（四）資格復(fù)審和面試
面試前，招錄機(jī)關(guān)在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)對面試人員進(jìn)行現(xiàn)場資格條件復(fù)審。
2011年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（省外高?？沙质〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》）、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、身份證等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件；社會(huì)人員應(yīng)提供報(bào)考職位所需要的本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件。
除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：
留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書；
大學(xué)生“村官”應(yīng)提供服務(wù)地縣級組織部門出具的服務(wù)滿2年、考核合格和是否在服務(wù)崗位的證明；
參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員應(yīng)出具全國大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目管理辦公室頒發(fā)的《大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃志愿服務(wù)證》及與浙江省項(xiàng)目辦簽署的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃招募協(xié)議書”；
參加“大學(xué)生志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”人員應(yīng)出具由浙江省大學(xué)生志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃項(xiàng)目管理辦公室頒發(fā)的《大學(xué)生志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃志愿服務(wù)證》；
參加2010年國家司法考試的人員，須提供設(shè)區(qū)的市級司法行政主管部門出具的2010年度國家司法考試成績通知單。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不符的，不得參加面試。本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試。
面試實(shí)施3天前，若取得面試資格的人員資格復(fù)審不合格或確認(rèn)不參加面試的，招錄機(jī)關(guān)將在該職位的筆試總成績合格人員或體能測評合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。
未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不再遞補(bǔ)。
面試由市級公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織?？忌鷳{面試通知書和本人身份證參加面試。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察。
?。ㄎ澹┐_定體檢、考察人員
面試結(jié)束后，將筆試總成績、面試成績合成計(jì)算總成績。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前?？偝煽兊挠?jì)算公式為：
總成績＝筆試總成績÷4＋面試成績÷2
招錄機(jī)關(guān)根據(jù)報(bào)考人員總成績從高分到低分按招考職位計(jì)劃數(shù)的一定比例確定體檢、考察對象，其中報(bào)考公安、林業(yè)、法院、檢察院系統(tǒng)人民警察以及以市為單位統(tǒng)一設(shè)置職位招考的法官、檢察官預(yù)備人選職位按1：1.5（小數(shù)點(diǎn)后四舍五入），報(bào)考其他職位按1：1。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。
?。w檢、考察
體檢工作由市級公務(wù)員主管部門組織，縣（市、區(qū)）公務(wù)員主管部門會(huì)同招錄機(jī)關(guān)實(shí)施。
報(bào)考人員（除報(bào)考公安、林業(yè)、法院、檢察院系統(tǒng)人民警察人員外）的體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）及人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>》執(zhí)行。
報(bào)考公安、林業(yè)、法院、檢察院系統(tǒng)人民警察的按人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局下發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號）執(zhí)行；
除特警職位外，其他職位均不做乙型肝炎表面抗原檢查。
報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
報(bào)考人員（除報(bào)考公安、林業(yè)系統(tǒng)人民警察人員外）的考察按《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）執(zhí)行；對報(bào)考各級公安、林業(yè)系統(tǒng)人民警察人員的考察按《浙江省公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考察和政審工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（浙公通字〔2008〕60號）執(zhí)行。
對報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員的優(yōu)秀村干部考察按《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）執(zhí)行，必要時(shí)可試行民主測評、考察預(yù)告、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等辦法。
考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。
