五、考試
考試分為筆試和面試。
（一）筆試
筆試工作由市委組織部、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。
1、筆試內容。根據(jù)不同招聘崗位，筆試科目分別為：
管理崗位的筆試科目為《公共基礎知識》一科。公共基礎知識包括政治、法律、管理、公文寫作、時事政治等內容；
專業(yè)技術崗位的筆試科目為《公共基礎知識》和《專業(yè)知識》兩科。專業(yè)知識科目按專業(yè)技術崗位類別確定，其中
教師崗位為《教育基本理論》（包括教育心理學、教育學、教材教法、教育法律法規(guī)等）；衛(wèi)生崗位為《衛(wèi)生公共知識》（包括醫(yī)學基礎理論、衛(wèi)生法律法規(guī)等）；其他專業(yè)類別的專業(yè)技術崗位此次招聘不再進行專業(yè)知識筆試，報考人員只考《公共基礎知識》一科。
各科滿分均為100分。
2、筆試時間。2011年7月2日8：00至9：30《公共基礎知識》；10：10至11：40《專業(yè)知識》（教師崗位測試《教育基本理論》，衛(wèi)生崗位測試《衛(wèi)生公共知識》）。
3、筆試成績計算方法。筆試成績=公共基礎知識成績×50%+專業(yè)知識成績（《教育基本理論》成績或《衛(wèi)生公共知識》成績）×50%；不進行專業(yè)知識筆試的報考人員的公共基礎知識成績即為筆試成績。
4、加分規(guī)定。根據(jù)國家和省有關規(guī)定，對以下人員實施加分：在信陽市參加大學生村干部計劃、高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃和服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生等符合政策規(guī)定的人員筆試成績加5分。擬享受加分政策的報考者，須在2011年7月1日下午17:00前向市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科提交相關證書、證明，逾期將不再受理。
5、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（二）面試
1、面試時間。2011年7月9日上午8：00全市統(tǒng)一進行。面試地點另行通知。
2、面試人選的確定。根據(jù)筆試成績，市教育局所屬單位按招聘人數(shù)1：2的比例，其他單位按招聘人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。招考崗位參加筆試的人數(shù)達不到規(guī)定比例時，除筆試有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值模瑢嶋H參加筆試人數(shù)進行面試。進入面試的人員于2011年7月8日17:00前到各招聘單位主管部門領取面試準考證。
3、除教師崗位外，面試采取結構化面試的方式進行。高中（中專）以下教師崗位的面試采取說課與答辯的方式進行，高校教師崗位采取授課與答辯的方式進行。面試滿分為100分，面試成績當場宣布。
不進行專業(yè)知識筆試的專業(yè)技術崗位，根據(jù)職位需要，各招聘單位主管部門可在面試時增加測試專業(yè)知識或實際操作技能的面試題。
4、面試工作由市委組織部、市人力資源和社會保障局會同各招聘單位主管部門、用人單位共同組織實施，具體組織方式、方法由招聘單位主管部門確定。
5、考試成績計算辦法：
考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
信息發(fā)布及政策咨詢
信陽黨建網（http://www.haxydj.gov.cn）和信陽市人力資源和社會保障局網站（http://www.haxy.lss.gov.cn）為本次公開招聘工作的專用網站，有關考試招聘的信息及相關事項，均通過上述網站進行發(fā)布，請注意查詢。本次公開招聘工作設立咨詢電話：
咨詢招聘政策請撥打：0376—7676852、6366730、7676796；
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信陽市2011年市直事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表 |
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信陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表 |
