（專業(yè)技能測試）方式為：管理崗位、統(tǒng)計(jì)普查中心工作人員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式；土地開發(fā)整理中心、河閃渡海事所工作人員崗位采取現(xiàn)場答辯方式；規(guī)劃設(shè)計(jì)室工作人員崗位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利站工作人員崗位采取現(xiàn)場答辯與實(shí)際操作相結(jié)合；衛(wèi)生系統(tǒng)（含計(jì)生類）醫(yī)護(hù)人員崗位采取現(xiàn)場答辯或?qū)嶋H操作等方式進(jìn)行。面試成績按百分制計(jì)算。

　　1、面試（專業(yè)技能測試）人員為資格復(fù)審合格人員，如遇某崗位進(jìn)入面試（專業(yè)技能測試）人員末位筆試成績并列的，同時(shí)參加面試（專業(yè)技能測試）。

　　2、面試（專業(yè)技能測試）時(shí)須同時(shí)持有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）和面試（專業(yè)技能測試）準(zhǔn)考證參加面試（專業(yè)技能測試）。

　　3、縣紀(jì)檢監(jiān)察部門、人力資源和社會保障局對整個(gè)面試（專業(yè)技能測試）過程實(shí)行監(jiān)督。

　　4、面試（專業(yè)技能測試）時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　5、面試結(jié)束后，同一崗位報(bào)考人員總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的報(bào)考人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　（二）總成績計(jì)算

　　管理崗位總成績=[（綜合知識＋加分）×50%＋行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)（或?qū)I(yè)知識）×50%]×60%＋面試×40%

　　專業(yè)技術(shù)崗位總成績=[（綜合知識＋加分）×30%＋專業(yè)知識×70%]×60%＋面試×40%

　　筆試、面試、總成績的計(jì)算結(jié)果均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”。

　　考試結(jié)束后的5個(gè)工作日內(nèi)，筆試、面試（專業(yè)技能測試）成績和總成績以及是否列入體檢對象等由縣人力資源和社會保障局張榜公布和在鳳岡縣政府網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。

　　八、體檢

　　體檢根據(jù)崗位招考計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象；體檢必須在招考辦指定的醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）規(guī)定執(zhí)行，國家和省有其他特殊

　　規(guī)定的可從其規(guī)定。招聘單位或主管部門應(yīng)在醫(yī)院確認(rèn)體檢結(jié)論后，即將體檢不合格的項(xiàng)目告知體檢不

　　合格人員。初次確認(rèn)不合格的，本人如果提出書面申請，經(jīng)縣招考辦同意后可以復(fù)查一次。

　　體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理，體檢時(shí)間由招聘單位或主管部門另行通知。

　　九、考核（政審）

　　考核（政審）工作由招聘單位或主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施。考核（政審）應(yīng)當(dāng)組成考核（政審）組，考核（政審）組由兩人以上組成?？己耍ㄕ彛┙M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考核（政審）材料。

　　體檢合格人員確定為考核（政審）對象，考核（政審）內(nèi)容主要包括被考核（政審）對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？己耍ㄕ彛r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　在考核（政審）中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的人員，考核（政審）不合格，由招聘單位或主管部門報(bào)經(jīng)招考辦審定，取消該報(bào)考人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　?。ㄒ唬┎粓?jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致；

　?。ǘ┯蟹缸镉涗浕驀?yán)重違法行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人；

　?。ㄈ┙暝谖铱h事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員；

　　（四）定向到具體行業(yè)或單位的2010屆大中專畢業(yè)生；現(xiàn)仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員；

　?。ㄎ澹┰谧x的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　?。┨峁┨摷僮C明材料的；

　?。ㄆ撸┙刂沟?010年8月31日未能提交招考崗位所需學(xué)歷證書、學(xué)籍檔案材料的人員；

　　（八）不符合招考職位所需資格條件的人員；

　　（九）按法律法規(guī)規(guī)定不能聘用的其它情況。

　　對體檢、考核（政審）不合格人員被取消資格后，按照程序一次性遞補(bǔ)人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的操作；遞補(bǔ)人員再有體檢、考核（政審）不合格的不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

　　十、公示

　　經(jīng)筆試、面試、體檢、考核（政審）合格的人員，確定為擬聘用人員，由招考辦在鳳岡縣政府網(wǎng)站上進(jìn)行為期七天的公示，接受社會監(jiān)督。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

　　十一、聘用

　　對擬聘人員公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位的主管部門按規(guī)定報(bào)縣人力資源和社會保障局審核，由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一上報(bào)遵義市人力資源和社會保障局審批后，辦理聘用手續(xù)，按照崗位簽訂聘用合同。

　　被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

　　十二、紀(jì)律監(jiān)督

　　招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開

　　考試結(jié)果，接受同級人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及新聞單位和社會的監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。

　　對違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育或紀(jì)律處分；對違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消考試資格、不予聘用或取消聘用等處理，其中有考場舞弊行為或提供報(bào)考虛假材料的報(bào)考人員，三年內(nèi)不得報(bào)名參加我縣事業(yè)單位招考。構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

　　十三、本招考簡章由鳳岡縣事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，如出現(xiàn)重大爭議事項(xiàng)，送請市招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室裁決。

　　咨詢電話：0852—52203885228167（人事部門）

　　監(jiān)督電話：0852--5221942（紀(jì)檢部門）

　　遵義市人事人才網(wǎng)網(wǎng)址：www.zyrs.gov.cn

　　鳳岡縣政府網(wǎng)網(wǎng)址：www.gzfenggang.gov.cn

　　附件：

　　鳳岡縣2010年公開考試招聘事業(yè)單位人員職位表.xls

　　鳳岡縣事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　二0一0年六月二十八日