從省政府7月22日召開的保障和改善民生新聞發(fā)布會上獲悉，正在進行中的2010年我省公務員招錄工作熱度空前，第一批是為公安等部門招錄689名公務員，參加筆試的考生共計15019人，平均競爭比例為21.8∶1，可謂22人搶一崗。

據(jù)介紹，今年我省公務員招錄分三批進行。第一批是為公安等部門招錄689名公務員，目前筆試已經結束，8月6日、7日、8日及14日、15日、16日進行面試。第二批是為基層政法機關招錄培養(yǎng)1156名干警，錄取后先上學，畢業(yè)后合格的再錄用為公務員，目前報名工作也已結束，7月31日和8月1日組織筆試，9月5日組織面試。本次招錄準予16697名考生參加筆試，平均競爭比例為14∶1。第三批是省、市、縣、鄉(xiāng)四級聯(lián)考，目前各市正在申報招錄計劃，待下達計劃后組織實施。

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今年河北省公務員招錄4個新特點

——— 今年省級機關招錄具有一定基層工作經歷人數(shù)要達到80%以上，明年提高到90%以上，后年達到100%。除省本級機關以外，省垂直管理部門的基層單位和市以下機關招錄公務員時，應屆大學畢業(yè)生仍可以報考。

——— 對“三支一扶”等基層服務項目大學生單列招錄計劃，符合條件的基層服務項目大學生可報考。

——— 體現(xiàn)對烈士子女、獲獎人員的照顧。今年規(guī)定，在確定體檢考生名單時，比例內末位考生綜合成績如出現(xiàn)并列，對并列人員按以下順序比較確定進入體檢考生：即報考民族自治縣機關的少數(shù)民族考生，烈士子女或配偶，學歷(學位)較高者，具有基層工作經歷或基層工作經歷較長者，曾受縣級以上黨委、政府獎勵且受獎級別較高者。

——— 專業(yè)設置進一步規(guī)范；對年齡的要求，如果沒有特殊理由和規(guī)定的，一律按35歲以下掌握；在培養(yǎng)方式上，凡是國家承認學歷的各類畢業(yè)生都一視同仁。