根據(jù)《湖北省2009年度遴選選調生和考試錄用公務員公告》，面試前，對達到筆試最低合格線人數(shù)與職位招錄計劃3：1比例的職位，按筆試成績從高分到低分的順序確定入圍人員，并由報考單位或市州公務員主管部門進行面試資格復審。對達到筆試最低合格線人數(shù)與職位招錄計劃不足3：1比例的職位，要進行調整（含職位合并、核減和人員調劑）。
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