10日在北京召開的推進(jìn)東湖國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)建設(shè)部際協(xié)調(diào)小組第一次會(huì)議上，人力資源和社會(huì)保障部副部長(zhǎng)王曉初表示，同意東湖示范區(qū)提出的開展公務(wù)員職位聘任試點(diǎn)。

　　《公務(wù)員法》規(guī)定，機(jī)關(guān)根據(jù)工作需要，經(jīng)省級(jí)以上公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，可以對(duì)專業(yè)性較強(qiáng)的職位和輔助性職位實(shí)行聘任制(涉及國(guó)家秘密的職位不實(shí)行聘任制)，聘任合同期限為1年至5年，聘任制公務(wù)員實(shí)行協(xié)議工資制。

　　目前，深圳、上海浦東新區(qū)、溫州等地已開展公務(wù)員職位聘任制試點(diǎn)。