七、考試

　　考試分為筆試和面試兩種方式。

　　筆試采用閉卷形式進行，主要測試應聘人員的相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識、對法律、英語、工商等綜合知識的掌握情況和寫作能力，分值60分。筆試時間：9月3日上午8：30-11：30，考試地點：河南省貿(mào)促會會議室。（鄭州市文化路115號河南省商務廳四樓南），聯(lián)系電話：0371-63576402、63930772。

　　根據(jù)筆試成績，按擬招聘人數(shù)的1：3的比例，從高分到低分確定參加面試人員。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行，面試考官7-9人。面試主要考察應聘人員專業(yè)知識、綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、組織協(xié)調(diào)能力及敬業(yè)精神等。分值40分。面試時間：2011年9月10日上午08：30-11：30，地點：河南省貿(mào)促會會議室。

　　八、體檢

　　根據(jù)考核總成績，按招聘人數(shù)1：2的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。體檢時間，另行通知。

　　體檢項目和標準參照《關(guān)于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)[2007]25號）的規(guī)定進行。體檢合格者，根據(jù)考核總成績，從高分到低分等額確定考核對象。

　　九、政審與考核

　　對體檢合格的人員進行政審考核?？己藘?nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況，并對考核對象的資格條件進行復核?？己擞珊幽鲜≠Q(mào)促會機關(guān)黨委組織進行。

　　十、公示

　　根據(jù)考試總成績和考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并進行公示，公示期為7個工作日。

　　十一、聘用

　　公示期滿，對公示無異議的人員，經(jīng)省委組織部審批后，由河南省貿(mào)促會通知被聘用人員辦理有關(guān)手續(xù)。被聘用人員在接到通知后，無正當理由逾期不辦理手續(xù)者，取消其聘用資格。

　　十二、紀律

　　面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員，政策性強，涉及面廣，社會影響大。要堅持原則，規(guī)范程序，做好報名資格審查、考試、體檢、考核、聘用等各個環(huán)節(jié)的工作，要堅持公示制，凡發(fā)現(xiàn)存在年齡、學歷等報名信息虛假問題的，一律取消應聘資格；在考試、招聘等過程中出現(xiàn)違紀行為，無論是否工作人員還是應聘人員，都將追究責任，嚴肅處理。

　　十三、監(jiān)督電話0371-63576403（省貿(mào)促會黨委)

　　附件： 報名表