2010-03-31 10:09 華圖網(wǎng)校|http://www.htexam.net 點(diǎn)擊:
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廣東省揭陽(yáng)市直衛(wèi)生單位2010年招聘工作人員公告
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號(hào)）精神，揭陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局、衛(wèi)生局定于2010年4月組織市直衛(wèi)生單位面向社會(huì)公開招聘工作人員126名?，F(xiàn)公告如下：
一、招聘范圍、人數(shù)和報(bào)考條件
（一）招聘范圍。全日制普通高、中等院校應(yīng)屆和2009年畢業(yè)生。應(yīng)屆畢業(yè)生指2010年畢業(yè)的全日制普通高等院校畢業(yè)生（含2008年、2009年辦理暫緩就業(yè)手續(xù)且未就業(yè)的畢業(yè)生）。
（二）招聘崗位及人數(shù)。本次共招聘崗位126個(gè)，其中市人民醫(yī)院103個(gè)、市衛(wèi)校10個(gè)、市中醫(yī)院7個(gè)、市慈云醫(yī)院4個(gè)、市疾控中心2個(gè)。具體崗位見附件1。
（三）報(bào)考條件。應(yīng)聘的報(bào)考者必須具備以下條件：
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
2、具備良好的品行和職業(yè)道德；
3、具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件；
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5、年齡在28周歲以下。
6、各崗位要求祥見附件。
二、相關(guān)待遇
被聘用人員待遇按廣東省和揭陽(yáng)市現(xiàn)行事業(yè)單位工資政策和招聘單位福利待遇有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)。報(bào)名時(shí)間：2010年4月12--14日；報(bào)名地點(diǎn)：揭陽(yáng)市衛(wèi)生局辦證大廳。
（二）報(bào)名要求。報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，每名應(yīng)聘者只能報(bào)考1個(gè)崗位，應(yīng)聘人員到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》，按照招聘條件提交下列證書、證明材料：
1、學(xué)生推薦表；
2、畢業(yè)證書；
3、資格證（執(zhí)業(yè)證）（有者提供）；
4、身份證；
5、戶口；
6、本人近期正面免冠小二寸相片2張。
上述要求提交的證書、證明材料均須原件及復(fù)印件，待查驗(yàn)后退回原件。
四、考試
考試以筆試和面試相結(jié)合。筆試以卷面分百分制計(jì)分；面試采取面對(duì)面考核形式，按合格、不合格評(píng)價(jià)。
（一）筆試。經(jīng)資格審查符合條件的應(yīng)聘人員參加筆試。筆試由市衛(wèi)生局組織，筆試科目為所應(yīng)聘專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)（不指定用書），筆試試題由市衛(wèi)生局委托市人力資源和社會(huì)保障局命制，筆試時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。筆試結(jié)束后，由市人力資源和社會(huì)保障局、市衛(wèi)生局組織委托專業(yè)機(jī)構(gòu)閱卷評(píng)分。
有所報(bào)考崗位執(zhí)業(yè)資格者在筆試成績(jī)基礎(chǔ)上加2分。本次招聘的筆試成績(jī)以60分為考試科目合格分?jǐn)?shù)，入圍對(duì)象在成績(jī)合格人員中依成績(jī)從高分到低分為序，按招聘崗位人數(shù)等額確定面試人選。
（二）面試。面試由市衛(wèi)生局和用人單位組織，市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)監(jiān)督。主要了解應(yīng)聘人員言行、舉止等方面情況。面試以“合格”、“不合格”評(píng)定。如面試“不合格”，招聘崗位出現(xiàn)招聘人數(shù)缺額的，在未進(jìn)入面試范圍的成績(jī)合格人員中依成績(jī)從高分到低分為序遞補(bǔ)。參加面試者必須提供《計(jì)劃生育證明書》；在職人員須提交所在單位的行政主管部門同意報(bào)考證明書。
五、體檢和考核
（一）體檢。市衛(wèi)生局抽調(diào)相關(guān)專家組建體檢組，統(tǒng)一負(fù)責(zé)面試合格考生體檢工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，并結(jié)合行業(yè)崗位要求執(zhí)行。
（二）考核。市衛(wèi)生局通過(guò)審查應(yīng)聘人員學(xué)生檔案進(jìn)行考核，主要考核學(xué)生檔案的完整性、合法性和對(duì)應(yīng)聘人員的評(píng)價(jià)記錄等。經(jīng)考核，有違法和嚴(yán)重違規(guī)等不良記錄和不符合畢業(yè)生就業(yè)安置政策的，不予聘用。
六、錄取與聘用
（一）錄取核準(zhǔn)。市衛(wèi)生局將筆試面試、體檢、考核合格人員情況整理報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審批核準(zhǔn)，確定擬聘用人員后公示。
（二）聘用。對(duì)擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
咨詢電話：市衛(wèi)生局人事科0663-8256354
市人力資源和社會(huì)保障局0663-8232520
揭陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局
揭陽(yáng)市衛(wèi)生局
2010年3月24日
