申論備考資料——“出頭鳥”也是一種擔當
古語有云,“槍打出頭鳥”。“不當出頭鳥”似乎成了一種明哲保身的智慧。然而,總要有人第一個“吃螃蟹”。若面對困難全都選擇繞行,面對挑戰(zhàn)全都選擇逃避,人人不敢為,個個縮腦袋,那道路誰來開拓?信念誰來堅守?改革如何進行?當前,我國改革正處于爬坡過坎的關(guān)鍵時期。面對世界百年未有之大變局,作為黨員干部,我們理應(yīng)敢當“出頭鳥”、爭當“出頭鳥”、當好“出頭鳥”,弘揚屬于我們的時代擔當?!九?】立意:面對世界百年未有之大變局,作為黨員干部,我們理應(yīng)敢當“出頭鳥”、爭當“出頭鳥”、當好“出頭鳥”,弘揚屬于我們的時代擔當。
敢當“出頭鳥”,是一種內(nèi)心坦蕩的清醒與自信?!九?】分論點1:敢當“出頭鳥”,是一種內(nèi)心坦蕩的清醒與自信。不敢源于“畏”。怕失誤、怕?lián)?、怕非議,因此心存顧慮、畏葸不前,是擔當?shù)臎Q心不夠,擔當?shù)囊庾R不足。【批注3】理論論證分論點1。黨和國家的事業(yè)薪火相傳,需要有人勇敢地站出來當“第一人”??v觀黨史國史,沒有南昌起義第一聲槍響,沒有“三灣改編”的偉大轉(zhuǎn)折,沒有《實踐是檢驗真理的唯一標準》的勇敢發(fā)聲,就沒有黨和國家今日的輝煌。社會從不反感“出頭鳥”,事業(yè)發(fā)展需要“出頭鳥”。“三項機制”普遍建立,鼓勵干部干事創(chuàng)業(yè)的氛圍逐漸濃厚,建功立業(yè)的舞臺越發(fā)寬廣,容錯糾錯的機制不斷完善。只要一心為民,天下為公,何事不敢為?有何不敢當?【批注4】舉例論證分論點1。
爭當“出頭鳥”,是一種主動作為的氣魄與胸襟?!九?】分論點2:爭當“出頭鳥”,是一種主動作為的氣魄與胸襟。不爭源于“怠”。“多一事不如少一事”“總有人會發(fā)聲”,這是一種“等靠要”的思想,更是庸政懶政怠政的體現(xiàn)?!九?】理論論證分論點2。當前,主題教育如火如荼。我們不能只等規(guī)定動作懶于思維創(chuàng)新、坐等上級政策沒有價值判斷、出現(xiàn)工作失誤只會退縮逃避,而要主動作為、積極作為、爭相作為,投身到各種斗爭中去,多經(jīng)歷“風吹浪打”,多捧“燙手山芋”,面對大是大非爭做第一個“亮劍者”,面對危機矛盾爭做第一個“沖鋒者”,面對歪風邪氣爭做第一個“斗爭者”,以“舍我其誰”的英雄氣概一往無前、攻堅克難?!九?】事實論證分論點2。
當好“出頭鳥”,是一種能擔大事的睿智與能力?!九?】分論點3:當好“出頭鳥”,是一種能擔大事的睿智與能力。當好需要“能”。“出頭鳥”不是亂出頭、急出頭、為了風頭而出頭,而是要有見微知著的敏銳覺察、統(tǒng)攬大局的深謀遠慮、披荊斬棘的擔當本領(lǐng)?!九?】理論論證分論點3。改革進入深水區(qū),剩下的都是難啃的“硬骨頭”。很多工作沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可循,需要我們結(jié)合實際進行探索,準確把握好何時該出頭、是否該出頭、該如何出頭。這種能力不是與生俱來的,而是在一次次斗爭中磨礪出來的。【批注10】舉例論證分論點3。只有敢當“出頭鳥”、爭當“出頭鳥”,見了世面、長了筋骨、磨了意志,才能當好“出頭鳥”,這三者相輔相成、相互促進。當好“出頭鳥”,才能在眾口緘默時正確發(fā)聲,在一片迷霧中點燃火炬,在條件成熟時打破傳統(tǒng)的束縛?!九?1】總結(jié)三個分論點的關(guān)系,實現(xiàn)文章結(jié)構(gòu)嚴謹。
“有的鳥來到世間,是為了做它該做的事,而不是專門躲槍子兒的。”“出頭鳥”是一種胸襟,是一種情懷,更是一種擔當。我們要發(fā)揚斗爭精神,增強斗爭本領(lǐng),敢于直面矛盾、較真碰硬、盡責盡力、善作善成,扛起新時代賦予的使命擔當,讓“做人的學問”越來越少,讓“做事的行動”越來越多?!九?2】總結(jié)全文,暢想未來。
(文章來源:《共產(chǎn)黨員網(wǎng)》,有修改)
材料小結(jié)
1.核心內(nèi)容:“出頭鳥”也是一種擔當
2.理論總結(jié):
習近平總書記指出:“黨員干部要有擔當,有多大擔當才能干多大事業(yè),盡多大責任才會有多大成就。”
擔當精神是黨和人民對新時代黨員干部的基本要求和殷切期盼,是新時代踐行初心使命的時代召喚。習近平總書記強調(diào):“能否敢于負責、勇于擔當,最能看出一個干部的黨性和作風。”作為黨員干部,要始終不忘肩負的職責,做到盡心盡責,磨煉出敢負責敢擔責“鐵肩膀”;在面對矛盾問題時,絕不逃避退縮,敢于碰硬、敢于較真、敢抓敢管;在面對改革發(fā)展中的“硬骨頭”時,敢于知難而上、攻堅克難,咬定青山不放松,不獲全勝決不收兵;我們唯有付出更為艱巨、更為艱苦的努力,敢于擔當,方能有更大的作為,方能早日實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢。