三、招聘程序

　　招聘程序按照報名、資格審查、筆試、面試、綜合考察、聘用等程序進(jìn)行。凡聘用者聘期3年，可以續(xù)聘。對擬聘人選實行試用期制度，試用期為1年，試用期自聘用之日起計算。試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用;不能勝任的解聘試任職務(wù)。

　　聘用期間，履行相應(yīng)職位職責(zé)與義務(wù)，享受相應(yīng)職位一切工資福利待遇。京外人員暫不承諾解決進(jìn)京戶口。

　　四、報名時間、方式及要求

　　2011年8月31日8:00～9月9日16:00為報名時間，所有應(yīng)聘者均通過網(wǎng)絡(luò)報名(必須使用附件2報名表，不得轉(zhuǎn)換格式)。每個應(yīng)聘者可報2個職位，并注明是否服從調(diào)劑。

　　報名者須提供以下材料：

　　身份證、工作證、學(xué)歷學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證明書等應(yīng)聘崗位需要的資格證明材料;《公開招聘報名表》(附件2)。請報名者直接將上述材料的電子版(壓縮打包，壓縮包不得超過10M)發(fā)至報名郵箱gkxb@cnnc.com.cn。

　　應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消競聘資格。

　　通過資格審查者，筆試、面試具體事宜另行通知。

　　中核集團(tuán)人力資源部

　　二〇一一年八月三十日