3、報名手續(xù)及資格審查：報考者只能選擇一個崗位報名，在報考同一崗位的人員內(nèi)競爭。報考者按崗位所列條件持本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證或戶口簿、從業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證等原件且同時提供復(fù)印件各1份，近期1寸同底免冠照片2張（黑白、彩色均可）報名。云陽縣外在編在職的機關(guān)、事業(yè)單位工作人員，還須持所在單位及其主管部門同意報考的證明。

　　報考人員經(jīng)資格初審合格后，填寫《報名登記表》，并按規(guī)定繳納考務(wù)費。因考生自身原因不能參加考試的，考務(wù)費不予退還。

　　本次招聘只采用現(xiàn)場報名方式，不接受電話報名、傳真報名和網(wǎng)上報名。本人不能到現(xiàn)場報名的可委托他人報名。委托他人報名者需出示委托書及被委托人身份證原件及復(fù)印件。

　　4、領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》：考生憑身份證或繳費收據(jù)原件于2011年12月16日（上午8:30-12:00、下午2:00-5:30）在報名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

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　　報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）文化服務(wù)中心、彭詠梧紀(jì)念館、縣文化館和云陽報編輯委員會等事業(yè)單位的考生先專業(yè)測試，后筆試（不再參加面試）；報考其他事業(yè)單位的考生先筆試，后面試。

　　1、專業(yè)測試。專業(yè)測試分別采取才藝展示、新聞圖片及電子報編輯實作方式進(jìn)行。專業(yè)測試滿分100分，成績當(dāng)場公布，并根據(jù)招聘崗位類別名額，按專業(yè)測試成績從高分到低分1:2的比例確定筆試人選(筆試人選若最后一名出現(xiàn)并列時，則同時進(jìn)入筆試)。

　　2、筆試。采取閉卷方式進(jìn)行。擬招聘崗位名額與實際報名人數(shù)須達(dá)到1:2的比例方可開考；未達(dá)到該比例的(除特殊緊缺崗位外)，取消或相應(yīng)遞減招聘崗位名額至規(guī)定比例。

　　筆試內(nèi)容包括公共科目和專業(yè)科目，每科分值為100分。公共科目為《綜合基礎(chǔ)知識》，專業(yè)科目為《管理基礎(chǔ)知識》。

　　《綜合基礎(chǔ)知識》和《管理基礎(chǔ)知識》為重慶市事業(yè)單位招聘工作人員考試復(fù)習(xí)資料，可在報名點自愿購買。

　　筆試時間暫定2011年12月17日（星期六），具體時間、地點及考務(wù)事項詳見《準(zhǔn)考證》。

　　筆試成績=公共科目成績×50%＋專業(yè)科目成績×50%

　　3、面試。面試依據(jù)同一崗位考生筆試成績從高分到低分依次確定面試人選。面試人選最后一名若出現(xiàn)并列時，則同時進(jìn)入面試。同一招聘崗位人數(shù)10人及以上的面試人選按1:1.5的比例確定， 10人以下的面試人選按1:2的比例確定。若面試人選未達(dá)到規(guī)定比例的（除特殊緊缺崗位外），相應(yīng)遞減招聘名額。特殊緊缺崗位，達(dá)不到面試比例但形成競爭的，則該崗位所有考生均進(jìn)入面試；達(dá)不到面試比例且無法遞減的，可不受該比例限制。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化方式（其中縣環(huán)境監(jiān)測站采取實作方式）。面試滿分100分，面試成績當(dāng)場公布。若同一崗位只有1名考生面試，或因考生放棄面試而未形成競爭的，則該崗位考生面試成績需達(dá)到該面試組當(dāng)天所有考生的平均成績，才能確定為體檢人選。

　　結(jié)構(gòu)化面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由；考生面試最后結(jié)果在60分以下的，應(yīng)寫出書面報告，報縣人力資源和社會保障局備案。

　　4、專業(yè)測試、面試工作由云陽縣人力社保局會同相關(guān)部門共同組織實施。

　　專業(yè)測試、面試的具體時間、地點另行通知。凡未按通知規(guī)定時間、地點到達(dá)專業(yè)測試、面試候考室的考生，視為自愿放棄資格。參加專業(yè)測試、面試的考生按規(guī)定繳納考務(wù)費。

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　　1、報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）文化服務(wù)中心、彭詠梧紀(jì)念館、縣文化館、云陽報編輯委員會的考生總成績計算為：

　　考生總成績=筆試成績×40%＋專業(yè)測試×60%

　　2、報考其他事業(yè)單位考生總成績計算為：

　　考生總成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%

　　考生筆試成績、面試成績、專業(yè)測試成績和總成績均按四舍五入保留兩位小數(shù)。