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2011年河南省尉氏縣招聘農(nóng)村中小學(xué)教師簡章
2011-08-15 10:13  尉氏縣教育局 點(diǎn)擊:

  (二)筆試

  筆試使用高招標(biāo)準(zhǔn)化考場,進(jìn)行全程視頻錄像監(jiān)控。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方法進(jìn)行。內(nèi)容為公共知識和專業(yè)知識兩項(xiàng),滿分為200分。

  公共知識(50分):包括馬克思主義哲學(xué)、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、市場經(jīng)濟(jì)、法律、時事政治等。

  專業(yè)知識(150分):包括教師的職業(yè)道德、教育心理學(xué)、教育學(xué)、教材教法、新課標(biāo)理念及應(yīng)聘崗位所具備的相關(guān)知識等。

  筆試時間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

  筆試成績和進(jìn)入面試人員名單在尉氏政府網(wǎng)、縣人社局、縣教體局公布。筆試成績公示期為三天。

  根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定,我省服務(wù)期滿考核合格“三支一扶”大學(xué)生、參加國家志愿服務(wù)西部計(jì)劃和我省自愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生筆試成績加5分,參加我省大學(xué)生村干部計(jì)劃任職兩年以上的大學(xué)生村干部筆試成績加10分。符合多項(xiàng)加分條件的按最高項(xiàng)加分。申請加分人員須在8月20日前提供有關(guān)證件,由縣委組織部、縣人社局、縣教體局進(jìn)行審查并進(jìn)行公示。

  (三)面試

  根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績和應(yīng)聘的崗位類別,按擬聘用崗位名額1:1.2的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員(定向生達(dá)不到1:1.2比例的,按實(shí)有人數(shù)確定)。面試使用高招標(biāo)準(zhǔn)化考場,進(jìn)行全程視頻錄像監(jiān)控。

  面試成績滿分為100分。

  面試采取說課的方式進(jìn)行,聘請外地教師7人組成評委。評委打分為100分制,當(dāng)場評分,去掉一個最高分和一個最低分,取其余5個評委的平均成績?yōu)槊嬖嚦煽儯嬖嚦煽冞M(jìn)行四舍五入,保留兩位小數(shù)),并當(dāng)場公布。評委確定若干個各科說課題目,說課前一小時由抽簽確定說課順序,每人說課前20分鐘抽簽確定說課題目并現(xiàn)場備課,每人說課時間為15分鐘以內(nèi)。

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  考試總成績=筆試成績+面試成績

  (五)體檢

  根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績和應(yīng)聘的崗位類別,按擬聘用崗位名額1:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員,進(jìn)入體檢人員名單在尉氏政府網(wǎng)、縣人社局、縣教體局公布。體檢如有不合格人員,按成績依次遞補(bǔ)。

  體檢參照原國家人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)和人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(國人廳發(fā)[2007]25號)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

  體檢由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。

  體檢合格進(jìn)入考核與政審人員名單在尉氏政府網(wǎng)、縣人社局、縣教體局公布。

  考生參加筆試、面試、體檢均須攜帶本人準(zhǔn)考證、身份證。

  (六)考核與政審

  對體檢合格的人員,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績和應(yīng)聘的崗位類別,按擬聘用崗位名額1:1的比例從高分到低分確定考核與政審人員??己伺c政審參照《河南省國家公務(wù)員錄用考核細(xì)則(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考核與政審工作由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

 ?。ㄆ撸┕九c監(jiān)督

  招聘工作實(shí)行公示制度。擬聘人員在尉氏政府網(wǎng)、縣人社局、縣教體局公示,公示期7天,接受社會監(jiān)督。

 ?。ò耍┕酒陂g受理的被舉報(bào)人員經(jīng)核查不符合招聘條件的,取消招聘資格,出現(xiàn)崗位空缺的,從高分到低分等額依次遞補(bǔ)。

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  對公示無異議的,根據(jù)工作需要統(tǒng)一確定新聘用人員工作單位,填寫《河南省事業(yè)單位聘用合同書》,報(bào)縣委編辦和縣人社局辦理有關(guān)手續(xù)。檔案存放縣人才交流中心實(shí)行人事代理。新聘用人員應(yīng)參加崗前培訓(xùn)。

  七、招聘待遇新聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期1年,試用期間的工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的取消聘用資格,并注銷編制。

  八、本簡章由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:7995660、7961769—8865

                                                        尉氏縣教育系統(tǒng)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

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