各縣區(qū)人民政府，市直有關(guān)部門，市屬及駐市有關(guān)單位：

　　現(xiàn)將《關(guān)于促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)行動計劃實施方案》印發(fā)你們，請遵照執(zhí)行。

　　關(guān)于促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)行動計劃

　　實   施   方   案

　　為認(rèn)真貫徹落實省、市促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的一系列政策措施，全力應(yīng)對就業(yè)壓力，按照市政府《關(guān)于做好2010年普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》，結(jié)合今年高校畢業(yè)生就業(yè)工作實際，特制定本實施方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　高校畢業(yè)生就業(yè)工作堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以服務(wù)民生、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定為出發(fā)點，繼續(xù)把高校畢業(yè)生就業(yè)擺在當(dāng)前就業(yè)工作的首位，進(jìn)一步落實好促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的各項政策措施，不斷完善就業(yè)扶持政策，健全市場配置機(jī)制。廣開門路擴(kuò)大就業(yè)，堅持以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，用指導(dǎo)和服務(wù)促進(jìn)就業(yè)，重點實施促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)“十大行動計劃”，全力確保就業(yè)局勢穩(wěn)定。

　　二、促進(jìn)就業(yè)行動計劃

　　(一)民生實事落實計劃

　　嚴(yán)格按照省上安排，選拔600名左右高校畢業(yè)生到農(nóng)村中小學(xué)任教，選拔450名左右醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)高校畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、50名左右獸醫(yī)專業(yè)高校畢業(yè)生到基層獸醫(yī)站工作。6月初發(fā)布公告，6月底組織報名，7月底組織選拔考試，9月份安置上崗。

　　責(zé)任單位：市人社局、市教育局、市衛(wèi)生局、市畜牧局、市財政局。

　　(二)赴基層就業(yè)計劃

　　認(rèn)真組織實施好 “大學(xué)生志愿服務(wù)西部” 、 “選調(diào)優(yōu)秀大學(xué)生”等引導(dǎo)高校畢業(yè)生赴基層的各類就業(yè)計劃，招考“三支一扶” 高校畢業(yè)生130名、 “進(jìn)村社區(qū)” 190名、 “特設(shè)教師崗位” 587名，選聘到村任職高校畢業(yè)生50名左右。11月底前將招考錄用的高校畢業(yè)生安置到位。

　　責(zé)任單位：市委組織部、市人社局、市教育局、團(tuán)市委。

　　(三)公務(wù)員考錄計劃

　　面向普通高校畢業(yè)生重點是經(jīng)過基層鍛煉的高校畢業(yè)生和具有大專以上學(xué)歷的其他社會人員，為全市公檢法系統(tǒng)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機(jī)關(guān)招錄282名公務(wù)員。12月底完成錄用工作。

　　責(zé)任單位：市委組織部、市人社局。

　　(四)事業(yè)單位公開招聘計劃

　　從現(xiàn)有緊缺的市、縣(區(qū))編制資源中擠出980個左右事業(yè)崗位(含為社區(qū)勞動保障工作站選拔100名工作人員)，面向擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生公開招聘。11月底前完成招聘工作。

　　責(zé)任單位：市人社局。

　　(五)研究生安置計劃

　　對天水籍回生源地的碩士研究生及以上學(xué)歷高校畢業(yè)生，按照專業(yè)對口原則進(jìn)行考核之后，妥善安置工作崗位。今年計劃安置70名左右。計劃在12月底完成。

　　責(zé)任單位：市人社局。

　　(六)進(jìn)企業(yè)及靈活就業(yè)計劃

　　認(rèn)真落實鼓勵和支持高校畢業(yè)生到各類企業(yè)就業(yè)的政策措施，組織好各級各類人才交流洽談活動，幫助不少于2800名高校畢業(yè)生通過人才市場實現(xiàn)就業(yè)。

　　責(zé)任單位：市、縣(區(qū))人社局(人事局)。

　　(七)域外輸轉(zhuǎn)就業(yè)計劃

　　加強(qiáng)與外地人才交流機(jī)構(gòu)的聯(lián)系，積極拓展域外就業(yè)空間，采取“請進(jìn)來招聘”、“走出去推薦”的方式輸轉(zhuǎn)就業(yè)，年內(nèi)域外輸轉(zhuǎn)高校畢業(yè)生就業(yè)不少于1000名。

　　責(zé)任單位：市、縣(區(qū))人社局(人事局)。

　　(八)公益性崗位安置計劃

　　積極開發(fā)適合高校畢業(yè)生就業(yè)的基層社會管理和公共服務(wù)崗位，優(yōu)先安置純農(nóng)戶零就業(yè)家庭和城鎮(zhèn)就業(yè)困難家庭高校畢業(yè)生，并按規(guī)定給予社會保險補(bǔ)貼和公益性崗位補(bǔ)貼，解決800名高校畢業(yè)生就業(yè)。計劃在12底完成。

　　責(zé)任單位：市人社局。

　　(九)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)計劃

　　認(rèn)真落實鼓勵和引導(dǎo)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的各項政策措施，為有創(chuàng)業(yè)意向的高校畢業(yè)生提供系統(tǒng)指導(dǎo)和服務(wù)，完善扶持政策，降低創(chuàng)業(yè)門檻，改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境，保障自主創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生的各項權(quán)益，全力促進(jìn)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。

　　責(zé)任單位：市人社局等相關(guān)部門。

　　(十)就業(yè)援助計劃

　　對困難家庭和就業(yè)困難的畢業(yè)生，有關(guān)部門要進(jìn)行排查摸底，積極開展公共就業(yè)與指導(dǎo)服務(wù)活動，為其免費提供就業(yè)信息和就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)；實施天水師范學(xué)校“3+2”成人大專畢業(yè)生特別就業(yè)計劃，選拔180名畢業(yè)生到農(nóng)村小學(xué)任教。

　　責(zé)任單位：市人社局、市教育局。

　　三、保障措施。

　　促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)行動計劃在市普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下實施，領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要各司其職，密切配合，做好相關(guān)工作。各責(zé)任單位要進(jìn)一步明確工作任務(wù)，細(xì)化實施方案，列出推進(jìn)計劃，靠實工作責(zé)任，完善工作措施，抓緊組織實施。市、縣區(qū)新聞單位要進(jìn)一步加大宣傳力度，及時報道行動計劃落實情況，積極宣傳就業(yè)政策和高校畢業(yè)生到基層就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型，營造良好就業(yè)環(huán)境。各級紀(jì)檢、監(jiān)察部門要對相關(guān)招考工作進(jìn)行全程監(jiān)督，確保招考工作按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則健康有序進(jìn)行。市普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對各縣區(qū)、各有關(guān)部門計劃落實情況進(jìn)行督促檢查，適時召開領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位協(xié)調(diào)會議，掌握有關(guān)情況，加強(qiáng)工作指導(dǎo)，及時研究和解決有關(guān)問題，確保促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)行動計劃各項任務(wù)全面落實。