八、辦理選配聘用手續(xù)

　　7月初，確定擬選配（聘用）人員，并對擬選配（聘用）人員在信陽黨建網(wǎng)和信陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示，接受考生和社會各界的監(jiān)督，公示期為7天。公示結束后，市委組織部、市人力資源和社會保障局發(fā)錄用或聘用通知。新錄用和聘用人員在接到錄用、聘用通知后，按照規(guī)定程序辦理任職和聘用手續(xù)，并在規(guī)定時間內到用人單位報到。對本人無正當理由逾期不報到者，取消其錄用或聘用資格。

　　碩士副鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）長按政策規(guī)定實行試用期制度，試用期為1年。事業(yè)單位新聘用人員實行聘用合同制管理，用人單位法定代表人或其委托人與新聘用人員簽訂聘用合同，經市人力資源和社會保障局進行聘用合同鑒證后在市人才交流服務中心辦理人事代理手續(xù)。新聘用人員實行試用期制度，試用期為6個月。試用期滿后由用人單位進行綜合考核，合格的按管理權限和有關規(guī)定辦理正式任職手續(xù)；不合格的，經主管部門同意并向審核機關備案后，用人單位可取消其聘用資格。被取消聘用資格的人員，由市人才交流服務中心推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。

　　九、紀律與回避

　　本次選配（招聘）工作的報名資格審查、考試、體檢、考察（核）、錄用、聘用等各環(huán)節(jié)的工作，堅持陽光操作，實行公示制，凡進入下一程序的人員均在專用網(wǎng)站上公示，接受社會各界監(jiān)督。本次選配（招聘）工作嚴格執(zhí)行工作紀律，嚴肅考風考紀，無論是工作人員還是報考人員，在選配（招聘）過程中出現(xiàn)違紀行為，都要追究責任，嚴肅處理。按政策規(guī)定應該回避的人員一律不得參與選配（招聘）工作。本次公開選配（招聘）工作由市紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

　　十、信息發(fā)布及政策咨詢

　　信陽黨建網(wǎng)（http://www.hnxydj.gov.cn）和信陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.xysrsj.gov.cn）為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關考試招聘的信息及相關事項，均通過上述網(wǎng)站進行發(fā)布，請注意查詢。本次公開選配（招聘）工作設立咨詢電話。

　　咨詢選配（招聘）政策請撥打：

　　0376-6366717  （中共信陽市委組織部）；

　　0376-7676852  7676857（信陽市人力資源和社會保障局）。

　　咨詢考試考務方面事項請撥打：

　　0376-6369870 （信陽市人事考試中心）。

　　附件：1.信陽市面向全國公開選配（招聘）黨政機關和事業(yè)單位工作人員擬錄（聘）用職位表

　　2.信陽市面向全國公開選配（招聘）黨政機關和事業(yè)單位工作人員報名表

　　中共信陽市委組織部      信陽市人力資源和社會保障局

　　信陽市機構編制委員會辦公室

　　二○一一年二月二十八日