記者3月17日獲悉，2011年上半年寧夏各級機關和參照公務員法管理單位公務員招考即將進入報考階段，計劃招錄1210人，為歷年最多，且多項報考條件有新變化。

　　本次招考，自治區(qū)機關面向具有兩年以上基層工作經(jīng)歷者的招考比例將提高到80%以上。對寧南山區(qū)上半年有招考計劃的縣（區(qū)），確定不超過60%的名額，面向本縣（區(qū)）事業(yè)單位現(xiàn)在崗且具有5年以上工作經(jīng)歷的人員中招考，年齡可放寬至40歲。全區(qū)將確定10%（116人）的招考名額，對在基層鍛煉期滿且考核合格的“三支一扶”“西部計劃志愿者”實行定向招考，單獨確定合格線，但不再實行加分政策。

　　為吸引急需緊缺的高層次人才，區(qū)外普通高等院校寧夏生源畢業(yè)生，以及具有研究生學歷并取得碩士以上學位的非寧夏籍人員均可報考。對取得國家統(tǒng)一司法考試法律職業(yè)資格證的人員，不限制寧夏戶籍，還可免筆試直接進入面試。報考人民警察和司法警察職位的考生，除符合 《公務員錄用體檢通用標準 （試行）》外，還將執(zhí)行 《公務員錄用體檢特殊標準 （試行）》政策，執(zhí)行特殊標準的考生將在報名期間進行體能測評。