(三)有下列情形之一，不受理報(bào)考

　　1、曾受到過國內(nèi)黨紀(jì)、政紀(jì)處分，或在任何國家曾受到過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;

　　2、正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵察或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查的;

　　3、在法律法規(guī)規(guī)定的干部調(diào)動限制期內(nèi)的;

　　4、近三年年度考核有不稱職(不合格)或基本稱職(基本合格)情況的。

　　三、招聘程序

　　(一)組織報(bào)名

　　2011年11月4日上午9:00—11:30，下午1:30—4:30，在海淀區(qū)公共委(海淀區(qū)四季青路六號海淀招商大廈東512會議室)進(jìn)行現(xiàn)場資格審核及報(bào)名工作。各報(bào)名者可通過組織推薦、自我推薦以及其它社會團(tuán)體推薦的形式到現(xiàn)場進(jìn)行資格審核及報(bào)名工作，并簽訂誠信聲明。

　　報(bào)名材料包括：身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱相關(guān)證件、職務(wù)任職通知以及通過組織和其他社會團(tuán)體推薦的相關(guān)材料。

　　乘車路線：乘121、355、469、79、664、740、611、913、952、982、983支、996、運(yùn)通101、113、114、118路東冉村下車，西南行200米即到。

　　(二)資格審查

　　對報(bào)名人員的資格條件及報(bào)名材料進(jìn)行審查。職位數(shù)與報(bào)名人數(shù)比最低應(yīng)達(dá)到1：5，達(dá)不到此比例要求的，經(jīng)區(qū)公共委研究同意，可適當(dāng)降低比例。

　　(三)筆試及面試

　　資格審查通過的人員參加統(tǒng)一考試，考試委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行，分為筆試、面試(實(shí)行百分制，及格線為60分)。應(yīng)試者的考試綜合成績按照專業(yè)測評參加、面試成績4：6的比例計(jì)算錄取總分。

　　1、專業(yè)測評。主要測試應(yīng)試者的政策理論水平，分析、解決問題的能力，衛(wèi)生管理基本知識與應(yīng)用等，重點(diǎn)測試專業(yè)化管理能力，具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。專業(yè)測評成績將于考試結(jié)束10日后通過海淀區(qū)人力社保局網(wǎng)站(www.hdrshj.gov.cn)對外公布。

　　2、面試。根據(jù)筆試成績，按擬選聘職位1：3的比例確定面試人員。面試采取履職答辯和結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測試應(yīng)試者的領(lǐng)導(dǎo)能力素質(zhì)、個(gè)性特征等方面對報(bào)考職位的適應(yīng)程度，具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。面試成績及綜合成績將于面試結(jié)束10日后，通過海淀區(qū)人力社保局網(wǎng)站(www.hdrshj.gov.cn)對外公布。